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文档简介
职业运发动转会合同要点甲方是运发动转入的运发动俱乐部,乙方是运发动转出的运发动俱乐部,丙方是乙方运发动。三方就运发动转会事宜进展商定。职业运发动转会合同甲方〔转入俱乐部〕:法定代表人:地址::电子邮箱:乙方〔转出俱乐部〕:法定代表人:地址::电子邮箱:乙方运发动:身份证号码:永久住址:现居住地址:家庭:手机:电子邮箱:鉴于:乙方运发动是一名协会注册的职业运发动。意对转会运发动的个人债权,由乙方向转会运发动个人追索不要求甲方担当责任。甲方承诺转会成功后,会公正对待转会运发动,依据球员力量赐予其进展的时机。实际,制定本合同。由甲乙双方在公平协商的根底上自愿签订并共同遵守。本合同自 年 月 日起生效。本协议的转会费计人民币 〔金额大写 〕万元。50%转会费,乙方收到转会费后即50%转会费。乙方指定收款账户:开户银行:账户名称:银行账号:甲方安排的工作时间包括竞赛预备期和完整赛季。840小时。如某甲方保障乙方运发动按国家规定享受休假、探亲假、婚丧假、法定节假日休假,但为保证训练、竞赛安排的需要,甲方可对此做出相应的调整。执行符合国家法律法规要求由俱乐部及单位制定的酬劳标准。工资标准及发放方法:甲方每月 日向乙方运发动支付前一个月的工资 元〔人民币/美元〕,其中到达国家规定交纳个人所得税的标准局部,由甲方代扣代缴个人收入所得税;如乙方运发动参赛场次、时间或比率未能到达甲方要求时,甲方有权适度核减上述工资,并将核减方法写入“补充协议”;乙方运发动被调整至预备队〔或其他低等级球队〕期间,不再享受上述工资标准,只享受预备队的工资标准;乙方运发动因公〔包括执行各级国家队任务〕伤病不能参与训练竞赛时,甲方应全额支付乙方运发动工资;乙方运发动非因公伤病不能参与训练竞赛,其工资、疾病救济费和医疗待遇按国家有关规定执行。奖金标准及发放方法:甲方依据竞赛性质、竞赛结果和乙方运发动上场时间、竞赛表现的不同,向乙方运发动支付竞赛奖金;在职业联赛中,胜场奖金〔乙方运发动打满全场〕最低为 元〔人民币/美元〕,平场奖金〔乙方运发动打满全场〕最低为 元〔人民币/美元〕,负场无奖金。俱乐部依据乙方运发动报名与否及上场参赛时间的多少等因素发放,具体方法写入“补充协议”;在其他竞赛中,奖金依照竞赛成绩、商业收入等具体状况另行确定;乙方运发动因公〔包括执行各级国家队任务〕伤病不能参与上述竞赛时,应予以适当补贴〔〕;竞赛奖金发放的日期为 年 月 日;竞赛奖金应交纳的个人收入所得税,依据国家规定,由甲方从乙方运发动获得的上述奖金额中代扣代缴。除上述工资奖金及本合同相关规定外,甲方不再以任何名义向乙方运发动支付其他的费用和款项。乙方运发动指定收款账户:开户银行:账户名称:银行账号:甲方依据国家有关法律、法规及协会章程及各相关法规、各级职业联赛委员工作环境和条件。富的饮食安排,其中及其他通讯设施的使用费由乙方运发动自理。如乙方运发动为外籍运发动,甲方应在上述安排根底上予以适当照看。〔如乙方运发动提出更高的要求,经甲方同意,可在“补充协议”中另作安排,并明确担当费用的责任。〕甲方为乙方运发动供给具有协会规定的执教资格的教练员。甲方为乙方运发动供给符合协会规定标准的草坪训练场和其他训练设施。甲方为乙方运发动供给训练、竞赛的全部服装、器材、装备和用品。甲方为乙方运发动供给由甲方安排的训练、竞赛和其他活动的交通、食宿和相关费用。甲方为乙方运发动供给学习文化学问和其他业务技能的条件和便利。甲方如需培育乙方运发动成为教练员或治理人员时,为乙方运发动供给相应的培训条件和费用。甲方为乙方运发动供给因公伤病的治疗安排及治疗费用。甲方为乙方运发动供给乙方运发动非因公伤病的治疗安排及治疗费用〔至解约或合同期满〕但乙方运发动因违法、违规、违纪、违反社会公德或其他过错行为致使伤病的除外。第七条福利和保险甲方每年为乙方运发动供给 亲交通费,实报实销或按次估发。乙方运发动享有国家及甲方规定的其他福利待遇。住房公积金,或供给相应的金额由乙方运发动自己办理。乙方运发动义务:遵守中华人民共和国的各项法律、法规;遵守协会相关规定、遵守职业联赛规程及各项规定;遵守甲方的各项规章制度;遵守社会公德、职业道德,发扬体育精神,维护公正竞赛原则,维护甲方的形象和声誉;保持身体安康和良好的竞技状态,最大限度地发挥体能和技能水平;参与甲方安排的全部训练、竞赛和相关活动,努力完成规定的训练、竞赛任务;参与甲方安排的全部社会公益、球迷效劳、媒体宣传、赞助效劳等活动;承受甲方安排的全部医疗检查、身体监测、防疫注射、预防措施、伤病治疗,准时向使用甲方发放和指定的训练、竞赛服装及各类装备;外出集训、竞赛等,听从甲方的食宿、交通安排;参与非甲方安排的媒体采访、商业宣传和其他活动,必需经过甲方批准;参与甲方依据职业联赛委员会要求安排的活动;入选各级国家队时,参与国家队安排的全部训练、竞赛和活动;遵守其他合理的规定。乙方运发动纪律:不得向外部组织、媒体和个人透露甲方的内部状况、信息、训练和竞赛安排;不得使用国际足联制止的药物;不得与第三方签订有碍本合同执行的协议;不得在未经甲方批准的状况下,参与其他的广告宣传或企业推广活动;不得在未经甲方批准的状况下,代表其他俱乐部或球队参与竞赛;敬重教练、敬重队友、敬重对方、敬重裁判、敬重观众、敬重工作人员,遵守竞赛纪不得参与假球、赌球、操控竞赛、消极竞赛或任何违反职业道德,有损甲方、职业联赛及运动声誉的活动;不得公开发表攻击甲方、其他俱乐部、协会及其会员协会、职业联赛委员会、运发动、违纪惩罚:乙方运发动违反上述纪律,甲方将依据性质和情节并依照甲方相应规定予以处分;乙方运发动在竞赛中被出示黄牌、红牌,或受到停赛惩罚等,涉及被处以罚款时,罚款由乙方运发动自己担当;乙方运发动严峻违纪,对甲方利益或声誉造成重大损害,触及解约条款时,将被解除本合同。本合同所依据的法律、行政法规及规章制度等发生变化,本合同相关内容应经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。经甲和乙方运发动双方协商全都,可以解除本合同。乙方运发动有以下情形之一的,甲方可以解除本合同:未能取得参赛资格或丧失参赛资格;隐瞒重大伤病,不能参与或严峻影响训练和竞赛;非因公伤病,医疗期满后不能再从事该职业;严峻违反甲方规章制度或竞赛纪律;严峻违反职业道德或体育精神,对甲方利益或声誉造成重大损害;同时与其他方建立劳动关系,对履行本合同造成严峻影响,或拒不改正;依据劳动合同法规定情形致使合同无效;被依法追宄刑事责任。甲方有以下情形之一的,乙方运发动可以通知甲方解除本合同:未按合同规定供给乙方运发动生活、训练和竞赛条件保障;有拖欠乙方运发动工资奖金行为;未依法为乙方运发动交纳社会保险金;规章制度违反国家法律法规,损害乙方运发动权益;依据劳动合同法规定的情形致使合同无效;法律、行政法规规定的其他情形;甲方以暴力、威逼、哄骗或非法限制人身自由等手段,强迫乙方运发动进展训练、比赛,或对乙方运发动进展污辱、体罚、殴打、非法搜查或者拘禁,或逼迫乙方运发动从事违法、违纪活动,可马上解除合同而无需事先通知甲方。乙方运发动有以下情形之一的,甲方不得单方面解除本合同:疑似职业伤病,在诊断期或医学观看期内的;因职业伤病或因公伤病,丧失或局部丧失劳动力量的;患病或负伤,在规定的医疗期内;因公伤病,在本合同期内;法律、法规、俱乐部规章、协会或职业联赛委员会文件规定的其他情形。有以下情形之一的,甲和乙方运发动双方工作合同终止:劳动合同期满;乙方运发动死亡,或者被人民法院宣告死亡或失踪;甲方被依法宣告破产;甲方被撤消营业执照、责令关闭、撤销,或甲方打算提前解散;甲方被取消在协会的注册资格或参赛资格;法律、行政法规规定的其他情形。本合同解除或终止,乙方运发动可依据协会的相关规定,与甲方续约或办理转会。合同,给乙方运发动造成损失的,应按损失的程度依法担当赔偿责任。职手续。乙方运发动违反本合同商定的条件解除劳动合同,不辞而别,辞职未部或工作单位。运发动辞职并办理离职手续。乙方运发动如己依据本合同第十一条第五款或第七款与甲方或职业联赛委员会签订广告或商品开发的协议,必需工作至协议完毕方可离职。如协议未完毕乙方运发动辞职,则乙方运发动应以其最终一个月的全部收入作为对甲方或职业联赛委员会的赔偿甲方或职业联赛委员会及他们的客户造成的直接和间接的经济损失。甲方在以下状况下可以解除劳动合同并应向乙方运发动支付经济补偿金。乙方运发动依照本合同第九条第四款规定的缘由解除本合同的;甲方依照本合同第九条其次款向乙方运发动提出解除合同,并与乙方运发动协商全都解除本合同的;甲方依照本合同第九条第三款第〔3〕项解除本合同的;依照本合同第九条第六款第〔3〕〔4〕〔5〕项规定终止合同的;法律、行政法规规定的其他情形。支付经济补偿金的标准:按乙方运发动在甲方的工作年限和乙方运发动在解除本合同前十二个月的平均工资,如乙方运发动在解除本合同前十二个月的平均工资低于甲方上年月平均工资的,按甲方上年月平均工资计算;如乙方运发动月工资高于甲方所在的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按本地区职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年;乙方运发动应按和甲方的商定办理离职手续,甲方应在乙方运发动办结离职手续时,向乙方运发动支付经济补偿金。甲方向乙方发出要求协作办理转会注册登记通知时,应给乙方留出必要的预备时间;乙方收到通知时,假设时间不够应在24小时内以书面形式提出并与甲方协商工作时间。依据行业的经济规律双方共同认定,逾期履行运发动转会协议会给运发动承受方倶乐部造成的损失每日约为转会费的5%;由于转出方违约造成转会协议履行失败会给承受方俱200%。乙方每逾期一日移交转会运发动或协作办理转会注册登记的违约责任为转会费的1%;为了对等商定,甲方每逾期一曰支付转会费的违约责任为逾期支付转会费的1%;甲方或乙方违约逾期履行本协议义务,使运发动转会注册不成的违约责任,为转会费的200%。目的使用乙方运发动肖像。及社会公益活动中,可以无偿使用乙方运发动肖像,并予以乐观协作。的肖像。乙方运发动同意相关职业联赛治理机构在为职业联赛赞助商供给的广告宣传中,无偿使用包括乙方运发动在内的不少于规定名额职业联赛运发动的集体肖像。乙方运发动同意甲方有偿使用乙方运发动肖像进展其他商业广告开发,并应另行签订协议,获得合理收入。乙方运发动使用本人肖像为他人进展广告宣传,必需经过甲方批准,并向甲方上缴 %的收入分成。乙方运发动同意甲方和职业联赛委员会有偿使用乙方运发动肖像进展系列商品开发,并应另行签订协议,获得合理收入。乙方运发动获得的上述收入,由甲方或支付方代扣代缴个人收入所得税。中国足协会员协会申请调解。双方争议不能通过协商或调解解决时,可向协会仲裁委员会申请仲裁。13.1本合包括四份,分别为A份、B份、C份、D分,经双方签字盖章、印指纹在会员协会初审注册时备案。D份在运发动年度注册时向协会初审注册时备案。四份复式合同具同等法律效力。13.213.2甲乙
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