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文档简介

第第#页共15页公司员工旅游团建活动方案4一、活动目的激励员工工作积极性和创新热情,丰富员工业余生活,增强集体凝聚力和团队精神,营造良好的企业文化氛围,陶冶员工情操,锤炼良好的服务意识,持续稳步提升征费人员形象。二、活动成员公司所有员工,共205人(名单附后)。三、活动项目1、永州金洞漂流、乐满地、灵渠(具体行程附后)2、桂林、大漓江、乐满地(具体行程附后)四、时间安排第一批:共45人,旅游线路为1,6月1日-3日(早上7点出发)第二批:共45人,旅游线路为1,6月6日-8日(早上7点出发)第三批:共45人,旅游线路为2,6月11日-13日(早上6点出发)第四批:共45人,旅游线路为2,6月16日-18日(早上6点出发)第五批:旅游线路为2,时间、人数待定。五、组织安排各科室、收费站在合理安排工作的前提下,尽可能根据员工意愿,依据活动时间分批次组织员工参加外出考察学习。每批设领队1人、后勤1人、安全员1人和联络员1人,共同负责旅游中的具体事务(具体人员安排名单附后)。六、费用预算公司领导审批经费标准:元/人x205人二元七、活动要求1、所有人员必须遵循公司制定的行程线路、时间、人数和批次的安排。2、活动中任何人不可擅自脱队,夜间或自由活动时间,需单独离队的,必须征得全陪导游或团长同意。经过如陡坡密林、悬崖蹊径、急流深洞等一些危险区域景点时,要尽量结伴而行,千万不要独自冒险前往。3、活动中,所有人员必须讲文明礼貌,自觉遵守公共秩序;谨慎小心,警惕上当受骗,以防上当受骗造成自己经济、财物上的损失;严禁活动中打牌、赌博;4、请随身携带身份证,保证手机24小时开机,确保联络员随时能联系到人。所有人员必须注意自己的人身安全。公司员工旅游团建活动方案5一、活动宗旨:1、加强团队凝聚力与团队协作能力;2、激发职员参与公司各项活动的热情;3、加强和巩固职员对公司的管理制度、企业理念、产品知识等的熟悉;4、休闲娱乐,缓解工作疲劳;二、活动对象:BNC全体同仁三、活动时间:两天一晚四、活动地点:河源万绿湖(暂定)五、活动主办:策划部(负责方案的制定与活动的组织实施)教育部(执行培训任务与协助活动的组织实施)行政部(负责管理与协助活动的组织实施)旅游部(负责与旅行社的接洽与全程的导游服务)六、旅游线路:河源品质两天游第一天:深圳/河源--(乘船)万绿湖--野趣沟--亚洲音乐喷泉第二天:越王山--龙门温泉--深圳七、活动安排:1、在深圳驶往河源的两个半钟头的路程中,在车上组织全体职员及领导猜谜、男女同事集体对歌;2、晚上观赏亚洲第一高喷泉后,就地组织全体参与的娱乐活动,包括文艺节目表演、企业知识竞答、娱乐活动等;八、活动流程:1、车上两个半钟头的猜谜与对歌由赵贺主持,全体同仁积极互动;2、晚上在旅游目的地的娱乐活动由赵贺与孙艳萍负责担任主持人,组织全体同仁积极参与;3、晚上娱乐活动流程:I、主持人宣读开场白;口、文艺节目表演,包括歌曲、舞蹈、口技、朗诵、相声、小品等(有奖品);皿、企业知识抢答,包括企业理念(张艳主持)、行政制度(孙艳萍主持)、产品及健康知识(王远东主持),分别评为每一场的第一名(即每一场答对问题最多者),并发放奖品;IV、娱乐活动(获胜方所有选手均有奖品):踩气球;比赛规则:主持人宣布时间到,各组选手获得的小纸条数加上脚上余下的气球数就是所得分数,按分数排出一、二、三名,并发放奖品。转呼拉圈;比赛规则:取各位选手成绩的一次作为比赛成绩,按参赛选手的成绩(圈数)排出一、二、三名,并发放奖品。接力赛;比赛规则:同踩气球时的男女组合方式,把男同事的右脚与女同事的左脚捆绑在一起,将所有男女组合分成奇数和偶数两大组,奇数组与偶数组在比赛场地的左右两边同时开赛,如奇数组1-101与偶数组2-102同时从A端出发分别将手中的气球送至B端的3-103与4-104(1与101、2与102各拿一个气球,并分别交给3-103、4与104,气球传递为男传男、女传女,不得错位),3-103与4-104立即从B端出发将气球送至A端的5-105与6-106,依此类推,每一对男女组合参与两次(即重复一次),当奇数组与偶数组不对等的情况下,少一对组合的组可在本组任找一对组合替代(替代的一对组合将参与四次),速度最快的组为获胜方,并发放奖品。运气球;比赛规则:约数分钟后音乐一停,比赛即停止,参赛选手应立即停止气球的运送工作,此时三个区域内气球数量即为三个组的分数,分数的一组为获胜方,并发放奖品。交谊舞;全体同仁之间自由组合九、工作人员安排:1、组织策划:2、主持人:3、现场协调:4、题目负责:(企业理念)、(产品及健康知识)、(行政制度)5、道具准备、奖品保管:6、发动节目报名:7、现场音乐:8、摄影、摄像:9、数据记录:十、活动奖励:1、文艺节目表演者奖品(数量待定):请领导讨论决定,奖品为:2、知识竞赛三个第一名的奖品(共3份):3、游戏“踩气球

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