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文档简介

公司小奖品赞助方案1.背景公司为了激励员工的积极性，每年都会举办多次小型活动，比如聚餐、运动会、团建等，其中一项重要环节就是发放小奖品来表扬优秀员工。为了更好地发挥小奖品的作用，公司希望能够得到更多专业的赞助方案，提升这些小奖品的质量和数量。2.目标本方案的目标是为公司的小奖品赞助提供一个完善的解决方案，以适应公司不断扩大的规模和日益提高的需求。具体目标如下：提供多种类型的小奖品供公司自主选择；为公司提供优质的小奖品赞助商，为员工带来更好的体验；提供合理的价格和最佳的采购渠道，落地最低成本的小奖品方案；3.方案本方案包括以下几个步骤：3.1了解需求在提供小奖品赞助方案之前，我们需要了解公司的需求，包括但不限于：本次活动的主题和规模；发放的小奖品数量和种类；小奖品的价值和质量要求；公司的预算和采购渠道等。3.2搜寻赞助商通过各种渠道搜寻小奖品赞助商，包括但不限于：各大电商平台（例如淘宝、京东）；小奖品批发市场（如义乌小商品批发市场）；当地的小型创业团队和工作室等。通过筛选和评估，最终挑选出一些符合公司需求的赞助商，供公司选择。3.3提供方案根据公司的需求和选定的赞助商情况，提供多种方案供公司选择，包括但不限于：不同种类、不同价值和不同数量的小奖品打包方案；选中的赞助商具体配送时间和方式；明确的价格和服务承诺等。同时提供一些专家意见和建议，以帮助公司选定最佳方案。3.4落地实施在公司确认方案后，协助落地实施，包括但不限于：具体采购、支付和配送等；解决各种小奖品相关的问题，例如质量问题、退换货等；对方案进行总结和评估，以备下一次活动。4.优势采用本方案，公司可以得到以下优势：有专业的支持团队，提供多种选择和建议，确保小奖品的质量；以最低的成本获得最好的小奖品方案，提升员工的参与度和满意度；有专业的接洽和解决问题的能力，避免不必要的纠纷和损失；对于小奖品赞助的问题，公司可以直接与赞助商交流，提升行业互动和交流的机会。5.总结本方案与众不同的地方在于，我们提供了从搜寻赞助商、提供方案到落地实施等全方位综合性的支持。通过这些综合性策略的运用，我们可以给公司提供最佳的方案和专业的服务，从而达到提高公司绩效的效果。同时，公司不仅

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