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文档简介
第3页共3页营运专员岗位的具体职责职责：1.在营运主管的领导下，制定月度计划，将其分解各门店，督促并检核门店达成目标。2.负责片区内各门店的标准营运管理工作，店面形象、品质标准、售卖标准等。3.按照固定路线完成每日巡店检核工作。4.负责片区内门店人员培训。____对片区内问题门店进行业务辅导，提高店面营收。相关福利：1、基本工资+业绩奖励+年终奖金;2、享受____天带薪年假;3、入职缴纳社会保险、住房公积金和商业保险;营运专员岗位的具体职责（二）职责：1、负责商场店面形象、导购员考核，负责商铺产品检查、证照检查等日常管理工作;2、负责按照公司要求对商铺进行诚信经营管理，维护商场信誉和知名度，提升商场管理水平;3、负责与商场租（客）户的沟通，掌握租户动态，听取并及时反馈租户的建议和意见;4、负责商铺日常租金催缴工作;5、负责商场内治安防范与消防安全管理工作，维护商场良好的经营秩序。任职要求：1、学历专业：全日制专科以上学历，文科类专业优先考虑;2、年龄形象：____岁，形象良好;3、工作经验：不限，有酒店、卖场现场管理、客服实习经验优先;4、素质特点：性格外向，抗压能力、责任心强，具备较好的协调能力。营运专员岗位的具体职责（三）职责：1.各店铺业绩每月指标的确认制定及统计跟进，发现问题及时提醒2.新开店协助及人员管理3.终端规范操作及营运知识的培训与考核4.事业部利润目标审核跟进，包括店铺及事业部的费用审核，控制人力成本5.重点标杆店铺的销售跟进6.商务合同签订、续签等事项跟进6.跨部门沟通工作任职要求：1.服装行业营运经
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