公司组织活动方案

公司组织活动方案公司组织活动方案一、活动主题和目的本次公司组织活动的主题为“同舟共济，团结合作”，旨在加强公司员工之间的交流，增强团队协作意识，调动员工参与公司发展的积极性和热情。通过此次活动，打造出一个互相帮助、共同进步的团队氛围。二、活动时间和地点活动时间：2019年6月1日（周六）上午9:00—下午4:00活动地点：某市郊区度假村三、活动内容本次公司组织活动包括以下三部分：1.主题演讲由公司高层领导发表主题演讲，从企业战略和文化、营销模式、人才发展等方面阐述公司的未来发展方向，引导员工了解和认知公司创新创业的文化。演讲时间为30分钟，之后员工可以向领导提问。2.团队拓展活动在度假村内安排户外拓展活动，通过一系列的挑战和协作，加强员工之间的交流和团结。活动项目包括：（1）高空跳跃项目：参与者需攀爬高空平衡桥，在桥头跳跃到20米以下的目标点。（2）飞索穿越项目：参与者由高空滑行到对面平台，突破恐高心理和个人极限，体验无畏胆识和冒险精神。（3）木筏漂流项目：团队分为若干小组，组员需要合作完成木筏建造，再进行漂流比赛，既能锻炼协作能力，又能享受到大自然的美景。（4）团队晚餐：晚上安排精美的团队招待晚宴，让员工感受团队的温暖和凝聚力。3.娱乐活动在晚宴后，为员工们准备简单而富有趣味性的娱乐活动。不仅可以放松身心，缓解疲劳，更可以增进彼此之间的了解和交流。四、组织形式本次活动将由公司外部咨询公司和活动策划公司负责组织和执行。公司内部将成立活动领导小组，组织人员包括总经理、人力资源部、宣传部等多个部门。为确保本次活动顺利进行，活动策划公司将保障方案安全、保障方案质量、保障活动流程、保障活动设施齐全。同时，公司内部各部门协调配合，做好活动的前期筹备、保障安全、后期总结等工作。五、人员组成本次活动人员包括公司领导、管理层、普通员工等各级别人员。共计200人。其中高层领导：总经理、副总经理、部门总监、经理等管理层：人力资源部、市场营销部、财务部、宣传部等员工：生产车间、行政部门、销售部门、客户服务部门等六、预算和费用本次活动预计总预算为50万左右，用于购买工作人员绩效奖励、租赁度假村、员工交通费用、食宿费用等开支。七、活动效果本次活动旨在通过不锻炼员工拼搏精神，加强员工的创新创业意识。通过活动，公司希望员工可以把团队合作的精神沿用到日常工作中，进而提高企业的整体绩效和竞争力。同时，本次活动将有助于加强公司与员工之间的沟通与交流，加深员工对公司文化和价值观的认知，增强企业和员工之间的凝聚力，营造一个和谐、稳定的企业环境。八、活动安全措施本次活动是一项涉及人身安全和财产安全的活动，为了保障员工的人身安全和财产安全，我们将采取以下措施：1.严格要求活动策划公司和度假村方的安全保障计划。2.活动前向员工发送安全提示短信，引导员工在活动中注意个人安全和防范常识。3.现场设置省吃俭用、节约能源的规定，预防火灾等意外事故。4.活动现场安排现场医生，提供急救服务。九、活动评估与总结活动结束后，将由活动领导小组负责对活动进行评估和总结，分析活动的成功和不足之处，制定改进计划和方案，为公司今后的组织活