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第3页共3页服装销售督导岗位职责范文1、负责支援店铺的销售工作。根据培训结果和销售业绩,提出相应的实地指导计划或活动计划,并组织实施。2、负责新开店铺开业各项工作。包括店铺人员招聘、培训安排、货品物料配置、上货陈列的实际指导、销售活动策划及组织等,协助指导开业前准备事项;3、负责新开店铺销售管理工作。确保新开店铺日常的正常运营和经营;跟进指导各类销售活动的开展;全面掌握新开店铺的销售动态,提出应对建议。服装销售督导岗位职责范文(二)1、协助、指导店铺的销售工作开展,达成销售目标;2、监管店铺的店务管理、品牌形象、销售政策的执行与效果评估;3、监督、指导店铺商品陈列,对店铺进行技能、陈列等相关培训、激励、评价和考核;4、定期巡查店铺,收集终端店铺的销售数据,提出终端销售改进专项建议方案;5、监督、指导终端店铺促销活动的执行,对促销结果进行分析,提高终端销售能力。服装销售督导岗位职责范文(三)1、懂店铺/专卖店的营业流程,具有一定店务管理经验,有一定终端销售经验,有敬业精神,有长期工作的稳定性;2、有商品陈列基础;3、能随时洞悉竞争品牌销售策略,并提出合理的建议;4、监督终端店的店务管理、品牌形象、销售政策的执行与效果评估;5、定期巡铺店铺/专柜,收集终端店铺/专柜的销售数据,提出终端销售改进专项建议方案;6、监督、指导终端店铺/专柜促销活动;7、敢于挑战,做事认真、负责,沟通能力强,有亲和力;服装销售督导岗位职责范文(四)1:负责维护店铺的整体形象(陈列);2:为顾客提供专业的服装搭配;3:负责落实和跟进店铺销售目标的达成(周、月和年度销售目标);4:全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;5:做好门店各个部门的分工管理工作;6:带领店铺团队成员完成公司下达的各项工作任务(如库存周转、陈列标准、促销活动等);7:负责店铺账务管理和监督8:执行公司营运标准,按照营运手册做好店铺的日常营运管理;9:负责店铺的人员管理、带教、激励和人员发展,打造积极、健康的团
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