X中学-第二学期师徒结对活动计划_第1页
X中学-第二学期师徒结对活动计划_第2页
X中学-第二学期师徒结对活动计划_第3页
X中学-第二学期师徒结对活动计划_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

Word版本,下载可自由编辑X中学-第二学期师徒结对活动计划zz中学20**-20**第二学期“师徒结对”活动计划

为了青年教师迅速、稳定地发展,缩短新教师的探索周期,发挥老教师的传、帮、带作用、促进新老教师之间相互学习,有效地促进新老师在专业知识技能方面的发展,不断提高自身的教育教学水平和业务素质,我校本学期继续开展“师徒结对”活动。

一.活动对象

各教研组指定1——2对由青年教师为培养人,由学科带头人、骨干教师及工作经验丰富业务能力强的教师为师傅的“师徒结对”。

二.师徒职责

1.师傅职责

①师傅主动关心徒弟的政治思想,以自身的良好素质去影响、引导青年教师发扬爱岗敬业精神,热爱教育教学工作。

②学期初,师傅帮助徒弟制定好切实可行的教学工作计划,指导徒弟举行一到二次有质量的教研活动。并及时对教学中存在的问题提出自己的看法和意见,帮助徒弟寻找良好的解决方法,不断提高教学教育水平。

2.徒弟指责

③徒弟向师傅学习,树立热爱学生,一切为了学生服务的思想,经常主动请教师傅。上新授课要及时请教师傅,并及时写好课后反思。

④认真听取师傅的教导,每月上一堂提高课给师傅听,同时在说课,评课方面也要积极听取师傅的指导意见,争取更大的提高。

⑤徒弟认真学习业务知识,认真阅读教育、教学杂志和文章,努力上好每堂课,并请师傅听课、评课,一学期至少上好一节公开课,认真听师傅的示范课。对比差距,寻找适合自己的教学途径,形成自己的教学风格。

三.活动内容

1.听课、评课。徒弟每学期要听师傅20节课,师傅要听徒弟5节课。

.-物业经理人

2.公开课。徒弟每学期至少上一节公开课。

3.撰写总结。徒弟每学期认真写1篇教学经验总结、1篇教学论文。师傅写1篇“师徒活动总结”。

四.奖励措施

1.在各级各类比赛中获奖的“师徒结对”要给予奖励。

2.在“师徒结对”活动中,给予师傅一定的津贴奖励。

zz中教科处

20**年2月1日

篇2:X中学学年第二学期师徒结对活动计划

z中学学年第二学期“师徒结对”活动计划

为了青年教师迅速、稳定地发展,缩短青年教师的探索周期,充分发挥老教师的传、帮、带作用,有效地促进青年老师的专业知识技能发展,不断提高自身的教育教学水平和业务素质,我校本学期继续开展“师徒结对”活动。

一.活动对象

各教研组指定1——2对由青年教师为徒弟,由学科带头人、骨干教师及工作经验丰富、业务能力强的教师为师傅的“师徒结对”。

二.师徒职责

1.师傅职责

①师傅主动关心被徒弟的政治思想,以自身的良好素质去影响、引导青年教师发扬爱岗敬业精神,热爱教育教学工作。

②学期初,师傅帮助徒弟制定好切实可行的教学工作计划,指导徒弟举行一到二次有质量的教研活动。并及时对教学中存在的问题提出自己的看法和意见,帮助徒弟寻找良好的解决方法,不断提高教学教育水平。

2.徒弟职责

③徒弟向师傅学习,树立热爱学生,一切为了学生服务的思想,经常主动请教师傅。上新授课要及时请教师傅,并及时写好课后反思。

④认真听取师傅的教导,一学期争取每月上一堂提高课给师傅听,同时在说课,评课方面也要积极听取师傅的指导,争取更大的提高。

⑤徒弟认真学习业务知识,认真阅读教育、教学杂志和文章,努力上好每堂课,并请师傅听课、评课,一学期至少上好一节公开课,认真听师傅的示范课。对比差距,寻找适合自己的教学途径,形成自己的教学风格。

三.活动内容

1.听课、评课。徒弟每学期要听师傅10节课,师傅要听徒弟5节课。

2.公开课。徒弟每学期至少上一节公开课。

3.撰写总结。徒弟每学期认真写1篇教学经验总结、1篇教学论文。师傅写1篇“师徒活动总结”。

四.奖励措施

1.在各级

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论