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文档简介
本文格式为Word版,下载可任意编辑——2023年篮球比赛方案总结(三篇)方案是从目的、要求、方式、方法、进度等都部署具体、周密,并有很强可操作性的计划。怎样写方案才更能起到其作用呢?方案应当怎么制定呢?下面是我帮大家整理的方案范文,仅供参考,大家一起来看看吧。
篮球比赛方案总结篇一
时间:20xx年5月27日党团活动课正式开始(根据天气状况;如有调整另行通知).
地点:学校篮球场.
二.活动方式
1.各班组成参赛队,各组选派5名同学参赛,2名(含2名以上)同学替补和一名队长.
2.各班没有参赛的同学由班主任组织成拉拉队.
三.比赛方法
比赛一共分为a、b、c三个组;a组为男子组;b组为女子组;c组为男、女混合组(男同学3名,女同学2名参赛);
四.比赛规则
1.比赛规则将基本参照国际篮联篮球规则并根据实际状况做出一定改动.
2.比赛采用上下半场制,每半场的比赛时间为二十分钟,中场休息五分钟.
五.活动组织
1.组织部门:黔东南州德才科技职业技术学校政教科、校团委、学生会.
2.比赛裁判:杨老师及学生若干.
3.比赛计分、计时:校团委.
4.比赛场纪律维持:学生会纪检部、体育部.
5.卫生责任:各班拉拉队清洁所站位置,学生会卫生部进行监视和协助.
6.后勤保障:学生会生活部、文艺部及各班后勤保障人员.
六.比赛本卷须知
1.本次比赛是以团结进取、友情第一为目的;一切都得尊重裁判判罚、遵守规则,文明比赛,不得请外援(参赛运动员必需为本班在校学生,各队员请备好球服).
2.各队必需准时到达指定比赛场地,有事者必需提前向举办部门领导说明,如无故迟到5分钟,当弃权处理,并判给对方胜.
3.每场比赛学生会派出协助人员,主要任务是协助比赛正常进行.
4.各班注意学生安全,实行班主任负责制,学生管理处干事协助管理.
七.奖励
(一)奖励项目
1.第一名
2.精神文明奖一个
3.最具有价值球员(男、女mvp)
(二)奖励内容
1.第一名,加班级操行分50分/组,奖状一张,纪念照片每人一张;
2.精神文明奖奖励一组,加班集操行分30分,奖状一张;
3.最具有价值球员(男、女mvp)奖励精致纪念品、荣誉证书.
篮球比赛方案总结篇二
篮球比赛计划书
计划部门:法律系外联部
新宏昌“开拓杯“男子篮球球比赛实施方案细则
总体安排:7.4-7.12每天下午4:30-5:30;
其中7.4-7.7下午4:30-5:30淘汰赛;7月9日-12日16:30-17:30半决赛、决赛。
注:每天一场比赛;如遇下雨天气,比赛时间另行通知。
三河市新宏昌专用车有限公司燕郊工业园篮球场。
1、报名时间:6月31日上午10点前
2、报名方法:根据前段时间下发的文体活动计划方案“开拓杯〞篮球比赛组队方案,各系统各部门进行统一报名,各部门、系统指定报名联络人,各队选出队长。
注:若出现人数不够或超出8人的,各队联络员需和各部门第一负责人进行协商,使参赛队员人数达到8人。
1、组队方案:冲压车间1队、焊接车间2队、总装车间1队,技术部1队、人力行政1
队、其他后勤部门1队、营销中心1队,进行人员交织安排,分成8支队。
2、每支队伍人员8人,选出一名队长,负责本队队员的平日训练、参与比赛等工作。
3、每名球员只可代表一只队伍参与比赛。
4、每队由一名部门领导作为该队的领队,领队负责本队全面协调及后勤工作,做好参赛及拉拉队组织工作。
6.25—6.31,两个篮球场清扫清白,并打篮球场标准专用线。
负责人:王超
(1)比赛篮球、记分牌、计分表(公司打印)、药品(云南白药、藿香正气水各两
盒)、哨子(2个)、服装(10套)
(2)时间:6.28前到位
负责人:王立东(购买)
(1)裁判:闫利、邱旭东、徐龙、史晓强
(2)记分员:三个车间各一名统计员、质检统计员一名(每场两人,备用两人)
(3)场地清扫:王超负责,安排保洁员于7.3日之前将两个篮球场清洁完毕;
(4)现场维持:纪学刚负责:每场比赛现场2名安保人员维持现场秩序;每天现场记录席桌子、凳子、计时表、喇叭、太阳伞的准备、保管工作。
各队队长于7.2下午三点到人力资源办公室对面小会议室进行抽签,八个签,a~h对应赛程表进行比。
(1)7.4下午四点,教练员、运动员、拉拉队代表在篮球场排好队,举行开幕仪式;
(2)流程
1)人力资源部罗占涛主持;
2)领导致开幕词;
3)介绍运动员、教练员、裁判员
4)运动员宣誓;
5)教练员宣誓;
6)主持人宣布,三河市新宏昌专用车燕郊工业园“开拓杯〞第一届篮球
比赛开幕。
1)每天下午4:30开始比赛,各队队员提前10分钟到场;比赛期间如天气不适合比赛,比赛将另安排时间;
2)比赛分为上、下半场每节20分钟,中场休息10分钟;若暂停或者有受伤状况,计时员停表;
3)上下半场每队各有一次2次1分钟暂停;
4)全场比赛中累计五次犯规的球员将被罚出场;半场全队累计犯规超过8次,即从第8次开始若犯规,对方执行罚球;
5)在比赛中有暂停、换人要求的,只能由该队的领队到计分席进行要求;然后计分席的工作人员提醒裁判暂停(或换人),场上球员不能向场上裁判直接请求暂停;
6)参赛的队伍统一服装且有编号,两只队伍应有所区别;
7)球员做出的不表达运动员精神的犯规动作,譬如打人、恶意犯规、辱骂队员、裁判等,发生此类状况后,球员将被罚出场外;如有滋事者取消该对的比赛资格,并根据公司相关规定,对滋事者和该队领队进行处罚;
8)比赛在计时员发出比赛终止终了信号时终止;在比赛时间即将终了前的投篮,投中有效;
9)弃权:比赛开始时,一方队员不足五人时,球赛不得开始。在比赛时间5分钟候后,参赛队未能到场或仍旧不足五人时,则由裁判判令该队弃权,由对方球队获胜;一方球队因各种原因提出弃权时,则判定对方球队获胜;
10)如比赛出现队员受伤,马上暂停比赛,到有关工作人员处进行伤口处理,状况严重者请马上送往医院;
11)在比赛中须尊重裁判、尊重工作人员、尊重对手、尊重队友。
12)本次篮球赛竞赛规则依照中国篮协近年制定的竞赛规则执行;
13)人力资源部有最终解释权和裁定权。
分为淘汰赛和半决赛、决赛三个阶段。
1)每队每场比赛着统一的正规篮球比赛服。
2)上衣前胸左上角公司logo、中间:宏昌天马驰骋天下;后背印有号码(4-8号)、队员名字,打印号码与上衣颜色有明显区分。
3)穿着适用于比赛的鞋和袜子。
设2名裁判员、2名记录员(得分、篮板、犯规)、1名计时员(时间、秒表)。
行政管理部每场比赛安排1-2名安保人员,进行现场安保工作,维持现场秩序,以保障比赛现场有序进行。
冠、亚军各一支队伍
(1)比赛终止,通知参与开幕式的领导、运动员、教练员、裁判员以及其他相关工作人员列队,参与闭幕式;
(2)人力资源罗占涛科长主持,宣布团体赛比赛名次以及个人获奖名次;
(3)颁奖;
(4)领导讲话、宣布篮球比赛胜利闭幕;
(5)解散、合影;
(6)终止。
(1)比赛的组织成员要做好比赛的各项准备工作;
(2)比赛组织成员,必需职责明确,做到公允、公正、公开;
(3)整个比赛过程中,队员应听从组织安排、听从指挥;
(4)比赛过程中,注意安全;
(5)所有队员应发扬团队精神,保持“友情第一,比赛其次〞;
(6)在比赛的过程中必需听从裁判的判罚,否则取消参赛资格;
(7)参赛队伍不能请外援,必需是本公司、本队成员。
通过本次比赛,一方面可以加强企业文化宣传、增加企业内部的凝聚力;另一方面可以组建三河市新宏昌专用车有限公司燕郊工业园的篮球队,让燕郊工业园篮球队诠释新宏昌重工集团团结、和谐的文化气氛,为企业的发展注入激情与梦想!
若有异议或者不明白的地方,请及时与人力资源部史晓强联系。
人力资源部20xx.6.29
篮球比赛方案总结篇三
为了丰富学生课余生活,更好地提高同学们对体育的热爱,促进同学们之间更好地感情交流,提高队员之间的团结意识,建设更好的校园文化,学校决定在本周五(11月8日)下午第三节举办趣味篮球比赛。
建设校园文化,丰富校园生活
提高当代中学生对体育的热爱,提高当代中学生自身的能力和团队协作意识
趣味竞赛
篮球场
20xx年xx月xx日
全体学生
1、比赛时每班派3男3女参赛,每边各一排;
2、参赛者将篮球夹在膝盖内侧;
3、当计时员哨响后,参赛者必需以走或蹦的方式将篮球从球场边线一侧运到另一侧,换人后再蹦回起点,即来回一次;
4、中途若篮球掉下,可用手捡起夹于膝盖,继续比赛,比赛过程中篮球必需处于膝盖内侧处;
5、计时员(裁判)记录下来每个组完成(来回一次)时间;最终统计每
班总用时,按时间多少分别记1、2、3、4、5、6分,若时间一致,计分也一致。
6、违反规则的加10秒/次。
1、每班选出8位选手参赛,男女各4人;
2、两名队员背靠背把球夹住,将球运输到篮球场边线一侧运到另一侧,换人后再运回起点,即来回一次;
3、中途若篮球掉下,可用手捡起夹于背部,回到篮球掉落点继续比赛,比赛过程中篮球必需处于两名队员背部期间不能用手触碰球。
4、计时员(裁判)记录每组完成
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