2024届高校毕业生求职抽样调研报告

拉勾招聘x知乎拉勾招聘x知乎在当下高速发展的社会经济环境中，秋招成为应届毕业生就业市场的重要途径。随着技术革新和产业升级的推动，需求方对于高素质、多元化人才的追求日益增长，这为求职者提供了更多的选择机会和发展空间。随着秋招季的到来，拉勾招聘联合知乎针对一线及新一线城市2024届高校毕业生的求职动向以及企业招聘动向进行了调研及分析。报告内容主要基于拉勾招聘平台130万+企业及海量数字科技人才大数据库，其中包含1371名求职者的调研结果，从行业招聘需求、求职者就业趋势以及求职者就业心态等维度洞察2024届高校毕业生秋招季招聘及求职环境现北京、上海、深圳、广州2023年：2023年8月1日-2023年9月30日2022年：2022年8月1日-2022年9月30日拉勾招聘x知拉勾招聘x知乎·500人以上规模的企业招聘需求占比达45%·人工智能行业秋招岗位供需两旺，投递量位列TOP1·2024届毕业生秋招岗位平均招聘月薪为6143元灵活就业成大学生就业选择“新方向”·2024届毕业生中，4%的灵活就业受访对象的月收入已达到10k以上·64%的受访应届生愿意获得专业的求职辅导·近九成受访24届毕业生求职时遭遇职场学历内卷500人以上规模的企业招聘需求占比达45%拉勾招聘数据显示，从2023年秋招岗位的企业规模分布数据分析，500-2000人规模的企业占比最高，达32%,另外2000人以上规模的企业岗位占比达13%,大企业的招聘需求依旧强盛，总占比达45%。50人以下规模的企业岗位占比达25%,小规模企业的招聘需求韧性十足。拉勾招聘x知乎2023年秋招企业规模分布少于15人，8%少于15人，8%2000人以上，13%15-50人，17%500-2000人，32%150-500人，14%50-150人，16%拉勾招聘x知乎拉勾招聘x知乎人工智能行业秋招岗位供需两旺拉勾招聘数据显示，秋招季招聘需求最多的行业为电商、人工智能以及数据服务行业。人工智能、数据服务以及内容社区/短视频行业投递量位列前三，人才竞争压力较大。人工智能行业在新发职位量、投递量均列前三，可见供需两旺。拉勾招聘x知乎2023年秋招新发职位量&投递量TOP10行业4拉勾招聘x知乎拉勾招聘x知乎技术研发岗位招聘需求最大，智能硬件技术人员招聘难度最大拉勾招聘数据显示，随着数字化转型的快速发展，运营、技术研发、产品等数字化人才招聘需求成为招聘岗位主阵地。以汽车电子工程师、IC设计工程师等为代表的智能硬件技术人员的岗位需求小，但招聘难度最大。拉勾招聘x知乎2023年秋招的招聘需求最大&招聘难度最大岗位TOP10拉勾招聘x知乎拉勾招聘x知乎企业秋招平均招聘月薪6143元拉勾招聘数据显示，一线及新一线城市2024届毕业生秋招岗位的平均招聘月薪为6143元。从秋招季的企业招聘月薪分布数据分析，47%的招聘岗位招聘月薪在5k以下，35%的招聘岗位月薪在5-10k,11%的招聘岗位在10-15k,5%的招聘岗位在15-20k,2%的招聘岗位招聘月薪在20k以上。拉勾招聘x知乎2024届毕业生岗位招聘月薪(元/月)注：数据样本来源于一线及新一线城市拉勾招聘x知乎拉勾招聘x知乎北京企业平均招聘月薪为6832元拉勾招聘数据显示，不同城市的2024届毕业生平均招聘月薪差距较大，一线城市北上广平均招聘月薪在5500元以上，其中北京的平均招聘月薪最高，达6832元，新一线城市中，杭州平均招聘月薪最高，为5741元，且超过一线城市深圳的平均月薪水平。2024届毕业生不同城市企业招聘月薪(元/月)54505223拉勾招聘X知乎拉勾招聘X知乎超四成24届毕业生选择考研，“延迟就业”持续升温拉勾招聘调研数据显示，受访对象中，选择考研的占比达41%,延迟就业持续升温；选择考公/考编的占比达32%;选择灵活就业的占比达15%,成受访对象就业选择“新方向”;当前正在实习的占比达12%。2024届毕业生求职状态考公/考编“慢就业”也有一个优势，那就是可以给自己更多的时间去做想做的事情。就业之后，陪父母的时间就减少了，趁着自己提升技能或继续求学的时间，可以多陪陪父母；或者在这段时间了解外面是否有创业的机会，捕抓到风口，也能让自己找到另一条新的出路。现代社会的就业环境确实对于应届生来说不是很友善，不用为了工作匆忙找一份低质量的工作，提升能力和明白内心真实的想法才是最重要的。一来自：知乎@狐狸君拉勾招聘x知乎拉勾招聘x知乎“爱自由，重爱好”成为2024届毕业生灵活就业主基调拉勾招聘调研数据显示，受访对象中，近一半的2024届毕业生愿意在毕业之后选择灵活就业，问及原因，工作时间自由、可以干自己喜欢/擅长的，成为主要原因，占比均超40%,爱自由、重爱好，成为2024届毕业生选择灵活就业主基调。2024届毕业生选择灵活就业的原因分布¥¥收入不错，14%工作时间自由，月可以干自己喜欢的/擅长的，42%不愿意灵活就业愿意灵活就业拉勾招聘×知乎拉勾招聘×知乎2024届毕业生中，4%的受访灵活就业者的月收入已达到10k以上拉勾招聘x知乎2024届毕业生灵活就业月收入分布注：数据样本来源于一线及新一线城市拉勾招聘x知乎拉勾招聘x知乎近九成受访24届毕业生求职时遭遇职场学历内卷拉勾招聘调研数据显示，2023年秋招季，近九成的受访24届毕业生遭遇学历内卷，随着国内高学历的毕业生占比越来越高，学历内卷事态越来越严峻。2024届毕业生求职时遭遇学历内卷情况分布未遇到学历内卷，11%遇到学历内卷，89%学历内卷的前提是同等优质岗位的竞争份额增加，所以才会出现内卷的情况。针对校招求职者还是建议大家放平心态。有条件的可以考虑提升学历增加职业竞争力，普通人可以先就业再提升学历。--——来自：知乎@壹哥23%的受访2024届毕业生拉勾招聘调研数据显示，受访2024届毕业生中，仅有23%的受访对象愿意当网红，77%的应届生不愿意当网红。大部分受访对象表示无法承担拉勾招聘x知乎2024届毕业生不愿意当职业网红的原因怕被人肉、被网暴，心理压力大觉得自己没有什么特长、长相…社恐，不愿意面对镜头不差钱，不需要靠网红赚收入愿意当网红，23%不愿当网红，77%注：数据样本来源于一线及新一线城市拉勾招聘×知乎拉勾招聘×知乎64%的受访2024届毕业生愿意获得专业的求职辅导拉勾招聘调研数据显示，受访24届毕业生中，64%的24届毕业生对于求职辅导非常重视，并愿意获得专业的求职辅导。拉勾招聘拥有专业的简历精修、面试辅导、职业咨询等求职服务。导师为10年+资深HR、互联网业务专家，提供1v1针对性辅导，30天无忧售后，一次解决互联网求职难点痛点，过往已帮助2w+名求职者。拉勾招聘x知乎2024届毕业生对于求职辅导的重视程度2024届毕业生对于求职辅导的重视程度希望在求职前获得专业的求职辅导，64%☑回☑回超五成受访对象在未来规划中做了拉勾招聘x知乎2024届毕业生对于未来规划的准备方案分布找工作考研做了多手准备，52%注：数据样本来源于一线及新一线城市超七成受访对象找工作中看重平台大于看重专业对口拉勾招聘调研数据显示，受访对象中，找工作更看重企业平台优势的占比达74%,受当前求职环境影响，求职者更看重大平台/好公司，让自己有漂亮的履历，而不仅仅是专业对口。拉勾招聘x知乎2024届毕业生求职方向偏好看中是否和自己所学专业贴合看中是否和自己所学专业贴合，?看中公司，大平台/好平台更重要，74%超八成受访对象对于毕业后的第一份工作非常重视拉勾招聘调研数据显示，受访对象中，超八成对毕业后的第一份工作表示非常重视，认为第一份工作会影响到自己的整个职业生涯，仅17%的24届毕业生愿意选择大胆尝试，以求找到最适合自己的工作。2024届毕业生对于第一份工作的紧张程度第一份工作重要，但找个班上，摆脱学生思维，真正蜕变成一个职场人更重要。当你工作一年，想跳槽时，决定你跳槽的薪资和岗位，已经能进到什么公司的，并不只是你之前在哪里工作。你拥有怎么样的职业思维方式和你的职业工作态度，可能才更加重要。--——来自：知乎@屠苏杭州成2024届毕业生青睐城市拉勾招聘调研数据显示，一线城市北上广深依旧是求职香饽饽，受访对象中，63%的2024届毕业生偏好一线城市，另外，新一线城市中，杭州作为数字科技前沿的城市，开始受到2024届毕业生关注及青睐。拉勾招聘x拉勾招聘x知乎2024届毕业生求职城市偏好