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文档简介

劳动用工合同书劳动合同甲方：__________（以下简称“公司”）乙方：__________（以下简称“员工”）二、合同期限本合同自_________年____月____日起，到________年___月___日止。三、服务内容及工作地点1.员工应按照公司的要求，认真、负责地完成工作任务。2.工作地点在_______。四、工作时间员工每周工作________小时，工作时间为：早_______~晚_______（共________分钟休息时间）。如因工作需要，需要延长工作时间，应当预先与员工商定，并按照国家规定支付相应的加班费，如因员工个人原因不能完成加班工作，公司不得违背员工意愿强制要求。五、工资及福利待遇1.员工的月工资为人民币________元。2.员工每月除公司规定的养老保险、医疗保险和失业保险外，公司应给予员工相应的福利待遇。3.如果员工实际出勤工作日数低于全年实际工作日的75%，公司有权不支付年终奖金。六、保密义务1.员工应当对本公司的业务、技术和其他机密信息予以保密，不得泄露公司的技术和商业机密。2.保密期限自合同期限届满之日起，至_______，共________个月。七、职位变动如因公司业务需要，需要调整员工的岗位和职位，应于调整前一个月向员工进行书面通知，双方协商达成一致意见后可行。八、离职员工在工作期间有下列行为之一的，视情节轻重予以正常惩处：1.严重违反公司规章制度；2.泄露公司业务机密；3.违反公司纪律，给公司造成严重损失的；4.其他严重违法违规行为。如员工申请离职，应提前一个月向公司书面通知，经公司同意后方可离职，否则需履行完合同期限。九、争议的解决因本合同引起的或与本合同有关的一切争议，双方应尽量协商解决。如协商无效，则应提交当地劳动人事争议仲裁委员会仲裁。十、其他事项1、军队转业士官等应当在备案落实后方可签订本合同；未完成军队转业或者个人档案未完成备案的，不得签订劳动合同。2、如员工提供虚假信息，公司有权解除本合同并承担相应的责任。（以下无正文）甲方：（公司名称）签订日期：地址：________________电话：________________邮编：_________________乙方：（个人姓名）签订日期：证件号码：地址：_

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