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各级安全生产责任制考核细则表一、考核对象各级安全生产责任制考核对象包括：省级政府、市级政府、县级政府、企业、事业单位、社会团体等组织机构及其主要负责人、安全主管部门、安全管理人员等。二、考核内容1.法律制度和规章制度法律制度和规章制度的充实性、完整性；法律制度和规章制度的执行情况；法律制度和规章制度的改进和完善情况。2.安全组织机构的建设安全组织机构的设立是否符合规定；安全管理人员的配备、管理情况；安全生产工作责任制的建立、落实情况。3.安全教育培训工作安全教育培训计划的编制、落实情况；安全教育培训的内容、形式、方法、效果；安全教育培训的改进、完善情况。4.安全生产管理安全生产标准化建设；安全生产管理制度、规程的建立和执行情况；安全生产检查、监督、管理措施的落实情况。5.安全技术防范措施安全技术防范措施的完备性、可靠性；安全技术防范措施的使用、操作、维护情况；安全技术防范措施的改进、完善情况。6.事故隐患排查治理单位事故隐患排查治理制度的建立和落实情况；单位事故隐患预防、整改、消除情况；单位事故隐患排查治理的改进、完善情况。7.应急救援工作应急救援准备情况；应急救援预案完备性和可操作性；应急救援演练情况及其效果。三、考核方式各级安全生产责任制考核采用综合评价的方式进行，具体评价指标参照《各级安全生产责任制考核细则表》，考核结果分为A、B、C、D四个等次，其中A级为优秀，B级为良好，C级为合格，D级为不合格。四、考核标准各级安全生产责任制考核标准参照国家相关法律法规和行业标准，综合考虑各项因素，包括但不限于：安全生产工作的管理和运行情况；安全生产法律制度和管理制度的建设和落实情况；事故隐患排查治理工作的开展情况；安全生产监督管理制度和工作的开展情况；安全生产投入和安全生产效益的关系等。五、考核结果考核单位应根据考核结果和等次组织开展整改工作，纠正存在的安全生产问题，促进安全生产工作的可持续发展。同时，考核结果也可作为各级政府和相关主管部门拟订安全生产目标和工作计划、安排安全生产的经费投入、评定行政处罚和决定机构设立等方面的参考。六、补充说明各级安全生产责任制考核细则表是为全面深入贯彻国家安全生产政策，通过行政考核，强化各单位对安全生产的责任感和

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