企业文化口号

IBMIBM就是服务1.尊重员工个人的信念2.尊重客户的信念3.有抱负，用抱负去执行一切任务的信念。花旗银行以人为本客户至上谋求创新惠普1.相信、尊重个人，尊重员工；2.追求最高的成就，追求最佳；3.做事情一定要非常正直，不能够欺骗顾客，也不能够欺骗员工，不能做不道德的事；4.公司的成功是靠大家的力量来完毕，并不是靠某个个人的力量来完毕；5.相信不停的创新，做事情要有一定的灵活性。肯德基1.餐厅经理第一2.“群策群力,共赴卓越”3.“注意细节”麦当劳1.“Q、S、C＋V”精神：即“质量、周到的服务、清洁的环境、为顾客提供更有价值的食品”。2.麦当劳的作风：顾客第一；高效、快速；“苛刻”的管理。3.麦当劳的营销方略：麦当劳叔叔；以情动人；连锁经营；知人善任。通用电气坚持诚信,重视业绩,渴望变革微软今天和将来,对技术的激情,从不放弃沃尔玛百货有限公司核心价值观:坚持以人为本发明轻松氛围真诚回报社会三大信仰:尊重个人、服务顾客、追求卓越]中国石油化工集团公司发展公司、奉献国家、回报股东、服务社会、造福员工苹果公司1.重视设计2.重视创新3.重视人才4.坚信自己5.永不服输6.销售渠道7.关注细节8.发挥特色三星电子公司使命：为人类社会作出奉献经营理念：以人才和技术为基础发明最佳产品和服务为人类社会作奉献三星人的精神：与顾客同在从顾客的角度来思考问题，与顾客结成利益共同体通过为顾客发明价值，满足顾客的需求，实现顾客的梦想，达成三星与顾客共同成长的抱负状态愿景：向世界挑战提高境界，思考世界中的三星放眼全球，瞄准国际领先公司增强自信，勇夺世界第一发明出将来世界的将来——提高人类工作与生活质量组织的将来——实现成为世界超一流公司的公司追求自己的将来——获得成就，实现将来价值观——竞争力源泉重视人才，人才第一基于健全的危机意识的自我创新除了妻儿一切都要变永远创新，力求变革强调责任的自主经营合理思考和合理行动家乐福集团目的：国际化。价值：我们需要协调与合作伙伴的关系，达成双赢，双方如发生矛盾，由离顾客近的决定。价值观：关注顾客；主动主动；诚实正直；主动决策；参加管理；恪守承诺；树立楷模，团结合作，忠诚信实宝马汽车公司1．超越国家和文化边界的思维方式；2．工作体现是酬劳的基础；3．团体合作的成果高于个人工作之和；4．确保为忠诚和有责任感的员工提供有吸引力的工作职位；5．尊重员工的人权不容置疑；6．以社会原则看待供应商和商业伙伴是做生意的基本准则；7．优厚的员工利益和强大的社会责任感。雀巢公司人——我们最有价值的财富1.以人和产品为先的公司哲学2.彻底将权限分散化3.放眼长久战略4.重视直线人员5.重视人性的“雀巢精神”6.透过产品，来服务奉献社会7.重视对消费者的态度8.追求员工和商品的“品质”9.培养中阶层管理人员10.大公司对员工的社会责任11.文化和传统的异同12.真理存在于互相理解中中国铁道建筑总公司公司目的：建筑业排头兵，国际化大集团。公司精神：不畏艰险，勇攀高峰，领先行业，创誉中外。公司价值观：诚信、创新永恒：精品、人品同在。公司管理方针：以人为本、诚信遵法、和谐自然、建造精品。中国人寿财产保险股份有限公司公司宗旨：诚信为本，稳健经营公司价值观：与客户同忧乐公司使命：造福社会大众，振兴民族保险公司目的：与时俱进，争创一流公司精神：创新、拼搏、务实、奉献公司作风：严谨高效，热情周到神华集团有限责任公司公司使命：为社会发展提供绿色能源公司愿景：坚持矿、路、港、电、化一体化发展，打造国际一流大型能源公司公司核心价值观：科学和谐、厚德思进公司发展战略：科学发展，再造神华，五年实现经济总量翻番公司精神：艰辛奋斗、开拓务实、追求卓越安全理念：煤矿能够做到不死人；生产时瓦斯不超限，超限就是事故管理理念：精确、严细、安全、高效经营理念：诚实守信、互利共赢廉洁理念：淡名泊利、慎权守职人才理念：纳天下才、育神华人中国电信集团公司公司使命：让客户尽情享有信息新生活战略目的：做世界级综合信息服务提供商核心价值观：全方面创新求真务实以人为本共创价值经营理念：追求公司价值与客户价值共同成长服务理念：顾客至上用心服务公司形象标语：世界触手可及英特尔公司价值观第一：以客户为导向价值观第二：纪律严明价值观之三：质量至上价值观之四：激励尝试冒险价值观之五：良好的工作环境价值观之六：以成果为导向中国华润总公司公司愿景：追求卓越发展，把华润建设成为含有国际竞争力的世界一流公司，实现超越利润之上的追求。公司使命：与您携手，变化生活价值观：诚实守信组织文化：兼收并蓄，无边界沟通组织氛围：简朴、坦诚、阳光。公司精神：务实、激情、专业、创新经营理念：一切以人为本、人口驱动增加、尊重人文精神、改善人们生活。集团多元化，利润中心专业化。中国五矿集团公司资源：激活资源提高价值品牌：主动塑造悉心呵护服务：客户至上服务至诚风险：严控流程防备为先竞争：苦练内功竞合共赢发展：工贸并举协同发展中国交通建设股份有限公司公司使命：固基修道，履方致远。公司愿景：让世界更畅通。公司核心价值观：为顾客发明精品；为员工发明机会；为股东发明效益；为社会发明财富。公司精神：甘于吃苦无私奉献的“墨脱精神”；勇于创新领先世界的“振华精神”；善于协作团结奋进的“龙成精神”。公司作风：勤奋、务实、严谨、高效。公司道德：重诺守信、感恩回报。管理方针：科学决策、精细管理、优质服务、和谐发展。中国华能集团公司公司使命：为中国特色社会主义服务的“红色”公司；重视科技、保护环境的“绿色”公司；坚持与时俱进、学习创新、面对世界的“蓝色”公司。战略目的：实力雄厚、管理一流、服务国家、走向世界，含有国际竞争力的大公司集团。核心价值观：坚持诚信，重视叠作；不停创新，主动进取；发明业绩，服务国家。战略定位：电为核心、煤为基础、金融支持、科技引领、产业协同，建设含有国际竞争力的世界一流公司。发展理念：做强做优、保持领先。管理理念：以人为本、务实高效。安全理念：安全就是效益，安全就是信誉，安全就是竞争力。廉洁理念：践行“三色”使命，塑造廉洁人生。公司精神：千辛万苦、千方百计的敬业精神；逢山开路、遇水搭桥的开拓精神；自找差距、自我加压的进取精神；敢为人先、敢为人所不能的创新精神。公司作风：善开拓、讲效率、重信誉、勤俭办事中国人民保险集团股份有限公司文化理念：坚持以人为本，践行和谐奋进的公司文化。公司使命：人民保险，造福于民。对客户，笃守诚信理念，提供优质服务；对员工，共创发展空间，实现人生价值；对股东，尊重股东权益，提供稳定回报；对合作伙伴，坚持平等互信，谋求合作共赢；对社会，勇担社会责任，做优秀公司公民。核心价值观：诚信立业、稳健经营、发明卓越、回报社会工作作风：求真务实、规范严谨、令行严禁、艰辛奋斗、开拓创新。经营理念：以市场为导向，以客户为中心中国铝业公司公司使命：合金事业精彩人类生活共同愿望：世界一流百年老店和谐中铝核心价值观：责任诚信卓越公司精神：励精图治创新求强运行之道：管理理念:严细实新恒齐管理模式:原则量化中国航空油料集团公司公司使命：竭诚服务全球民航客户保障国家航油供应安全公司愿景：公司强大员工幸福价值观：务实创新责任和谐经营理念：集约拓展诚信共赢管理理念：科学精细严格高效中国国电集团公司公司核心价值观：严格、高效、正义、和谐公司精神：永无止境、发明一流公司愿景：家园·舞台·梦职业道德观：诚信尽责、忠诚敬业指导方针：解放思想、改革创新、科学发展、构建和谐中心任务：转型公司、挖掘潜力、提高质量、发明一流战略目的：以大力发展新能源引领转型、建设一流综合性电力集团安全理念：安全第一、生命至上人才理念：人人能成才、个个有舞台责任理念：职责对等、奖惩并重廉洁理念：廉洁从业、干净做事冀中能源公司愿景：建设含有国际竞争力的大型能源集团公司使命：奉献绿色能源发明幸福生活公司战略：力举主业助推多元集成优化科学发展公司目的：实现双五八一挺进中国百强公司核心价值观：不停发明历史公司精神：敢为人先奋发图强公司作风：雷厉风靡执行到位公司安全理念：生命高于一切公司人才理念：干好本职就是人才华为技术有限公司公司文化：成就客户艰辛奋斗自我批判开放进取至诚守信团体合作：胜则举杯相庆，败则拼死相救。愿景：丰富人们的沟通和生活。使命：聚焦客户关注的挑战和压力，提供有竞争力的通信解决方案和服务，持续为客户发明最大价值。核心理念：聚焦创新稳健和谐首钢集团公司精神：自强开放、务实创新、诚信敬业。公司理念：（1）树立“没有发展就没有首钢的一切”的发展理念，把能不能增进发展，作为一切工作的出发点和评价工作效果的原则。（2）树立“把握时机就能获得发展”的机遇理念，抢抓机遇，抓紧机遇，抓实机遇，使机遇产生最大效果。（3）树立“人人为公司，公司为人人”的共存理念，职工为公司发展尽职尽责，公司为职工发展搭建舞台。（4）树立“我就是首钢形象”的责任理念，人人从我做起，从本岗位做起，从每件事做起，为优化首钢发展环境做奉献。（5）树立“有什么不如有人才”的人才理念，努力发明一种人才引得进、留得住、长得大、用得好的人才发展环境。（6）树立“人、技术、环境高度和谐一致”的环保理念，不停推动技术进步，加大环保投入，改善人与环境的关系。（7）树立“以顾客满意为宗旨，以持续改善为手段”的质量理念，用科技进步和原则化管理，创出顾客满意的产品。（8）树立“安全、顺行、清洁、高效”的生产理念，在确保安全的前提下，实现生产的低成本、高效率、清洁化。（9）树立“诚信、高效、共赢、发展”的营销理念，建立与顾客之间的互相信任、互惠互利、长久合作，实现共同发展。（10）树立“一切为顾客着想”的服务理念，上道工序为下道工序着想，机关为基层着想，公司为顾客着想。公司作风：求真务实、真抓实干、雷厉风靡。北京汽车集团有限公司公司文化：北京汽车愿景致力人文·崇尚科技·引领绿色北京汽车最高价值：行者有其车北京汽车使命：实业兴国产业强市创业富民北京汽车精神：奋力拼搏团结协作知难而进志在必得北京汽车经营理念：集团经营品质经营成本经营现场经营透明经营北京汽车管理理念：技术领先，保持核心竞争力规模合理，保持持续扩张力构造科学，保持高效管控力氛围和谐，保持强大凝聚力天津市物资集团总公司公司文化：天高志远、物华人杰、集贤聚才、团结精诚公司精神：互相支持、维护大局的团结精神；不畏困难、勇挑重任的拼搏精神；脚踏实地、埋头苦干的务实精神；勇于实践、敢为人先的创新精神使命信念第一、做强做大做好公司，按照供应链理念和模式，做强主业、做精新业；第二、做大产业，引领产业方向，从传统流通产业向当代流通产业转变；第三、做大价值，发明物质财富和精神财富，让供应链成为集团核心竞争力。发展愿景：将集团建成跨行业、跨地区、跨全部制、跨国界的，含有国际竞争力的当代流通公司集团天物集团共同抱负向千亿集团目的奋进公司哲学：变困难为机遇、措施总比困难多看差距比当作绩更重要差距就是潜力，困难就是机遇，危机就是新生发展观：立足天津、服务环渤海、辐射全国、走向世界共同价值观：大中求强、以强促大、又好又快、整体提高核心价值观：卓越第一、创新创效、永远学习公司道德：诚实守信、经营遵法、言溢守密、履约守责职业道德：爱岗敬业、忠诚集团、诚信文明、遵纪遵法、客户至上、服务社会经营理念：为客户提供竭诚、增值、多赢的服务服务形象：靠得住、离不开、少不了中国化工集团公司文化观：海纳百川质量观产品如人品团结观家和万事兴、人和人需要互相依赖着生存执行观细节决定成败人才观天生我材必有用人际观君子之交淡如水安全观爱惜生命热爱生活不要带血的利润薪酬观中粮集团有限公司文化理念：集团公司精神：诚信、团体、专业、创新集团文化：诚信、业绩、专业、团体、学习、创新、公开、公正、透明、简朴、处以公心、与人为善。集团使命：集团奉献营养健康的食品和高品质的生活服务，建立行业领导地位，使客户、股东、员工价值最大化。公司精神：永不满足、思变图强；永不止步、争创一流。市场理念：诚信经营，客户至上工作理念：睿智进取，激情坚韧；团结实干，忠诚奉献中国大唐集团公司公司使命：生产清洁能源发明美妙生活公司目的：打造一流国有公司进军世界五百强公司精神：务实和谐追求卓越经营理念：追求集团效益最大化管理理念：事得其人人得其所营销理念：适应市场服务市场人才理念：尽职尽责尽人才安全理念：生命至上安全为天环保理念：清洁生产关爱环境员工信条：大唐发展我们进步山东魏桥创业集团有限公司厂训：只为成功想措施，不为失败找理由。公司使命：发明财富，造福社会。公司精神：拼搏进取，求实创新，快速高效，勇争一流。公司宗旨：回报四海客户，痴心不改；称雄五洲市场，矢志不移。中国电力投资集团公司公司愿景：建设经营管理科学、构造布局合理、环保水平领先、员工素质优秀、公司文化先进、可持续发展能力强的世界一流能源公司集团。公司精神：奉献绿色能源服务社会公众公司价值观：“人、诚、和、实、优”五元价值观工作理念：策划程序修正卓越安全理念：任何风险都能够控制任何违章都能够防止任何事故都能够避免经营理念：诚信成本效率增加全员人才理念：想干事能干事会干事干成事环保理念：营造绿色环境构建生态文明管理理念：对标管理强化执行持续改善争创一流廉洁理念：清白做人干净做事开滦(集团)有限责任公司公司宗旨：为文明聚能让才智闪光共同愿景：基业长青员工幸福核心价值观：举力尽责强企富民公司形象：整洁有序诚信奋进管理理念：沟通精细透明安全理念：生命只有一次遵章守规是保护神质量理念：产品源于人品顾客满意是原则执行理念：说了算定了干贯彻责任抓兑现人才理念：胜任本职是人才超越自我是优秀人才创新理念：挑战自我求新达变服务理念：顾客满意是我们永远的追求中国医药集团总公司1.创业，不是公司初创才有。事实上，公司始终处在创业之中。2.变化，是生活中的一部分。但极少有人期待或自觉接受正发生在生活中的变化。让我们及时调节，自己去适应变化，协助自己在变化的时代获得成功。3.激情，是成功者的标志。激情不是浮夸张扬，而是某种内心世界的东西。优秀公司的标志是能够燃起员工的工作激情。4.做人，要以诚信为本。这样才干建立与客户、供应商、竞争对手、及银行、政府的良好关系。5.坚持，不达目的誓不罢休的坚持，是成功创业者的必备的重要特质，这种毅力来自于创业者的人格特质和对于创业的信念。6.数字，是成功的创业者始终关注和必须掌握的能力。最有价值的信息是与利润有关的数字。把资金提供应每位不懂财务报表分析，不懂各项经营数字的"创业者"，等于将方向盘交给一种瞎子。广州汽车工业集团仁达和谐循法精业美的电器股份有限公司以人为本：人人是人才；尊重能力，提供机会；回报与奉献匹配；终身学习，持续提高。理性追求：宁愿慢一步两步，不可走错半步；追求持续发展；在发展中解决问题。变革创新：勇于自我否认，自我激励；勇于尝试，持续改善；追求卓越，不甘平凡。授权经营：责权利高度统一；充足授权，严格监督；层层分权，成果导向。协作共享：互相信任，主动承当责任；沟通合作，互补协同；价值为尊，利益共享。珠海格力电器股份有限公司公司精神：忠诚、友善、勤奋、进取经营理念：制造最佳的空调奉献给广大消费者管理理念：创新永无止境管理特色：合理化、科学化、原则化、网络化服务理念：您的每一件小事都是格力的大事人力资源理念：以人为本愿景：缔造全球领先的空调公司，成就格力百年的世界品牌使命：弘扬工业精神，追求完美质量，提供专业服务，发明舒适环境核心价值观：少说空话、多干实事质量第一、顾客满意忠诚友善、勤奋进取诚信经营、多方共赢爱岗敬业、开拓创新遵纪遵法、廉洁奉公企训：忠诚友善勤奋进取企魂：给消费者以精品和满意，给创业者以机会和发展，给投资者以业绩和回报。企略：运用双赢智慧谋求发展空间，实施规范管理激活创新机制，容纳多个声音构筑和谐环境，追求个人梦想发明格力奇迹。四川长虹电器股份有限公司公司愿景：成为全球受人尊重的公司公司使命：发明社会价值公司精神：责任、创新、坚韧核心价值观：员工满意顾客满意股东满意保利地产文化理念：“奋发向上、团结协作、乐于奉献、规范诚信、纪律严明”经营理念：务实：立足之本创新：发展之源规范：经营之道卓越：追求之境华晨中国汽车控股有限公司公司核心价值观：人为本质为先创为源公司使命：走自主创新路造中华精品车公司愿景：一路有我华晨汽车公司战略：高起点自主创新高品质自主品牌高目的跨越发展公司目的：打造含有国际竞争力的汽车公司公司经营理念：品质先，方敢天下先！公司精神：自主自立自强贵州茅台酒股份有限公司使命：酿造高端的生活愿景：健康永远国酒永恒核心价值观：天贵人和厚德致远公司精神：爱我茅台为国争光核心竞争力：工艺环境品牌品质文化经营理念：稳健经营持续成长光大民族品牌质量理念：崇本守道坚守工艺贮足陈酿不卖新酒营销理念：坚持八个营销追求和谐共赢服务理念：行动换取心动超值体现价值领导理念：务本兴业正德树人人才理念：以才兴企人企共进京东方科技集团股份有限公司愿景：成为显示领域的世界领先公司管理理念：创新进取、正道经营核心价值：正直诚信开发人才倾情客户合作共赢成果主义人文环境：简朴和谐的人际关系忠诚感恩的为人准则竞争进取的人生态度齐心合力的团体精神百度公司核心价值：认真听取每一条建议和投诉永远保持创业激情每一天都在进步容忍失败，激励创新充足信任，平等交流，友情（friend），感恩（thanksgiving），分享（sharing）;Allthewaysunshine!使命：为网络顾客提供最高端的网络技术服务，发明中国互联网络公司的经营奇迹使百度在品牌、顾客满意度、经营业绩方面成为同行业的领先者提高中国互联网的技术成分，努力协助更多的互联网公司更快地盈利愿景：成为最优秀的互联网中文信息检索和传递技术提供商成为中国网络技术公司在全球同行业中的优秀代表百度员工观念：员工是最重要的资产在信任和尊重基础上的员工管理理念为职工和管理人员提供自由交流的环境，百度考虑员工利益，激励员工，确保公平等等效率观念：精确预算；制度严格；开放而切题的沟通交流竞争观念：成果导向；确保能力；拟定方向；实施负责上线和下线观念：增进销售，销售和销售；减少成本，成本和成本变革观念：将来和过去不同；以经常性的变革来应对挑战；永远追求新观点，新服务使命：让人们最便捷地获取信息，找到所求。责任：让世界更有效，让人们更公平。腾讯控股有限公司愿景：最受尊敬的互联网公司。使命：通过互联网服务提高人类生活品质使产品和服务像水和电同样源源不停融入人们的生活，为人们带来便捷和愉悦；关注不同地区、不同群体，并针对不同对象提供差别化的产品和服务；打造开放共赢平台，与合作伙伴共同营造健康的互联网生态环境。价值观：正直，进取，合作，创新经营理念：一切以顾客价值为依归重视久远发展，不因商业利益伤害顾客价值；关注并深刻理解顾客需求，不停以卓越的产品和服务满足顾客需求；重视与顾客的情感沟通，尊重顾客感受，与顾客共成长。管理理念：关心员工成长为员工提供良好的工作环境和激励机制；完善员工培养体系和职业发展通道，使员工获得与公司同时成长的愉快；充足尊重和信任员工，不停引导和激励，使其获得成就的喜悦北京燕京啤酒股份有限公司公司精神：尽心竭力的奉献精神忠诚公司，忠诚事业；自觉自愿奉献出聪颖才智；把实现个人价值建立在实现公司价值上。艰辛奋斗的创业精神铭记燕京创业史，保持发扬优良传统锻炼培养不怕艰难、吃苦耐劳的优秀品质戒骄戒躁、勤俭办企，反对骄傲自满，铺张浪费敢打硬仗的拼搏精神自觉加压，勇挑重任，敢打必胜在全新的任务面前信心十足，斗志旺盛按量、按质、准时完毕急、难、险、重的临时性工作顾全大局的协作精神牢固树立全公司是个整体意识，培养团体精神以公司利益为重，反对狭隘的集体主义、个人主义加强单位与单位间、员工与员工间的团结，上道工序为下道工序服务新东方教育科技集团使命：为提高学生终身竞争力塑造学生公民素质赋予学生全球眼光而努力愿景：成为中国优秀的、令人尊敬的、有文化价值的教学机构。核心价值观：诚信负责、真情关爱、好学精进、志高行远公司文化：团结互助、平等愉快、坦诚沟通、努力创新、尊重人才、讲究效率校训：追求卓越，挑战极限，从绝望中寻找但愿，人生终将辉煌乐视视频使命：不停变化人们的互联网生活方式。愿景：持续创新、不停颠覆，打造极致体验的“平台+内容+终端+应用”垂直整合的完整生态系统!京东建行中国移动工商银行使命：提供卓越金融服务

——服务客户——回报股东——成就员工——奉献社会愿景：建设最盈利、最优秀、最受尊重的国际一流当代金融公司价值观：工于至诚，行以致远——诚信、人本、稳健、创新、卓越国家电网诚信责任创新奉献联想「说到做到，尽心竭力」、「敢为天下先」中国人民保险风雨同行至爱至诚恒大集团公司宗旨：质量树品牌、诚信立伟业公司精神：艰辛创业、无私奉献、努力拼搏、开拓进取万达集团核心理念万达公司文化的核心理念是“国际万达，百年公司”。“国际万达”就是公司规模、管理、文化达成国际级，成为世界一流公司；“百年公司”是指公司要追求基业长青，追求久远利益。公司使命“共创财富，公益社会”。核心价值观人的价值高于物的价值，公司价值高于员工个人价值，社会价值高于公司价值。东风汽车

数年来，东风汽车公司秉承“关心每一种人，关爱每一部车”的经营理念，主动致力于公司自主发展、绿色发展、和谐发展的科学发展之道，努力打造更具责任感、倍受社会信赖的汽车公司。面对将来，东风汽车公司以“把东风打造成为国内最强、国际一流的汽车制造商；发明同业中国际居前、中国领先的盈利率；实现可持续成长，为股东、员工和社会长久发明价值”为事业梦想，以“建设永续发展的百年东风，面对世界的国际化东风，在开放中自主发展的东风”为公司愿景，以“做强做优”为中心，以“创新驱动、自主发展”和“改革开放、提高合作”为要务，致力于把一种自主开放、可持续发展、含有国际竞争力的东风推向世界。腾讯愿景最受尊敬的互联网公司·不停倾听和满足顾客需求，引导并超越顾客需求，赢得顾客尊敬·通过提高品牌形象，使员工含有高度公司荣誉感，赢得员工尊敬·推动互联网行业的健康发展，与合作伙伴共成长，赢得行业尊敬·重视公司责任，用心服务，关爱社会、回馈社会，赢得社会尊敬使命通过互联网服务提高人类生活品质·使产品和服务像水和电融入人们的生活，为人们带来便捷和愉悦·关注不同地区、群体，并针对不同对象提供差别化的产品和服务·打造开放共赢平台，与合作伙伴共同营造健康的互联网生态环境管理理念关心员工成长·为员工提供良好的工作环境和激励机制·完善员工培养体系和职业发展通道，使员工与公司同时成长·充足尊重和信任员工，不停引导和激励，使其获得成就的喜悦经营理念一切以顾客价值为依归价值观正直+进取+合作+创新中兴使命：致力于为合作伙伴构筑安全、开放、共享的平台，为顾客带来更酷、更绿色、更开放的ICT产品和服务愿景：成为M-ICT时代的领导者核心价值观：互相尊重，忠于中兴事业

精诚服务，凝聚顾客身上

拼搏创新，集成中兴名牌

科学管理，提高公司效益重塑拼搏创新文化：

拼搏：挑战自我，做到最佳不满足

创新：突破常规，回绝平庸不苟且

求真：实事求是，诚信自律不唯上

务实：以终为始，团结协同不推诿中国国际航空公司HYPERLINK愿景：全球领先的航空公司HYPERLINK使命：安全第一四心服务稳健发展成就员工推行责任HYPERLINK价值观：人本担当进取乐享飞行HYPERLINK品牌定位：专业信赖国际品质中国风范中国平安中国平安以“成为国际领先的个人金融生活服务提供商”为愿景，恪守公司社会责任，为客户、员工、股东和社会发明最大化的价值，倡导“以优秀的传统文化为基础，以追求卓越为过程，以价值最大化为导向，做一种品德崇高和有价值的人”的价值观，弘扬“诚信遵法、简朴务实，团结进取、迎难而上，追求卓越、服务领先，发明价值、回馈社会”的平安精神，坚持“专业发明价值”的品牌定位，在“综合金融+”和“互联网+”的新时代，实现“专业，让生活更简朴”的客户体验。阿里巴巴阿里巴巴集团的六个价值观对于我们如何经营业务、招揽人才、考核员工以及决定员工酬劳扮演着重要的角色，该六个价值观为：客户第一客户是衣食父母团体合作共享共担，平凡人做不凡事拥抱变化迎接变化，勇于创新诚信诚实正直，言行坦荡激情乐观向上，永不言弃敬业专业执着，精益求精海尔集团“海尔之道”即创新之道，其内涵是：打造产生一流人才的机制和平台，由此持续不停地为客户发明价值，进而形成人单合一的双赢文化。同时，海尔以“没有成功的公司，只有时代的公司”的观念，致力于打造基业长青的百年公司，一种公司能走多远，取决于适合公司自己的价值观，这是公司战略落地，抵抗诱惑的基石。海尔的核心价值观是：是非观——以顾客为是，以自己为非发展观——创业精神和创新精神利益观——人单合一双赢“永远以顾客为是，以自己为非”的是非观是海尔发明顾客的动力。海尔人永远以顾客为是，不仅要满足顾客需求，还要发明顾客需求；海尔人永远自觉得非，只有自觉得非才干不停否认自我，挑战自我，重塑自我——实现以变制变、变中求胜。这两者形成海尔可持续发展的内在基因特性：不因世界变化而变化，顺应时代发展而发展。这一基因加上每个海尔人的“两创”（创业和创新）精神，形成海尔在永远变化的市场上保持竞争优势的核心能力特性：世界变化愈烈，顾客变化愈快，传承愈久。创业创新的两创精神是海尔文化不变的基因。海尔不变的观念基因既是对员工个人发展观的指导，也是对员工价值观的约束。“永远以顾客为是，以自己为非”的观念基因规定员工个人含有两创精神。创业精神即公司家精神，海尔激励每个员工都应含有公司家精神，从被经营变为自主经营，把不可能变为可能，成为自己的CEO；创新精神的本质是发明差别化的价值。差别化价值的发明来源于发明新的顾客资源。两创精神的核心是强调锁定第一竞争力目的。目的坚持不变，但为实现目的应当以开放的视野，有效整合、运用各方资源。人单合一双赢的利益观是海尔永续经营的保障。海尔是全部利益有关方的海尔，重要涉及员工、顾客、股东。网络化时代，海尔和分供方、合作方共同构成网络化的组织，形成一种个利益共同体，共赢共享共创价值。只有全部利益有关方持续共赢，海尔才有可能实现永续经营。为实现这一目的，海尔不停进行商业模式创新，逐步形成和完善含有海尔特色的人单合一双赢模式，“人”即含有两创精神的员工；“单”即顾客价值。每个员工都在不同的自主经营体中为顾客发明价值，从而实现本身价值，公司价值和股东价值自然得到体现。每个员工通过加入自主经营体与顾客建立契约，从被管理到自主管理，从被经营到自主经营，实现“自主，自治，自推动”，这是对人性的充足释放。人单合一双赢模式为员工提供机会公平、成果公平的机制平台，为每个员工发挥两创精神提供资源和机制的保障，使每个员工都能以自组织的形式主动创新，以变制变，变中求胜。中再集团我们的使命分散经济运行风险

服务行业稳健发展分散经济运行风险：作为国家风险管理战略格局中的重要一环，我们要充足推行国家再保险职能，发挥再保险“风险管理、资本融通和技术传导”三大作用，有效分散原保险承当的风险和责任，增进保险业经济赔偿、资金融通和辅助社会管理功效的有效发挥，为建立和完善国家灾害管理体系、维护社会经济稳定和全方面建成和谐社会做出应有的奉献。服务行业稳健发展：作为国际保险业的重要组员，我们要主动推行服务行业发展的责任，肩负起向全球分散保险经营风险的特殊使命，发挥再保险在行业中“转移风险、稳定经营、提高技术和扩大承保能力”等方面不可替代的作用，优化保险资源配备，提高保险业抵抗风险的能力，增进行业健康可持续发展。我们的愿景成为专业能力突出、品牌卓著的国际一流再保险集团专业能力突出：坚持专业发明价值，以专业提高核心能力。作为肩负重要使命、有所作为的再保险主体，我们坚持以专业的管理保障市场化的运行，以专业的队伍提供引领行业的技术，以专业的技术支撑全方位的服务，以专业技术创新实现本身和行业不停进步，以独特的专业优势形成全球化的竞争优势，成为行业领先者。品牌卓著：品牌不仅是公司综合实力和市场信誉的重要标志，也是优秀文化的外在体现。我们勇于承当公司公民的全部责任，赢得社会的尊重；我们发明高品质的产品，满足客户的需求；我们提供专业的服务，有效分散和化解保险风险；我们传承和丰富“中国再保险”独具特色的文化内涵，使之成为卓著的、备受信赖的国际一流品牌。国际一流再保险集团：在不停巩固国内市场地位的同时，全方面推动国际化发展战略，努力成为技术一流、管理一流、服务一流、队伍一流，有重要影响力和话语权的国际再保险市场有力竞争者。我们的核心价值观诚信

专业

责任

进取诚信：是实现永续经营的根本。“最大诚信原则”是立业之基，我们坚持遵法经营，重叠同，守信用，对国家、社会和利益有关者兑言践诺；诚信是立身之本，员工对公司心存感恩，待人处事真诚，言行一致，说实话、办实事，言必信、行必果。专业：是实现卓越发展的基础