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文档简介

小学教师聘用合同书甲方：（聘用单位名称）地址：（聘用单位地址）法定代表人：（聘用单位法定代表人姓名）电话：（联系电话）身份证号码：（聘用单位法定代表人身份证号码）聘用部门：（教育部门名称）乙方：（被聘用人姓名）身份证号码：（被聘用人身份证号码）户籍所在地：（被聘用人户籍所在地）居住地址：（被聘用人实际居住地址）联系电话：（被聘用人联系电话）本合同由甲、乙双方在平等协商自愿签订，经过认真阅读、理解并签字确认，双方同意遵守下列条款：第一条：聘用岗位乙方应聘本单位小学教师，具体职务及职责详见教师岗位说明。甲方聘用乙方主要是实现教育事业的发展和服务，加强学校的管理，并努力提升教育质量。第二条：合同期限合同期限为（）年，自（年）（月）（日）至（年）（月）（日）。双方应根据需要，在合同期限届满前提前至少一个月协商续签合同。第三条：工作内容乙方应认真履行以下工作职责：（一）完成本专业教学任务乙方应按时按量完成功课任务，确保教学质量，并严格遵守有关教学管理制度和规定。（二）参加教育教学改革和教师培训等各项教育活动乙方应积极参加各项教育活动，并努力提高教学水平。（三）积极配合教育部门及学校的各项工作乙方应积极与学校领导和同事沟通协作，共同完成学校的各项工作任务。第四条：工资待遇乙方的工资待遇按照国家有关规定和本单位的职务等级制度执行。在聘用期内，乙方的工资待遇不低于本单位同级别职工的平均工资标准。第五条：工作时间、休假和福利待遇（一）工作时间乙方的工作时间为每周工作5天，每天8小时，具体工作时间由甲方制定。（二）休假乙方每周休息2天，法定节假日休假，每年享有带薪年休假（）天。（三）福利待遇乙方在聘用期间享有本单位的绩效工资、奖金、福利等待遇。第六条：劳动保护、劳动纪律甲方应确保乙方的安全生产和劳动保护措施，在乙方工作过程中，因工作原因发生事故或伤害的，应及时报告，并承担相应的责任。乙方应遵守单位的劳动纪律，服从职业道德，积极进取，为培养人才和服务社会做出应有的贡献。第七条：合同的解除（一）双方协商解除合同在合同有效期内，甲、乙双方如因各种原因需要解除合同，应提前一个月向对方书面通知，经双方协商一致，可以协议解除合同。（二）合同终止合同期限届满后，双方可以商定续签合同。未经续签合同、无正当原因终止合同或期限届满双方不协议续签合同的，本合同即告自动终止。第八条：法律适用和争议解决本合同的拟定、解释、执行及纠纷解决均适用中华人民共和国有关法律。甲、乙双方在合同履行过程中发生争议，应协商解决；若不能协商解决，则可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第九条：本合同的备案一式二份，乙方持一份，甲方存一份，并报经劳动部门备案。第十条：合同生效本合同自双方签字后生效，本合同无效的，甲、乙双方应及时协商，签订补充协议。甲方（盖章）：____

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