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文档简介

劳动合同确认版简介劳动合同是雇主与劳动者之间约定劳动关系的重要法律文书。在雇佣员工或从事劳动工作时，劳动合同起到明确双方权利和义务、规范劳动关系的作用。本文档为劳动合同的确认版，旨在帮助雇主和劳动者明确双方关系并保障双方权益。一、合同双方雇主：[雇主名称]地址：[雇主地址]联系方式：[雇主联系方式]劳动者：[劳动者名称]身份证号：[劳动者身份证号码]住址：[劳动者住址]联系方式：[劳动者联系方式]二、合同内容工作性质与工作地点劳动者将为雇主从事以下工作：[具体工作内容]工作地点：[工作地点]工作时间工作时间为每周[工作时间]小时。具体工作时间安排由雇主根据工作需要进行调整。薪酬和福利劳动者将享受以下薪酬和福利待遇：-基本工资：[基本工资金额]元/月-绩效奖金：根据劳动者工作表现确定-社会保险：按照国家规定缴纳-公休假：根据国家法律规定享受年假、带薪休假等试用期劳动者将有[试用期时长]的试用期。试用期期间，双方有权随时解除合同。合同期限劳动合同期限为[合同期限]，自[起始日期]起至[终止日期]止，双方达成协议后可续签合同。解除合同双方一方在下列情况下可提前解除合同：-劳动者工作不称职，经过合理培训和指导后无明显好转-劳动者严重违反公司规章制度-劳动者患病或因不可抗力无法履行劳动合同保密义务劳动者需对雇主的商业秘密和公司机密保守，并在合同期限及解除合同后永久保密。争议解决合同履行中如发生争议，双方应友好协商解决。若无法达成一致，任何一方可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。三、附则本劳动合同一式两份，雇主和劳动者各持一份，具有同等法律效力。对本劳动合同的修改、补充或解释，应经双方协商一致并以书面形式确认。本劳动合同自双方签字或盖章生效。以上为劳动合同确认版，双方请仔细阅读并确认无误后签字。雇主：_________________日期：_________________

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