办公室岗位工作计划

办公室岗位工作计划合集（全文完整）

工作规划写出来，目的就是要执行。执行不是人们通常所认为的“我的方案已经拿出来了，执行是执行人员的事情。出了问题也是执行人员自身的水平问题”，规划能不能真正得到贯彻执行，不仅仅是执行人员的问题，也是写规划的人的问题。下面就是整理的办公室岗位工作规划5篇，盼望大家喜爱。

办公室岗位工作规划篇1

根据学校领导对学校办公室工作的要求，依据学校工作规划的精神，以学校的中心工作为重点，依据我部门工作的实际状况，本着求真务实工作态度，制造性的开展工作，特制定20__学年度其次学期工作规划：

一、加强办公室工作人员的职业道德建立

加强职业道德建立，坚持和落实政治学习及业务学习制度，严格上下班制度等工作纪律，恪尽职守，提高效劳意识，热心为广阔师生员工效劳，工作绝不推诿扯皮，团结合作，共同完成工作任务。在思想作风建立方面，办公室领导肯定起榜样带头作用。

二、仔细完成办公室所担当的各项工作

1、作好学校阶段性工作和各种会议议程的安排，做好校长办公会记录工作。以学校名义公布通知、布告、通告。帮助校长组织办理各处室之间的协调工作，催办、检查学校领导布置的工作，仔细做好上传下达及信息反应工作。

2、组织做好上级部门前来检查、指导和来信、来访客人的接待工作。掌管学校印章，开具对外介绍信，负责文件的收发、呈拟、传送、督办、归档工作。负责学校车辆的治理和调派工作。

3、编制学校学期校历、作息时间表，安排每周学校工作日程。安排学校作息时间、节假日及行政值班。负责组织检查全校教职工出勤状况。

4、努力做好文秘工作。起草学校综合性文件或报告，起草学校的规划、总结、校领导讲话。

5、组织安排收集、整理反映学校工作的成绩以及突出典型人物的事迹，将学校宣传信息准时上报区教体局综合科，向上级媒体积极投稿，主办学校校报，在学校网站公布学校新闻，做好学校宣传工作。

6、仔细准时完成各类上报工作。组织汇总学校各种根本状况、数据，按时向上级教育行政部门上报学校规划、总结和各类文件、报表。

7、仔细做好校级材料的文印工作。执行文印室的规章制度，落实励行节省原则;打印资料努力做到字迹清晰，文件准时。做好纸张、印发资料登记入册及签领。

8、组织办理全校教职工的调入、调出、政审、转正、定级、退休等工作，做好学校教职工的聘请、解聘、职称评定及年度考核工作。

9、做好学校综合档案室的工作，接阅呈传收发各类文件资料，作好登记，定期归档。加强学校档案馆的治理，进一步严格各类档案的查阅和使用，仔细完成各类文件和资料的收交、立卷、归档工作。

10、安排报刊杂志、信件、包裹、汇款单及其它邮件的签收、登记、保管、分发及善后处理工作，确保准时、精确，无误。

三、落实岗位职责措施

1、仔细履行岗位职责

2、新学期第一周内写出可行性工作规划

3、学期末完成规定学习笔记

4、学期末规定时间内写出精确的述职报告

5、每周写出工作日志并上交处室主任

6、学期末依据履行岗位职责状况，依据淄川试验中学处室人员考核方案进展考核评价。

办公室岗位工作规划篇2

⑴帮助校长制定好学校的整个规划，贯彻落实学校支部、行政会议决议，处理好有关党务、行政、劳资和人事问题的详细事情。

⑵直接对校长负责，完成校长交办的通知、信件和报表工作，写好周工作规划、学期工作规划和学期工作总结，编好学期工作周历表。

⑶准时收阅文件、传阅文件和整理归档工作，处理好来信访和接待及其他日常工作。

⑷帮助校长做好教职工的思想教育工作，有规划地开展政治学习，并组织好教职工大会和师生大会,做好会议记录。

⑸在校长的直接领导下，办好教职工的职称评审、考核评优和定级、调动、离退手续。管好学校印章，做好教师的考勤登记。

⑹组织图书室、阅览室做好图书资料的订阅工作，搞好图书室、阅览室的制度建立和日常开放治理工作，管好图书用好图书。

⑺帮助工会、团委、教育处、德育处、总务处、食品卫生股做好教工活动、学生活动、招生和校园建立工作的资料预备，并准时整理归档。

职责三：小学办公室主任职责

1、全面负责办公室的工作，制定和组织实施办公室工作规划，定期检查，总结各项工作。

2、处理学校日常行政事务，协调平衡各部门的工作，了解、催促、检查校长的打算执行状况。

3、草拟学校有关规划、总结，负责行政会议记录。

4、组织全校教职工的政治学习和会议。

5、负责对外联络、宣传工作。

6、负责外宾来校参观、指导的接待安排，做好本校教职工的来访、接待工作。

7、负责教职工的工调、职称评聘、年度考核工作。

8、负责档案治理工作。

9、负责学校公务用车的治理工作。

10、负责全校教职工的考勤治理工作。

11、积极、精确传达上级会议通知、文件精神及学校的工作安排意见。

12、做好学校教育宣传工作。

办公室岗位工作规划篇3

一、指导思想

依据学校新学年的工作思路，在学校领导的正确领导下，发扬团结协作、敬业奉献精神，以促进学校进展为根本，全面贯彻落实学校各项工作规划，推动学校各项工作顺当开展。

二、工作思路

（一）效劳一个重心：师资建立

（二）增加两种意识：责任意识、效能意识

（三）做好三项工作：办文、办事、办会

（四）实现四大提升：效劳有力、协调有方、督办有果、参谋有策

三、工作目标

充分发挥办公室的效劳、协调、督办和参谋职能，努力改良工作方法，转变工作作风，完善制度建立，提高工作效率，使办公室工作到达制度化、标准化、科学化，加强办公室团队建立，努力提高办公室成员的整体素养和效劳意识，为学校师资建立年创设和谐环境。

四、工作重点及措施

（一）队伍建立

1.加强办公室人员自身学习。努力提高办公室人员自身的政治理论素养；

加强岗位业务力量的提升，结合学校工作定期开展对办公室工作的总结和沟通；

围绕师资建立年，加快学历和职称提升，积极参加各类教育教学活动，提升专业力量。

2.进一步健全完善办公室的各项规章制度，加强办公室工作的标准化治理。办公室局部人员调整，对工作职责进展梳理，进一步明确工作分工，加快角色转变，增加工作责任心；

修订完善办公室工作制度，明确办公室相关工作程序，推动办公室的各项工作标准化、制度化。

3.增加效劳意识，坚固树立为上级机关、校领导、其他系部、师生员工效劳的思想，不断提高效劳水平和质量。

（二）办文办会

1.仔细做好文件的收发、登记、批办和分类存档，准时做好重要文件和通知的催办督办工作。

2.起草全校性规划、总结、通知、打算等，标准学校的各类公文，提高文稿质量，严格发文程序。

3.做好学校制度的梳理和汇编。

4.做好学校大事记和年鉴材料撰写上报工作。

5.做好校长办公会议、校务会议、教职工会、上级视导检查及兄弟单位沟通等会务预备工作，做好会议记录，撰写重要的会议纪要，做好会议打算的传达和督办工作

（三）党建工作

1.加强党员的政治学习，积极开展党的群众路线教育实践活动活动。

2.加强党校建立，把党员进展“关口前移”。举办两期业余党校培训班，开展培训，加强对要求入党的师生教育培育。

3.做好党员进展、转正和组织关系接转工作。

4.做好党员民主评议工作。

5.做好全院党费的收缴工作，强化党员交纳党费的主动意识。

6.帮助党委做好干部培育和考察工作。

（四）人事工作

1.围绕师资建立年，深入调研完成学校人员、职称构造、学历、年龄和适应学校专业进展的人才需求猜测规划、提高学校教师专业职称的规划。

2．做好教师资格证申报和职称评定工作。进一步标准教师资格证申报和职称评审工作的程序，严把申报关，保证质量，制造公正、公正的竞争和成才环境。连续实施与完善全员聘用制。订立《教职工聘用合同》，进一步标准临聘人员治理。协作各系部做好岗聘人员的聘用与安排。

3.协作领导和相关系部，制定各项政策，选拔培育学校的专业带头人、职教专家和“名师”，做好各级各类高级人才申报和各类优秀的推选工作；

协作校领导做好教师外出培训工作，努力提升教师队伍的质量。

4.做好人员变开工作，准时整理、核对人事信息，办理有关人员辞职、调出、退休等手续。

5.做好统计工作。组织好师资统计、人事年报、高校和中职校教育统计、职教工作年报、人才培育工作状态数据采集等各级各类统计。

6.考评工作。完成相关数据的收集整理，做好考评资料的归档工作。进一步优化教师、系、部门学期综合考核、年度考核工作。

7.完善教职工请假制度。

8.做好感动校园十大人物和十件大事的评比和年会的表彰工作。

（五）宣传工作

1.加强信息报送工作，完成省市县信息考核指标。加大系、部信息工作考核力度，完善信息考核方法；

提升信息的收集、整理、汇总和公布效率，加大信息的治理与监控力度，进一步发挥信息的辐射功能，不断提高对外公布信息的数量和质量。

2.准时更新校园网站校园新闻内容，更好地呈现我校办学的良好形象。

3.建立立体化宣传网络,利用网络、微信、报刊、电视、彩信、展板等宣传平台,积极筹划，宣传学校的办学阅历、办学成果。重大活动做好宣传的筹划。

4.做好《弘道人》的编排印发。

（六）接待工作

1.依据学校《关于进一步标准公务接待工作的通知》，结合新的形势，探究和改良接待工作的方式，确保各项重要活动的顺当开展。

2.坚持“热忱、周到、节省、廉政”的原则，对口接待、扎口治理、申报审批的原则，内容不超越有关政策的规定范围，厉行节省，严格接待标准，严控陪客人数，严守接待流程。

（七）车辆治理

1.坚持安全、优质、高效的原则，严格落实我校《车辆治理规定》，严格实行用车呈批派车制，在保证教育教学及治理工作正常用车的前提下，最大限度地降低车辆消耗。

2.进一步标准和完善学校车辆治理档案。

3.进一步标准对学校车辆驾驶员的治理，定期对车辆驾驶员进展交通安全教育，切实明确其职责和义务，确保车辆安全行驶无责任事故。

4.积极做好对车辆的定期审验和保养等工作，做到各类手续健全。

（八）档案建立

1.加强档案治理员的业务培训和学习，熟识岗位职责及档案归档、建档、借阅等工作流程，不断提高档案治理水平。

2.依据上级档案治理要求及标准，借鉴其他兄弟学校档案治理的先进阅历，完善相应软、硬件设施，推动档案信息化建立全面提高我校档案治理的精细化治理水平。

3.加强对各部门档案的检查和指导工作，催促做好每学期、学年的教育教学档案资料的交接工作，确保各类档案资料准时完整归档。

4.进一步健全完善档案治理工作制度，准时做好各类档案资料的编排、归档等工作。对归档的档案资料要本着标准、精细、便于查阅的原则，进一步细化治理，并定期检查有关档案资料的建档状况，保证各类档案资料的安全性、精确性。

5.进一步标准教职工工作档案治理，依据教职工档案归档范畴准时做好有关资料的归档工作，不能在教职工正式档案归档的，要准时将移交档案室的教职工档案在学校教职工个人工作档案建档，保证教职工工作档案的全面性和可参考性。

6.严格落实档案室安全及治理规定，保证档案资料的安全、完整。

（九）日常工作

1.加强印章使用治理。坚持原则，标准程序，确保标准使用印章。

2.做好学校每大周工作日程安排与完成状况汇总，学校工作行事历，做好各类值日、节假日假期通知及值班安排等工作。

3.做好办公室值班工作，保证通讯畅通，做好电话接听处理和来访接待工作。

4.做好各类呈批件和发票的报批工作。

5.做好相关报刊征订和收发工作。

6.做好市、县年度考核材料预备工作。

7.积极参加学校的各项创立工作。

8.做好网络舆情工作。

9.准时、标准、高效地完成领导交办的其他各项任务。

办公室岗位工作规划篇4

2022年，行业办在领导的支持下，稳步推动各项工作，取得了可喜的成绩，这成为支持我办在今年工作中再接再厉的强大动力。为使2022年各项工作有章可循，有的放矢，依据我办职责，特制订如下工作规划：

一、行业治理工作

1、依据省经信委要求，仔细组织实施新型工业、信息化进展，及工业行业的进展规划及行业标准，实施行业治理。

2、连续组织实施节能环保与资源综合利用产业政策及示范工程，组织协调整能与综合利用示范功能，指导和推动节能新产品新技术、新设备的推广使用，指导协调工业、环境爱护和节能环保产业进展。

3、仔细履行工业产品生产许可证资格初步审核任务，做好上报工作。

4、讨论提出改善企业金融环境的政策措施，参加指导企业直接融资。

二、非煤矿山治理工作

1、负责非煤矿山行业治理和安全生产监视治理工作及准入条件，大力加强事故隐患监视治理。

2、对非煤矿山企业生产力量进展核定，调整优化行业布局和产业构造，整顿和标准行业进展秩序，推动非煤矿山合理开采和资源综合利用。

3、针对2022年采石厂和窑厂的整顿关闭工作，进展后续监视治理，杜绝死灰复燃现象发生；

坚决打击非法碎石加工。

三、对计生、妇联工作常抓不懈

并连续做好企业破产安置及信访维稳工作，为企业办实事、办好事，将工作落到实处，更好的为我委创先创优做奉献。

办公室岗位工作规划篇5

本学期详细工作规划如下：

2022年2月份：

1、做好开学前的办公用品的选购工作；

2、组织教材和教师用书、备课笔记及其它资料的运输和整理工作；

3、做好开学报名工作安排；

4、组织新学期行政会议和教职工开学工作会议；

5、组织新学期报名工作；

6、做好冬季校园水电设施的维护和修理工作；

7、做好校长室交办的其它工作；

8、编制2022年上半年学校用款规划；

9、帮助做好校园扩建相关工作。

3月份：

1、做好学校后勤的常规工作；

2、做好学校宣传工作