学校教职工代表大会制度模版

第页共页学校教职工代表大会制度模版第一章总则第一条为了加强学校教职工的民主管理，促进教职工的参与，并维护教职工的权益，根据有关法律法规的规定，制定本制度。第二条学校教职工代表大会是学校教职工的最高权力机关，代表教职工行使学校教职工的民主权利。第三条学校教职工代表大会的任务是制定并修改学校教职工的基本管理制度、管理权限和决策程序，讨论并审议学校教职工工作的重要问题，选举和决定学校教职工代表大会各级组织的领导，对学校教职工的民主管理进行监督。第四条学校教职工代表大会行使个别和集体权利的决定，应当遵守国家法律法规的规定，尊重学校的办学自主权和职工的合法权益，维护学校的稳定和正常秩序。第二章代表大会的组织第五条学校教职工代表大会的主要组织形式是大会和代表。第六条学校教职工代表大会设主席团、秘书处。（一）主席团是学校教职工代表大会的常设机构，主席团由学校教职工代表大会选举产生。主席团由主席、副主席和多名委员组成。主席团负责学校教职工代表大会工作的组织、统筹和协调。（二）秘书处由学校教职工代表大会选举产生。秘书处负责学校教职工代表大会文件的起草、印制、发放；会务的组织、安排；会议记录的整理和归档。第七条学校教职工代表大会的代表产生程序如下：（一）学校教职工代表的产生原则是党委领导、老师自己推荐、群众民主推荐、民主选举。（二）学校教职工代表产生的具体方式包括学校教职工代表会议、学校教职工代表团选举等。（三）学校教职工代表的任期为三年，可以连续当选。第三章代表大会的职权第八条学校教职工代表大会的职权包括：（一）制定并修改学校教职工的基本管理制度。（二）制定并修改学校教职工工资、福利、奖励等劳动关系的制度。（三）讨论并审议学校教职工工作的重要问题，如教育教学改革、教师职称评定、人事任免等。（四）选举和决定学校教职工代表大会各级组织的领导。（五）监督学校教职工民主管理的工作。第四章代表大会的运行机制第九条学校教职工代表大会按年度召开一次，由主席团决定具体时间和地点。第十条学校教职工代表大会的召开应当符合下列要求：（一）组织周密，确保会议的质量和效果。（二）合理安排会议的时间和地点，以方便教职工代表参加。（三）会议召开前，应当提前通知教职工代表，并就会议的议程和材料进行说明。第十一条学校教职工代表大会的会议程序包括：（一）主席团正式宣布会议开始。（二）代表大会选举临时主席，确定秘书，审核代表资格。（三）主席团代表作大会工作报告。（四）代表大会审议通过和修改学校教职工的基本管理制度、工资福利制度等重要文件。（五）代表大会选举和决定学校教职工代表大会各级组织的领导。（六）代表大会讨论并决定学校教职工工作的重要问题。（七）主席团代表作会议总结发言。第十二条代表大会的决议应当经过过半数代表的同意方能生效。第十三条学校教职工代表大会可以设立专门的工作组或小组，对学校教职工工作的重要问题进行研究、讨论和决策。第五章代表大会的监督和评价第十四条学校教职工代表大会有权对学校教职工民主管理的各项工作进行监督。第十五条学校教职工代表大会可以设立监督委员会、审计委员会等专门机构，负责对学校教职工代表大会各级组织和其领导的工作进行监督和评价。第十六条学校教职工代表大会可以通过电话、信函、电子邮件等方式，听取广大教职工的意见和建议，了解教职工的实际情况，及时解决教职工的实际问题。第六章代表大会的附则第十七条学校教职工代表大会的组织实施细则由主席团制定，并报学校教职工代表大会备案。第十八条学校教职工代表大会的任期届满前，应当通过换届选举的方式进行新一届代表的产生。第十九条学校教职工代表大会的会议记录、文件和其他相关资料应当归档保存，由秘书处负责管理。第二十