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文档简介
厂区安全知识竞赛活动方案(3篇)为了深入贯彻XX文件精神,提高全体员工的安全意识和安全素养,丰富我公司安全文化,公司打算举办安全学问竞赛活动,详细事宜如下:
一、指导思想:
通过竞赛,激发广阔生产员工的学习热忱,提高全体员工安全意识,杜绝各类违章现象发生。
二、主办单位:
XX有限公司工会、XX部。
三、参赛对象:
XX共N个代表队。
每个单位为一个代表队,每队2名参赛选手。
四、竞赛内容:
以XX公司新修订的《安全生产治理考核方法》为主要内容。
五、竞赛时间:
20xx年x月x日
六、竞赛地点:
XX公司XX。
七、嘉奖方法:
设立一等奖1名,二等奖1名,三等奖1名。
八、各单位负责人要仔细对待本次竞赛,将本次竞赛纳入工作日程,不得无故缺席。参赛选手要统一着装,精神饱满。
九、竞赛规章:
1、各参赛队必需严格遵守竞赛规章,听从主持人意见。
2、竞赛题目分个人必答题,小组必答题,抢答题和风险题四种。
3、赛台号在竞赛开头前由各队抽签确定。
4、个人必答题由指定队员答复(每人一题),其它队员不得代答或提示,答对得10分,答错不得分、也不扣分;小组必答题由本队任一队员主答,其它队员可补充或更改。小组必答题答正确的得非常,错误的不得分、也不扣分。
5、抢答题必需在主持人宣布“开头”前方能按抢答器,提前抢答的扣非常,该题目作废。抢答题答复正确的得非常,错误的扣非常。
6、风险题有二非常题,四非常题二种,由各队自行选择。答对的题目按相应的分值得分,答错的题目按相应的分值扣分。
7、竞赛实行答复,必答题和抢答题时间30秒,小组必答题、风险题二非常题60秒,四非常题90秒,在答题时限内可更改答案,但以更改答案为准。答题完毕后应声明“答题完毕”。
8、各代表队底分均为100分,以答题得分累计各队成绩。遇积分一样无法排知名次时,实行加赛抢答题的方法决出凹凸。
9、各队每次答题完毕后,由主持人宣布是否得分或扣分,如遇答题不明确时,由主持人裁定。
10、如有异议。可向仲裁组提出,由仲裁组裁定,不得在赛场内争吵。
厂区安全学问竞赛活动方案2
为加强安全生产宣传教育工作、提高全员安全意识,安全环保部规划在“六月安全月”期间,组织开展主题为“安全伴我行”的安全学问竞赛活动。现将此次学问竞赛活动的相关事宜通知如下:
一、各单位参赛队伍要求
参赛的各单位、部门选派3名代表组成参赛队伍参与竞赛,3名代表必需为所代表单位的正式在册职工,5月31日前各参赛单位将参赛队伍名单报公司安全环保部。
二、竞赛方式及赛程安排
竞赛分为初赛和决赛两个阶段。
1、初赛阶段:
a.初赛时间及地点:时间暂定6月9日-6月13日期间,时间另行通知,地点:电解厂教育培训基地
b.参赛单位:
火法冶炼厂2支队伍,电解厂、硫酸厂、热电厂、羊绒衫厂、铁路专用线、渣选厂、办公室、财务部、综合部、副产品销售部、质检部、保安大队、残管部各1支队伍,人力资源部、运输部合为1支队伍。
c.竞赛方式及笔试要求:
初赛以笔试的方式进展,各单位、部门参赛人员以报安全环保部的名单人员为准参与竞赛。笔试试题由公司安全环保部负责编制,笔试题均为客观题,总分值100分(安全环保部负责提前将此次学问竞赛题库80%的题目下发到各参赛单位,题库的题目可能会以转变提问的方式消失)。
考试期间,公司安全环保部负责监考与阅卷工作,一经发觉作弊人员,取消该队员所在单位的初赛资格。
d.计分及晋级方式:
初赛最终成绩为各参赛队伍3名代表笔试成绩的总和。依据各单位的初赛成绩,初赛参赛单位的前8名单位进入决赛阶段。若存在一样成绩,且影响进入复赛的名额,则择日进展加赛。
2、决赛阶段:
a.时间暂定6月23日-6月27日期间,时间另行通知。地点:五楼会议室。
b.参与人员:公司领导、各参赛队伍领队、各单位/部室负责人、安全员,竞赛设有观众互动题,广阔员工可观看竞赛参加互动,赢取精致礼品。
3、竞赛方式:
采纳现场学问竞答的方式,规划分5轮进展竞赛。
第一轮:个人必答题,共24道个人必答题,按1-8的挨次由8支参赛队伍24名队员在作答前自行抽题,并作答。
规章:各参赛队队员依次作答,其他队员不得提示,答题时间为30秒,答对得10分,答错、其他队员提示或超时均不得分,标准答案由主持人公布。
其次轮:团队必答题,共计16道团队必答题,采纳与第一轮相反的挨次即8-1的挨次,由8支参赛队伍在答题前自行抽取2道题目进展作答。团队必答题以参赛单位的操作规程、岗位责任制和所涉及相关业务为主,不再另行下发题库。
规章:各参赛队伍选派代表进展作答,作答过程中其他队员可对作答队员的答题做出补充,作答时间1分钟,答对得20分,答错或超时不得分,标准答案由主持人公布。
第三轮:抢答题,共计16道抢答题,由各参赛队按抢答器自由抢答。
规章:各参赛队员可相互补充,每题为20分,答对加20分,答错减20分,标准答案由主持人公布,答题时限为60秒。
第四轮:风险题,每队有两次时机分别从分值为10分、20分、30分、40分的题目中进展选择。题目由相对应分值题目的编号依次抽取。
规章:答对得相应分值,答错扣相应分值,每题答题时间为60秒,标准答案由主持人宣布。
观众互动题,共计10道,在竞赛其次轮、第三轮期间分别进展,由现场观众抢答,主持人随即抽选抢答的观众,答对的观众将获得精致礼品一份。
最终,主持人宣布各单位得分,公布获奖单位名单,公司领导上台颁奖。
三、参赛纪律及其他事宜
1、各参赛队伍根底分为100分。
2、在答复抢答题目时,必需在主持人宣布“请抢答”时,参赛选手方可按抢答器答题,否则扣参赛队伍10分。
3、选手回答下列问题必需站立,答题完应说“答题完毕”,不行再作补充。
4、各参赛队伍应听从主持人评判和指挥,严禁在现场发生争吵以及消失影响竞赛正常进展的行为,否则取消违纪参赛队伍竞赛资格和成绩。如主持人、选手对答复正确与否存在异议,参赛队伍及主持人可寻求裁判做出判定。
5、竞赛时,除参赛队队员之间可以代替队员答复和赐予提示外,其他人员不准作任何提示,一经发觉将取消该题的答复成绩,并对相关观众予以警告,勒令离场。
6、如消失比分同样的状况,在不影响奖项的状况下,不实行加赛的形式决出优胜者,若影响奖项则实行加赛一道抢答题的形式,决出优胜者。
7、为表达竞赛的严厉性,提升公司形象,决赛参赛队伍成员均应着工作服。
8、竞赛设裁判组,由安环部主任陈秀立担当组长,设记分员、计时员各1名。
四、奖项设置
为鼓舞先进,此次竞赛设一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名、纪念奖数名,以资鼓舞。
厂区安全学问竞赛活动方案3
为了增加全司员工的安全生产意识,根据市总公司的要求和部署,打算从20xx年4月18日至20xx年7月30日止,在全司范围内开展20xx年度“保险杯”百日安全竞赛活动。详细实施方案如下:
一、指导思想
坚持“以人为本”,构建和谐社会的重要思想,坚持“安全第一,预防为主”的安全工作方针,切实保障广阔人民群众生命财产安全,保障社会效益和经济效益的同步增长。
二、活动目标
促进我司安全治理水平和驾驶员队伍整体素养的提高,防止重、特大道路交通事故和其它安全事故的发生,确保安全生产形势根本好转。
三、活动内容
1、对安全生产隐患自查自纠。
2、每期分批对司乘人员进展一次全面的学问和职业道德教育培训(其详细培训规划见附表)。
3、树立“百日安全竞赛优胜单位”、“安全行车标兵”先进典型。(其详细标准和条件参照市总公司方案)
四、工作措施
1、统一熟悉,切实加强对该项活动的领导组织工作,重在提高我司安全治理水平,促进驾驶人员安全行车技能的一次深刻的竞赛活动,为确保活动的顺当进展,公司打算成立由赵新华经理任组长,分管安全工作的李先举任副组长,安委会成员为组员的活动领导小组,活动领导小组下设办公室在安机科,由向左才同志任主任,负责对本次活动开展和进展状况的催促检查。
2、以本次活动为重点,与本单位的实际状况相结合,做好“五一”黄金周的安全生产工作。
3、开展敏捷机动的路检路查行动,进展重点时间、重点路段、
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