助学就业保障协议

第页共页助学就业保障协议第一章绪论1.1目的助学就业保障协议的目的是为了保障学生顺利完成学业并顺利就业，促进大学生就业能力的提升，实现学生、学校和用人单位的共赢。1.2参与主体本协议的参与主体包括：学生、学校和用人单位。学生指签署本协议并享受助学和就业保障的在校学生；学校指提供助学和就业指导的教育机构；用人单位指提供就业机会和实习机会的企事业单位或社会组织。1.3协议内容本协议包括助学和就业保障的具体措施、责任分工和权利义务，旨在为学生提供全方位的助学和就业保障服务。第二章助学保障措施2.1奖助学金学校将设立奖助学金，面向优秀学生提供资助。奖助学金的评选标准由学校制定，包括学业成绩、社会实践等方面的表现。学生申请奖助学金需提供相关材料，学校将依据评选标准进行评估并给予资助。2.2勤工助学学校将提供一定数量的勤工助学岗位，为有经济困难的学生提供兼职工作机会，通过劳动获取一定的经济支持。学校将与用人单位合作，为学生提供合适的兼职工作岗位。2.3贷款助学学校将积极引导学生申请相关助学贷款，提供必要的指导和服务。学生可以根据自身情况选择适当的助学贷款项目，并按时偿还贷款本息。第三章就业保障措施3.1就业指导学校将提供个性化、专业化的就业指导服务，包括职业规划、简历撰写、面试技巧等方面的培训和指导。学校将邀请行业专家和企业代表进行讲座和交流，帮助学生了解就业行情和市场需求。3.2实习实训学校将积极组织学生参加实习实训活动，为学生提供与专业相关的实践机会。学校将与用人单位合作，共同打造实习实训基地，提高学生的实际操作能力和工作经验。3.3就业推荐学校将积极开展与用人单位的合作，为即将毕业的学生提供就业推荐和招聘服务。学校将对用人单位进行筛选和评估，确保提供的就业机会稳定、正规、合法。第四章责任和权利义务4.1学校责任学校应当制定学生助学就业保障工作的相关政策和制度，明确责任分工和工作流程。学校应当提供必要的资金和人力支持，确保助学和就业保障工作的顺利进行。4.2学生责任学生应当认真学习，保持良好的学习成绩，积极参与社会实践和实习活动，不断提升就业竞争力。学生应当按时参加学校组织的培训和指导活动，积极配合学校和用人单位的工作安排。4.3用人单位责任用人单位应当守法经营，提供合法、稳定、正规的就业机会。用人单位应当充分了解学生的就业需求和能力，为学生提供适合的岗位和发展空间。用人单位应当按时向学校提供有关招聘和就业情况的统计数据。第五章协议生效和变更5.1协议生效本协议自各参与主体正式签署之日起生效，有效期为学生的在校期限。学生获得毕业证书后，本协议自动失效。5.2协议变更本协议必须经过各参与主体的协商一致，方可变更。任何参与主体都可以提出变更建议，其他主体应当认真考虑并进行协商。变更后的协议应当经过正式签署，并于变更后生效。第六章争议解决本协议履行过程中发生的争议，各参与主体应当通过友好协商解决。协商不成的，可以向相关政府部门申请调解或仲裁。争议解决结果具有法律效力。结语助学就业保障协议是学校、学生和用人单位之间的约定和承诺，旨在