要素费用核算

第四章要素费用核算直接资料费用的归集与分配外购动力费用的归集与分配直接人工费用的归集与分配第一节直接资料费用的归集与分配－直接资料费用的内容－直接资料费用的归集－直接资料费用的分配－直接资料费用的账务处置直接资料指消费某种产品直接耗费的各种原资料，包括构成产品实体的原资料以及虽不构成产品实体但它是消费该种产品所必需的各种资料等。－原料及主要资料－辅助资料－燃料－修缮用备件－包装物－低值易耗直接资料费用的归集1.确定采购资料本钱－按实践本钱计价－按方案本钱计价2.确定发出资料本钱－先进先出法－加权平均法－挪动加权平均法－个别认定法3.确定结存资料本钱两种采购本钱计价法实践本钱计价适用于资料种类少、收料次数不多的企业实践本钱＝实践采购分量/数量＊实践买入价钱＋其他费用(按要求进展分配)方案本钱计价适用于资料实践本钱变动不大、种类多、收发料频繁的企业方案本钱＝实践入库分量/数量＊方案买入价钱Eg.某企业购入资料一批，其中甲资料6,000kg，买价每千克100元，乙资料12,000kg，每千克58元，共支付外地运输费9,000元。甲资料定额途中损耗为0.3％，实践损耗200kg；乙资料途中无损耗，但入库前需求整理挑选，其整理损耗为200kg，外地运杂费按分量分摊。假定甲资料方案单位本钱102元，乙资料为60元。要求：计算资料的实践本钱和方案本钱。以及两种本钱的差别额。1)实践本钱：实践本钱＝实践采购分量/数量＊实践买入价钱＋其他费用(按要求进展分配)分配运输费：6,000＋12,000=18,000kg分配率：9,000/18,000＝0.5甲运输费：0.5*6,000=3,000元乙运输费：0.5*12,000=6,000元甲实践本钱：6,000*100＋3,000=603,000元乙实践本钱：12,000*58+6,000=702,000元2)方案本钱：方案本钱＝实践入库分量/数量＊方案买入价钱甲方案本钱：(6,000-200)＊102=591,600元乙方案本钱：(12,000-200)＊60=708,000元3)差别额：甲：603,000-591,600=11,400元〔超支〕乙：702,000-708,000=－6,000元〔节约〕四种发出资料本钱计价法－先进先出法先买回先发出，按买回顺序计算发出资料本钱－加权平均法每月进展一次平均本钱的计算－挪动加权平均法买进一次平均一次－个别认定法1.先进先出法日期摘要收入发出结存月日数量单价金额数量单价金额数量单价金额91月初结存840542004购入4005.3212084040055.3420021208发出5605280028040055.31400212012购入2806168028040028055.3614002120168017发出28040055.3140021202806168025购入42052100280420651680210030本月合计11005900124063207005.437801.先进先出法日期摘要收入发出结存月日数量单价金额数量单价金额数量单价金额91月初结存42054购入3005.38发出38012购入180617发出28025购入320530本月合计2.加权平均法(2步)1)算出本月加权平均单价：本月加权平均单价＝(本月初结存资料本钱＋本月入库资料本钱)/(本月结存资料数量＋本月入库资料数量)本月加权平均单价＝(4,200＋5,900)/(840+1,100)=5.21元2)算出本月发出资料本钱：本月发出资料本钱＝本月加权平均单价＊本月发出资料数量本月发出资料本钱＝5.21*1,240=6,456元确定结存资料本钱：由方案本钱转为实践本钱〔结存资料〕。1)资料本钱差别率＝(月初结存资料本钱差别＋－本月收入资料本钱差别)/(月初结存资料方案本钱＋本月收入资料方案本钱)2)结存资料方案本钱＝月初结存资料方案本钱＋本月收入资料方案本钱－本月发出资料方案本钱3)结存资料本钱差别＝结存资料方案本钱＊资料本钱差别率4)结存资料实践本钱＝结存资料方案本钱＋结存资料本钱差别直接资料费用的分配－“消费本钱－根本消费本钱〞－“消费本钱－辅助消费本钱〞－“制造费用〞－期间费用分配方法：1.定额耗费量比例分配法1)计算各种产品对原资料定额耗费量：2)计算全部产品对原资料耗费量之和：3)计算分配率：分配率＝待分配资料费/2)4)分别计算各种产品分配资料费用：各产品定额耗费量＊分配率＊原资料单价Eg.p47新昊工厂本月消费甲、乙两种产品，共同耗用A原资料11,000kg，每千克50元。其中甲产品40件，耗费A原资料单位定额25kg，乙产品50件，单位定额24kg。要求：按照定额耗费量计算两种产品直接资料费用。1)甲产品定额耗费量：40*25=1,000kg乙产品定客耗费量：50*24=1,200kg2)两种产品耗费之和：1,000+1,200=2,200kg3)分配率：11,000/2200=54)甲产品直接资料费用：1,000*5*50=250,000元乙产品直接资料费用：1,200*5*50=300,000元2.分量比例分配法1)计算各产品分量2)计算各产品分量之和3)计算分配率：分配率＝待分配费用/各产品分量之和4)计算各产品分配费用：各产品分量＊分配率Eg.p49直接资料费用的账务处置借：消费本钱－根本消费本钱－辅助消费本钱制造费用期间费用贷：原资料练习题1.某企业消费甲、乙两种产品，共耗用某种原资料6,000kg，每千克3.5元。甲产品实践产量为1,200件，单位产品资料定额耗用量为3kg；乙产品实践产量为800件，单位产品资料定额耗用量为1.5kg。采用定额用量比例分配资料费用。2.某企业消费A、B、C三种产品，共同耗用原资料27,625kg，每千克4元，合计110,500元。A产品实践产量1,450件，单位耗费定额10kg；B产品实践产量900件，单位耗费定额6kg；C产品实践产量550件，单位耗费定额4kg。按定额耗用量比例进展分配资料费用。第二节外购动力费用的归集与分配本钱工程的设置－占比多：单独设立“燃料及动力〞－占比少：将其归入“直接本钱〞或“制造费用〞计算普统统过“应付账款〞来核算分配方法同直接资料费用

账务处置借：消费本钱－根本消费本钱－辅助消费本钱制造费用期间费用贷：应付账款－供应单位第三节直接人工费用的归集与分配一、工资总额的组成－职工工资、奖金、津贴和补贴－职工福利费－医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费－住房公积金－工会经费和教育经费－非货币性福利－因解除与职工劳动关系给予的补偿－其他与获得职工提供的效力相关的支出二、工资费用的计算不同的工资制度所根据的原始记录不同。计时工资计算根据考勤记录中的任务时间记录计件工资计算根据产量记录中的产品数量和质量记录〔一〕计时工资的计算p.56日工资规范＝月根本工资月平均天数〔30或20.83〕应付工资的计算方法：－月薪制：扣缺勤法－日薪制：出勤法应付工资的计算方法按30日计算日工资率按20.83日计算日工资率1、按缺勤日数扣月工资2、按出勤日数计算月工资3、按缺勤日数扣月工资4、按出勤日数计算月工资〔二〕计件工资的计算p581)个人计件工资的计算：应付工资＝该月消费的每种产品产量＊该产品的计价单价Ps：此产量包括料废品；不包括工废品。2)集体计件工资的计算：小组计件工资总额小组计时工资总额∑工资分配率＝〔三〕奖金、津贴和补贴等的计算实发工资＝应发工资＋代发款项－代扣款项〔四〕工资结算汇总表的编制三、职工福利费、社会保险费、住房公积金、工会经费和职工教育经费的计算直接人工费用的分配方法(消费工时分配法)应分配的直接人工费用总额各种产品消费工时之和某产品应分配费用＝该产品实践消费工时＊分配率分配率＝工资费用的分配：－根本消费车间直接从事产品消费工人的工资－－“消费本钱－根本消费本钱〞－各辅助消费车间人员的工资－－“消费本钱－辅助消费本钱〞－根本消费车间管理人员的工资－－“制造费用〞－专设销售机构人员的工资－－“销售费用〞－企业行政管理人员的工资－－“管理费用〞－固定资产建造人员的工资－－“在建工程〞直接人工费用的账务处置借：消费本钱－根本消费本钱－辅助消费本钱制造费用期间费用贷：应付职工薪酬－工资－福利－社会保险费－住房公积金……本章讨论题1.某厂消费A、B、C三种产品。本月三种产品共同耗用甲资料33,600kg，每千克12.5元，总金额为420,000元。三种产品本月投产量分别为4,000件、3,200件和2,400件，甲资料耗费定额为3kg、2.5kg和5kg。要求：采用定额耗用量分配法分配甲资料费用。2.某修正业当月根本消费车间消费工欠计