2023年用工安全协议书(篇)

2023年用工安全协议书(篇)用工平安协议书篇1

甲方：_____________

乙方：_____________

为了切实加强施工现场平安生产管理，合理支配施工进度。甲方和乙方均严格遵守本协议书规定的权力、责任和义务，确保施工现场的平安施工、文明施工。

1、乙方负责组织施工人员进场施工，施工人员必需自带施工工具（如铁耙、铁锹等）。

2、施工人员必需按时间要求上下班，早上____：____点必需赶到施工现场，中午____：____下班，下午____：____点上班，____：____下班。

3、施工人员每天按要求进入施工场地，必需听从甲方管理人员的.调度支配，不得在工地随意闲逛、抽烟和随地大小便。

4、施工人员要遵守厂区的规章制度，不要随意进入生产车间和偷盗厂区内任何东西。如有类似状况发生后果自负。

5、施工人员在上下班过程中，要把平安放在第一位，如发生平安事故与甲方无关。

6、甲方按要求支付乙方人员工资__________元/每人/每天。每天支付一次，但必需扣押____天工资，带工程完毕后一次付清。

7、其它未尽事宜双方协调解决。

本协议书一式两份，甲乙双方各保存一份。

甲方负责人：_______乙方负责人：_______

_______年_______月_______日

用工平安协议书篇2

一、目的

为加强平安管理，实现平安管理目标化，层层落实平安生产责任，防止各类事故的发生，确保公司财产和员工的生命健康平安，经探讨确定，各班组负责人与员工签订平安生产责任书。

二、平安目标

参与平安教化培训率100%；拒绝违章指挥率100%；无违章违纪行为。

三、员工平安生产职责

1、遵守公司的各项规章制度并严格执行平安规章制度和平安操作规程，听从指挥和一切违章作业的现象作斗争。爱惜公司公共财产，不拿公司一丝一线。

2、保证本岗位工作地点清洁、设备整齐、工具平安，不随意拆除平安防护装置，不运用自己不该运用的机械和设备，正确运用个人劳保用品及平安防护用品。

3、接受平安生产教化和培训，驾驭本职工作所需的平安生产学问和生产技能，增加事故预防和应急处理的实力，未驾驭所在岗位应具备的.平安基本常识，不得上岗。

4、发觉事故隐患或者其他担心全因素，应当马上消退隐患，不能消退的，应向现场平安管理人员或本班组负责人报告。

5、有权拒绝违章指挥，对上级部门和领导忽视工人平安、健康的错误确定和行为提出指责控告。

6、做好互保、联保工作，对同事的违章行为刚好提示和订正。

7、仔细执行各项平安措施，参与平安环保科和车间班组组织的各项活动。

8、主动向公司提出有利于改进平安工作的建议和看法。

9、上、下班路上遵守交通规则，骑车时佩戴好头盔；绝不酒后驾驶车辆（包括自行车、电车），并提示监督本班组同事遵守执行。

四、奖惩考核

1、本责任书执行状况由车间对个人实行年终综合评比，对年内各项平安工作达标且对平安工作有突出贡献的人员嘉奖有关人员100—500元。

2、实行平安生产一票推翻制，平安生产不达标人员取消当年的评先树优资格；对发生事故的责任人员，按事故管理制度进行处理，造成严峻后果的，视给公司造成损失的严峻程度赐予除名或追究相应的法律责任。

五、附则

1、负责人工作调整时，本年度的平安管理责任书要做好移交手续，并正常有效。

2、所签人员辞职后此责任书自动作废。

3、本责任书自签订之日起生效。

部门负责人（签字）：员工（签字）：

年月日年月日

用工平安协议书篇3

甲方:_________

性别:_________

地址:_________

乙方:_________

性别:_________

诞生年月:_____

现住址:_______

身份证号码:___

为建立社会关系，明确权利义务，依据《中华。人民共和国劳动法》及有关法律法规规章，在同等自愿、协商-致的基础上，订立本合同。

第一条劳动合同期限

本合同期限类型为________期限，自________年________月________日起，至________年________月________日止，其中试用期为________月，自________年________月________日起至________年________月________日止。

其次条工作内容

1.甲方依据生产(工作)须要，支配乙方在________生产(工作)岗位，并为乙方供应必要的生产(工作)条件。

2.乙方应听从甲方所支配的工种、岗位，根据甲方关于本岗位生产(工作)任务和责任制要求完成规定的数量、质量指标和生产(工作)任务。

3.乙方的生产(工作)任务为：________________________________

4.甲方依据生产。(工作)须要，经双方协商同意，可以调换乙方的工种成岗位。

第三条劳动爱护和劳动条件

1.甲方必需健立健全劳动平安卫生制度和操作规程、工作规范，对乙方进行劳动平安卫生教化。

2.甲方必需为乙方供应符合国家规定的劳动平安卫生条件和必要劳动防护用品。

3.甲方须按国家规定对职业危害的乙方进行健康检查。

4.甲方必需依据国家有关规定对女职工和未成年工实行特别爱护乙方在生产(工作)过程中，必需严格遵守平安操作规程，对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业时有权拒绝执行。甲方支配乙方从事特种作业的，必需按国家规定乙方进行特地培训取得特种作业资格或者乙方已经培训取得特种作业资格。

第四条工作时间和休息、休假

1.甲方支配乙方执行________工作制。

(1)执行定时工作制的，甲方支配乙方的每日工作时间不超过八小时工作须要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，超过一小时;因特别缘由须要延长工作时间的，在保障条件下延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。

(2)经劳动行政部门批准执行综合计算工时工作制或不定时工作制的，其工作时间根据国家有关规定执行。

2.甲方应按国家规定保证乙方的休息权利。

3.法定节日期间，甲方应按国家规定支配乙方休假。

4.乙方连续工作一年以上的，享受国家规定的带薪年休假。

第五条劳动酬劳

1.乙方按甲方规定完成生产(工作)任务的，甲方必需以法定货币形式按时足额支付乙方的工资酬劳，每月至少支付一次。其支付时间为________工资酬劳的标准和方法为________。

2.乙方试用期临时生活待遇每月为________元。

3.甲方应当在经济给乙方的`工资酬劳不得违反当地政府的最低工资规定。

4.甲方应当经济效益提高的基础上逐步提高乙方的工资水平。

5.甲方在乙方完成劳动定额规定或工作任务后，依据须要支配乙方在法定标准二作时间以外工作的，其劳动酬劳应按国家有关规定执行。

6.非乙方缘由造成乙方停工的，甲方必需按当地政府规定支付乙方停工贴或生活费。

第六条保险福利

1.双方必需依照国家和地方有关社会保险的规定，按时足额缴纳社会保险费;养老、失业、医疗、工伤、女工生育等保险)。

双方解除、终止本合同后，甲方必需按国家或地方规定为乙方办理有关社会保险的转移手续。

2.乙方因工负伤或患职业病，患病或非因工负伤和在职期间因工、非因工死亡的待遇按国家和地方有关规定执行。

3.女职工在孕期、产期、哺乳期的待遇按国家和地方有关规定执行。

4.三方应享受的其他保险福利待遇按国家和地方有关规定执行。

第七条劳动纪律

1.甲方应当制定健全内部规章制度和劳动纪律，内部规章制度和国家有关法律、法规、规章。

2.乙方要严格遵守甲方的各项规章制度，听从甲方的管理。

3.乙方违反规章制度和劳动纪律的，甲方有权依法赐予行政处分。

第八条劳动合同的终止

1.本合同期限届满应即终止执行;

2.签订无固定期限劳动合的乙方达到法定退休年龄的应即终止执行;

3.本合同中双方约定的终止条件出现，应即终止执行。约定的条件应在本合同约定事项中写明。

第九条劳动合同变更

具有下列情形之一的，双方可以协商变更合同的有关内容：

(1)甲方转产、调整生产(工作)任务的;

(2)本合同所依据的法律、法规、规章、政策已经修改的;

(3)由于不行抗力致使本合同无法履行的;

(4)乙方身体条件发生重大改变致使本合同无法履行的;

(5)合同订立时依据的其他客观状况发生重大改变，致使本合同无法履行的。

第十条劳动合同的解除

1.甲乙双方协商一样本合同可以解除。

2.乙方具有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同:

(1)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(2)严峻违反劳动纪律或甲方规章制度的;

(3)严峻失职，假公济私，给甲方利益造成重大损害的;

(4)被依法追究刑事责任的。

3.具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但应当提前三十日以书面形式通知乙方：

(1)乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行支配王作的;

(2)乙方不能胜任工作，经过甲方培训或者调整工作岗位后，仍不能胜任工作的;

(3)双方不能依据本合同第九条规定就变更合同达成协议的。

4.甲方面临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严峻困难。经提前三十日向工会或者全体职工说明状况，所取工会或者职的看法、并向劳动行政部门报告后，可以解除本合同。

5.乙方具有下列情形之一的，甲方不得依据本合同第十条第三款，第四款的规定解除本合同：

(1)患病或负伤，在规定医疗期内的;

(2)女职工在孕期、产期、哺乳期内的;

(3)法律、法规规定的其他情形。

6.乙方患职业病或因工负伤，医疗终结，经县以上劳动鉴定委员会确认完全或部分丢失劳动实力的按国家有关规定办理。不得依据本合同第十条第三款、第四款解除本合同。

7.乙方解除劳动合同应提前三十日以书面形式通知甲方，但具有下列情形之一的，乙方可以随时解除本合同;

(1)在试用期内的;

(2)甲方以暴力、威逼或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

(3)甲方未根据本合同约定支付劳动酬劳或者供应劳动条件的：

第十一条双方约定的其它事项

(不得违反国家有关法律、法规)

第十二条经济补偿和违约责任

1.甲方依据本合同第十条第一款、第三歉、第四款约定解除本合同时根据劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿方法》的规定赐予乙方经济补偿。

2.甲方有下列情形之一的，应当根据劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿方法》和《违反有关劳动合同规定的赔偿方法》的规定、赐予乙方经济补偿和赔偿：

(1)克扣或者无故拖欠乙方工资的;

(2)拒不支付乙方延长工作时间工资酬劳的;

(3)低于当地最低工资标准支付乙方工资的;

(4)解除劳动合同后，未根据国家规定给子乙方经济补偿的;

(5)违反国家对女职工和未成年工的爱护规定，侵害其合法权益造成的;

(6)甲方违反法律、法规规定的条件解除劳动合同，对乙方造成损法律、法规、规定的条件解除本合同或者违反本合同舍中约定，对甲方造成经济损失的，应当依法担当赔偿责任。

第十三条劳动争议处理

双方因履行本合同发生争议，任何一方可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以自劳动争议发生之日起六十日内向有关管辖权的劳动争议仲裁委员会书面申请仲裁，也可以干脆向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第十四条本合同中乙方的各种待遇如低于本单位集体合同规定标准的，按集体合同执行。

第十五条本合同未尽事宜，按国家有关法律。法规规定执行。

第十六条本合同双方各执一份，涂改或未经授权代签无效。

甲方(盖章)：____________乙方(盖章)：________

法定代表人或托付签订时间：____________

代人理(签章)：_________________年_____月____日

鉴证机关(盖章)：________鉴证人：(签章)：____

鉴证时间：____年___月___日

用工平安协议书篇4

甲方：

乙方：身份证号：

1、甲乙双方以国家有关法律法规为依据，承诺双方在执行劳动合同期间，就平安责任相关事宜达成以下协议：

2、甲方在乙方上岗前，有义务对乙方进行有关制度教化，特殊是平安生产教化；同时，给乙方购买意外保险。乙方如在工作期间发生意外伤亡事故，由保险公司按保险理赔合同有关规定处理。

3、乙方在确定自己的工作无平安隐患的前提下，起先投入工作。一但发觉甲方有平安隐患，可拒绝工作。

4、乙方在工作期间发生的平安事故，因工伤产生医疗费用，未住院的全部费用由意外保险和甲方担当；须要住院治疗的.，其费用先经医保报销后，其余部分由甲方担当；没有医保的，甲方按出院正式发票费用金额的20%赐予补贴；

5、乙方在工作时间以外（包括请假、休假、换休假、病假、旷工）所发生的一切平安事故，由乙方负责，甲方不担当任何责任。

6、乙方在工作期间因个人违章操作程序等造成的平安事故，其产生的治疗其费用，公司可依据情节轻重另行探讨；违反公司制度，戏闹、斗殴等所造成的事故，其产生的治疗费用由乙方或责任方自行担当责任。

7、乙方在工作期间私自外出或擅离岗位、办理私事、串岗、违章操作它人机具和机械、车辆、私自接触电源、安装电器，因此发生的一切意外事故，责任费用均由乙方自行担当。

8、乙方在工作期间因突发病死亡或因公伤事故死亡的，按国家正常公伤死亡事故有关政策规定处理。

9、乙方不得指定他人代岗、替班，如有类似状况，代岗人所发生的意外事故，由乙方全权负责，甲方不担当任何责任。

10、乙方如被依法追究刑事责任的，甲乙双方合同劳动关系自行解除，因此产生一切责任和费用由乙方自行担当。

11、本协议未尽事宜双方另行协商解决，协商不成，可申请人民法院调解或仲裁。

12、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，签字生效；用工合同终止，本协议自行失效。

甲方签字（盖章）：乙方签字（盖手印）：

年月日

用工平安协议书篇5

市场保洁用工合同用工单位（甲方）：

注册地址：

联系电话：

保洁单位（乙方）：

注册地址：

联系电话：依据《中华人民共和国合同法》及有关法律、法规规定，甲乙双方本着同等自愿的原则，经协商一样签订本协议，共同遵守本协议所列条款。

一、协议期限

第一条本协议期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、保洁工作范围

保洁工作的范围主要包括：新华市场一楼走廊、地面、摊区内、卫生间。门前台阶。二楼走廊、地面。花鸟鱼市场日常保洁及市场日产垃圾外运。

三、劳务派遣岗位设置与保障范围：

1、保洁工作全部劳动用工由乙方依据工作量自行支配，劳务人员与甲方无任何劳务关系。岗位原有的人员与甲方解除劳动合同关系，由乙方与上述岗位原有的人员之间实行双向选择，择优聘用、雇用。

2、乙方是上述岗位劳务人员的派遣单位，其与所聘雇用人员依法签定劳务合同，负责对用工人员的管理和支付工资。乙方派遣的人员必需胜任该工作岗位要求资质、技术、健康条件和职业准则。

四、甲方的权利和义务范围：

1、有权巡察、检查乙方的保洁和后勤管理工作，对不符合规定的事宜，随时随地有权提出改进看法。

2、为乙方供应肯定的办公场所和保洁用品库房。

3、在合同期限内，甲方每月按时向乙方支付日常保洁、修理及工具备品等保洁费用的义务。

五、乙方的权利和义务范围

1、有权制定独立的管理、运行体系及员工的聘用、辞退和薪金发放标准，有权要求甲方对公共设施损坏的物品提出改进看法。

2、依据“全、细、勤、序”的工作原则，制定后勤人员、保洁工作程序，管理条例及各项保洁工作指标，保障甲方环境卫生的整齐有序，创建一个良好的工作环境。

3、自觉遵守甲方和项管理制度、保密制度，接受甲方管理部门的检查、监督和指导，定期向甲方管理部门汇报保洁工作状况，主动协作甲方开展有关的各项活动。

4、乙方与派遣到甲方的全部劳务人员之间为劳资关系，均由乙方对其担当法律法规确定的.权利义务，一切与甲方无关。

5、保洁工作用品、材料费用均由甲方全面负责。

6、保洁员应根据甲方的规章制度和有关要求进行管理。

7、保洁工作时间为每日早6：30—晚17：30，每周三、周日对新华市场进行场地全面清洁。如有特别活动或工作状况劳务人员需听从甲方的工作支配。

8、市场遇大型检查，乙方应听从甲方的监督管理，严格按检查标准完成市场保洁工作。

9、乙方保洁人员上岗时，必需统一着装，服务由乙方自行负责。

六、乙方工作人员人身损害责任的担当范围：

在合同履行中，乙方的全部工作人员在工作中发生的一切人身损害或担心全事故等全部意外，以及造成一切损失均由乙方自行负责，与甲方无任何关系，甲方不担当任何赔偿责任。

七、合同金额范围：

保洁员的费用实行大包干的方式如下：

1、保洁员每月工资：7人×1200元=8400元。

2、保洁员每月管理费：7人×100元=700元。

3、意外损害险：7人×50=350元。

4、保洁用品耗材费用：1500元。

合计：10950元。

八、保洁费用支付方式和支付期限范围：

乙方应于为第每月30号之前向甲方出具工资表，甲方赐予支付现金。

九、合同的解除和终止范围：

1、乙方的保洁没有正常履行相关工作责任，经甲方提出后仍无改进时，甲方有权提出中止合同。

2、合同履行中，有相关的硬性规定出台使本合同无法接着履行时，甲方有权提出中止合同。

3、在甲方没有按时履行支付保洁费用时，乙方有权中止合同。

4、合同履行中发生不行抗力，双方均有权解除合同。

5、合同履行期满，合同终止。

6、本合同未尽事宜，经双方协商可进行修改并另行达成补充协议。

7、合同一式二份，经双方签字或盖章后生效，甲方双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（盖章）：

法定代表人（或负责人）：法定代表人（或负责人）：

托付代理人：托付代理人：

年月日年月日

用工平安协议书篇6

甲方(用人单位):

乙方(出厂方):

甲方因__________依据工程工作须要，乙方被甲方聘为短期作过程中的人身和设备平安，明确双方的平安责任，双方协商签订的平安协议如下：

一、经协商，甲乙双方签订本协议。

二、劳动酬劳

甲方依据按劳安排的原则，依据乙方的岗位职责和劳动工作量，确定乙方的劳动酬劳为元（人民币）/月（资本：）。其他福利和津贴（包括社会保险费）包含在当月的劳动酬劳中，不再单独计算和发放。

三、本协议期限为(年/月)，自年月日起至年月日止。

四、工作内容：

_________________________工作地点（范围）：__________________用工时间：_____年___月_日至____年____月___日止用工形式：乙方作为甲方临时聘用以完成肯定的工作任务为期限的短期用工单位。

五、平安责任：

1、甲方应对乙方进行必要的'平安学问教化，乙方应在主动接受甲方的平安教化之后，方可进场施工。

2、乙方应参与甲方组织召开的开工会、收工会。工作前，甲方应向乙方交待工作现场实行的平安措施、平安留意事项和工作范围后方可支配乙方工作。乙方应在甲方现场负责人的监护下从事指令性的工作，严禁乙方单独从事任何工作。

3、乙方需自备必需的劳动防护用品和平安工器具。进入工作现场后，乙方必需按要求正确运用劳动平安防护用品和平安工器具

4、乙方在工作中应集中精力，仔细负责，不得超越甲方现场工作负责人交待的工作范围，必需遵守甲方交待的各项平安工作要求，遵守劳动纪律，遵守公共秩序，严禁粗野蛮干，严禁酒后进入生产施工现场，严禁随意进出工作现所。如甲方人员违章指挥要求其从事危急性较大，有可能威逼人身平安的工作，乙方有权拒绝，。

5、乙方在工作过程中如遇可能接近高压带电设备或其他担心全状况时，必需停止工作，并主动与甲方现场工作负责人联系，待实行平安措施并经甲方现场工作负责人许可后方能接着工作。

6、在工程施工期间，发生的任何平安事故由乙方担当。

六、其它约定或须明确的事项：

1、临时进入施工现场必需听从统一指挥，戴好平安帽，如不听从统一指挥，私自出现任何问题，一切由本人负责、

2、乙方如不听从甲方的支配，甲方有权辞退乙方。

七、本协议经甲、乙双方签章后生效。

八、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（签字）:甲方（盖章）:

乙方（签字）：乙方（盖章）：

年月日

用工平安协议书篇7

甲方：

乙方：

甲、乙双方经同等友好协商，由乙方向甲方供应劳动服务事宜，达成如下协议：

一、服务地点：XXXXXX办公区域，建筑面积。

二、服务内容：乙方向甲方供应所属区域保洁服务，方式为乙方在甲方规定的'时间内完成甲方办公区域保洁工作。

三、费用：保洁服务费用为每月。

四、支付方式：甲方按季支付乙方本协议项服务费用，每季次月10日前将本季度费用足额划入乙方所指定的账户内，乙方按收到金额开具物业管理服务发票。

五、协议期限为一年，自年月日起至年月日止，协议到期如甲方仍需供应上述保洁服务，双方续签协议;任何一方在本协议期内需变更内容，需提前30日书面通知对方。

六、双方职责与权利：

1、甲方按时向乙方足额支付约定的各项费用。

2、甲方应敬重乙方服务人员正值的工作与人身权益。

3、运用权归甲方管理。

七、本协议一式二份，双方各执一份，本协议双方签字盖章后生效。

甲方签字(盖章)：乙方签字(盖章)：

签订日期：年月日

用工平安协议书篇8

甲方：______________（以下简称甲方）

乙方：______________

身份证号码：_____________

为了确保平安，依据《中华人民共和国平安生产法》、《中华人民共和国合同法》的有关规定和中石油集团公司有关文件要求，本着同等自愿的原则，经甲、乙双方协商一样达成以下协议：

一、工作内容：

1.1甲方支配乙方在担当岗位，从事该岗位职责范围内的工作；

1.2乙方的岗位、职责及工作质量要求，根据甲方的有关规定执行；

1.3乙方应完成工作任务，执行平安规程，遵守劳动纪律和职业道德；

1.4因甲方生产（工作）状况发生改变或乙方不能胜任岗位时，乙方应听从甲方的工作支配和调配。

二、甲方的权利和义务：（亲子活动平安协议书）

2.1甲方应对乙方进行平安教化和培训，并做好平安教化、培训记录。

2.2甲方应对乙方的劳保用品进行规范。

2.3甲方有权了解乙方的身体健康状况。

2.4甲方有权对乙方进行平安教化。

2.5甲方有权对乙方劳保用品的穿戴及工作状况进行检查、指正，不符合规范要求的进行相应的惩罚。

三、乙方的'权利和义务：

3.1乙方应严格根据平安操作规程操作，对因违规违章等缘由造成经济损失、人员伤亡的，全部责任由乙方担当临时用工平安协议书临时用工平安协议书。

3.2乙方应严格遵守中石油集团公司“反违章禁令”（严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作；严禁违反操作规程操作；严禁无票证从事危急作业；严禁脱岗、睡岗和酒后上岗；严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危急化学品；严禁违章指挥、强令他人违章作业。）和“四条禁令”（施工作业队伍严禁喝酒；施工作业现场严禁吸烟；施工作业区域严禁污染；施工作业人员严禁打麻将）以及甲方的其他平安管理规章制度，若有违反按甲方相关规定中的惩罚条款进行同等惩罚。

3.3乙方有权拒绝甲方人员支配的冒险作业和违章指挥作业。

3.4乙方有权拒绝超过自身体力极限的任何体力工作

3.5乙方有权了解施工现场的危急、危害因素。

3.6乙方应听从施工现场负责人的统一指挥和工作调配。

3.7乙方严禁从事高空危急作业。

3.8乙方应严格遵守甲方的劳动纪律及其他平安管理规章制度。

3.9乙方应确保身体健康无病。

四、本协议有效期：签订之日起生效，至工程完工之时自动失效。

五、本协议一式两份，甲、乙双方各执壹份，具有同等法律效力。

六、未尽事宜，双方协商解决。

甲方：_____________乙方：_____________

_____________年_______月______日_____________年_______月______日

用工平安协议书篇9

甲方：

乙方：身份证号：

1、甲乙双方以国家有关法律法规为依据，承诺双方在执行劳动合同期间，就平安责任相关事宜达成以下协议：

2、甲方在乙方上岗前，有义务对乙方进行有关制度教化，特殊是平安生产教化；同时，给乙方购买意外_____。乙方如在工作期间发生意外伤亡事故，由_____公司按_____理赔合同有关规定处理。

3、乙方在确定自己的工作无平安隐患的前提下，起先投入工作。一但发觉甲方有平安隐患，可拒绝工作。

4、乙方在工作期间发生的平安事故，因工伤产生医疗费用，未住院的全部费用由意外_____和甲方担当；须要住院治疗的，其费用先经医保报销后，其余部分由甲方担当；没有医保的，甲方按出院正式发票费用金额的20%赐予补贴；

5、乙方在工作时间以外（包括请假、休假、换休假、病假、旷工）所发生的.一切平安事故，由乙方负责，甲方不担当任何责任。

6、乙方在工作期间因个人违章操作程序等造成的平安事故，其产生的治疗其费用，公司可依据情节轻重另行探讨；违反公司制度，戏闹、斗殴等所造成的事故，其产生的治疗费用由乙方或责任方自行担当责任。

7、乙方在工作期间私自外出或擅离岗位、办理私事、串岗、违章操作它人机具和机械、_____、私自接触电源、安装电器，因此发生的一切意外事故，责任费用均由乙方自行担当。

8、乙方在工作期间因突发病死亡或因公伤事故死亡的，按国家正常公伤死亡事故有关政策规定处理。

9、乙方不得指定他人代岗、替班，如有类似状况，代岗人所发生的意外事故，由乙方全权负责，甲方不担当任何责任。

10、乙方如被依法追究刑事责任的，甲乙双方合同劳动关系自行解除，因此产生一切责任和费用由乙方自行担当。

11、本协议未尽事宜双方另行协商解决，协商不成，可申请人民法院调解或_____。

12、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，签字生效；用工合同终止，本协议自行失效。

甲方签字（盖章）：

乙方签字（盖手印）：

年月日

用工平安协议书篇10

甲方：

乙方：

为强化平安意识，确保劳务用工的平安与健康，实现平安无事故的目标，结合企业的实际状况，经双方协商签订本协议书。

（一）甲方的责任与义务：

1、甲方需为乙方供应符合国家规定的平安卫生工作环境，保证其在人身平安不受危害的条件下工作。

2、负责对乙方工人的入场教化和上岗前的平安培训、考核。

3、不得违章指挥或强令乙方人员冒险作业，负责担当因违章指挥发生事故的全部责任。

5、甲方有权进行平安检查，对发觉的问题刚好提出整改看法，并限期整改完毕，同时按规定赐予相应的'惩罚。

7、在劳务用工期间，劳务人员发生的一切平安责任事故，甲方概不担当任何费用。

（二）乙方的责任和义务：

1、乙方应按时为劳务人员发放工资。有义务接受用工单位定期审查。

2、负责向甲方供应年龄在18周岁以上至50周岁以下的健康劳动者，全部人员必需办理健康凭证，特种作业人员必需持证上岗。

3、负责对其工人进行入场教化和平安学问考试。

4、负责根据有关规程、规范、标准和甲方平安技术要求进行操作，不得违章作业和野蛮操作。

5、乙方应对其工人每周至少进行一次班前平安教化活动，并做好记录，或由甲乙方双方协商岗前平安指导个教化工作。

6、乙方应保证其工人听从甲方的管理，遵守甲方的各项规章制度プ袷乩投纪律。

7、负责担当因务工人员自身缘由所发生的一切平安事故的全部经济责任和法律责任。

8、劳务人员在甲方务工期间，如发生因工伤、亡事故，甲方应刚好告知乙方并协作乙方处理事故，但工伤程序由乙方按国家政策规定全权负责处理并担当赔偿责任，甲方不担当任何费用。

（三）违约责任劳动争议处理及其它

1、因工作缘由造成的罚款概由乙方及责任者全部担当。

2、凡在工作区域外发生的治安案件责任及费用，概由乙方及责任者担当ゼ追讲怀械Ｈ魏畏延谩

双方因履行本协议发生争议，应当自劳动争议发生之日起，60日内向工程所在地（区、县）有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可干脆到裁决书之日起15日向人民法院起诉。甲方依法制定的规章制度及其他专项协议作为本劳务合同的附件，与劳务合同具有同等法律效力。

本合同一式两份份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本合同自双方盖章签字之日起生效。

甲方（公章）乙方（签字或盖章）

签订日期：年月日

用工平安协议书篇11

甲方：（以下简称甲方）

乙方：

性别：

年龄：（以下简称乙方）

合同条款是甲乙双方在执行合同期间相互承诺且有法律效应的依据，为使合同执行期能够有序的履行平安责任及重大事故的刚好处理，特制定本协议书。

1、乙方在规定工作期间发生担心全事故，因工伤产生医疗费用，未经住院的全部费用由甲方担当，须要住院的费用经合疗报销后其余部分由甲方担当，因个人违章操作造成的伤亡事故和费用，可依据情节轻重另行探讨确定。

2、乙方在规定工作时间以外的时间内（包括请假、休假、换休假、病假、旷工）所发生的一切担心全事故，造成的伤残、死亡、因病住院、亡有意外事故等全部费用乙方自行解决，甲方不担当任何责任。

3、乙方在规定工作期间因突发病死亡或因公伤事故死亡的，按国家正常公伤死亡事故有关政策规定处理。

4、乙方在规定工作时间内，身体有病不适的应刚好诊治或到医院治疗住院，一般诊治费用由乙方自行担当，须要住院又不能解除劳动用工关系的，在县、市级以上医院住院的，凡经农村合疗报销的，公司一律不在补贴，对于未参与合作医疗的，甲方按出院正式发票费用金额的20%赐予补贴。

5、乙方如有重大疾病或需健康疗养不能保证正常工作的，应刚好解除劳动用工关系，办理离职手续。

6、乙方因病住院结束后，因各类后遗病症影响甲方正常工作的应刚好解除劳动用工关系。

7、乙方在规定工作期间违反用人单位制度因打架斗殴所造成的各类事故产生的费用由乙方或责任方自行担当责任。

8、乙方在工作期间私自外出或离开工作岗位，办理私事、串岗、违章操作它人机具和机械、车辆、私自接触电源、安装电器，因此发生的一切意外事故，责任费用均由乙方自行担当。

9、乙方不得指定他人代岗、代替上班，如有类似状况，代岗人所发生的'意外事故，甲方不担当任何责任。

10、乙方合同期满，应刚好清理甲方或用人单位各类物品，信息资料，并仔细办理劳动合同终止有关手续，否则，乙方应担当相应的法律责任。

11、因合同履行双方产生冲突争议，如任何一方不服可经人民法院调解或裁决。

12、合同期限内，乙方不得同另一单位建立劳动用工关系，否则甲方有权终止合同，因此产生的一切责任和费用由乙方自负。

13、乙方如被依法追究刑事责任的，甲乙双方合同劳动关系自行解除，因此产生一切责任和费用由乙方自行担当。

14、甲方给乙方参与意外保险，乙方如在工作期间发生意外伤亡事故，由保险公司按保险理赔合同有关规定处理。

15、乙方在临时用工或村民劳务输出等各类用工工作期间，一切因违反工作规定、规章制度发生的担心全责任事故均由乙方自行担当。

16、乙方因请假、休假、外出期满而未按时上班，未办理申请离职手续，按自行离职对待，因此在外发生的一切事故责任费用自负，甲方不担当任何责任。

17、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

18、本协议双方填字后生效，合同终止自行失效。

19、本协议未尽事宜双方另行协商解决。

甲方（盖章）：_______________乙方（盖章）：___________________

甲方代表签名：_______________乙方代表签名：___________________

地址：_______________________地址：___________________________

电话：_______________________电话：___________________________

传真：_______________________传真：___________________________

日期：______年______月_____日日期：_______年_______月_______日

用工平安协议书篇12

甲方(聘用方)：____________

乙方(受聘方)：____________

一、1、每天最少工作______小时，工资按计件算，必需听从主管叮嘱，不享受任何加班费和倍工资，时间必需做到__________年______月______为止。工资在年底发放。

2、遵守工厂一切制度，工作一切听从主管支配，未做满7天没有工资，

3、假如乙方违约扣除总工资30%。

二、请假必需向主管____________出示书面请假条或打招呼。

三、在试用期内，乙方严峻违反劳动纪律或者甲方的治理规章制度的；或者有意或严峻失职，给甲方利益造成损害的，甲方有权马上终止试用并予以解雇。乙方应对造成的`结果予以相应的赔偿责任。

四、___________供应菜自备饭。

五、甲方要求乙方上班时间为：

上午：____________---____________

下午：_____________----______

六、乙方声明，乙方在签署本合同时，已知晓甲方的制度并情愿遵守各