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文档简介

人力资源业务外包协议书范本1.协议背景本协议旨在明确甲方与乙方在人力资源业务外包方面的权利与义务，建立合作关系，制定合作框架，促进合作顺利进行。2.协议内容2.1甲方权责甲方应向乙方提供准确的需求信息，明确人力资源外包的范围和要求。甲方应配合乙方进行项目管理和协调工作，确保项目能够按时、高质量完成。甲方需为乙方提供必要的信息和资源，以保证外包项目的顺利进行。甲方应支付乙方按照合同约定的报酬。2.2乙方权责乙方应全面了解甲方的需求，并与甲方协商确定人力资源外包的具体方案。乙方应组织并管理好外包团队，保证其具备相应的专业素质和能力。乙方应按时、按质完成人力资源外包项目，并提供相应的服务保障。2.3保密条款双方应对涉及到的商业秘密和机密信息予以保护，并严禁将这些信息用于其他目的。未经一方的书面同意，另一方不得向任何第三方透露或披露与本协议相关的信息。2.4合作期限本合作协议自双方签订之日起生效，有效期为个月/年。双方可在合作期满前进行续签协商，如未续签，则本合作协议自动终止。2.5违约责任若一方在履行本协议过程中违反了协议条款，另一方有权提出书面通知要求其立即纠正。如一方在收到书面通知后仍未能纠正违约行为，另一方有权解除本协议，并保留追究违约方责任的权利。3.协议变更与解除3.1变更任何对本协议的任何变更或修改，需经双方书面同意并签署补充协议后方可生效。3.2解除任何一方可以提前30天书面通知对方解除本协议。若一方违约，另一方有权提前解除本协议。4.法律适用与争议解决本协议的解释、执行及争议的解决均适用法律，并提交至协议签订地的人民法院进行解决。5.其他条款5.1合作规定双方应本着诚信、公平和互相尊重的原则进行合作，如出现合作纠纷，双方应及时协商解决。5.2通知方式对于协议项下的通知，应以书面形式进行，可以通过、快递或邮件等方式进行发送。5.3协议生效本协议一式两份，甲方和乙方各持一份，并在合同有效期内生效。合同具有合法性和约束力。6.协议签署甲方（盖章）：________________________乙方（盖章）：___________

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