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文档简介

第页共页工安全工作职责范本第一章编制和修订工作安全制度1.1负责编制和修订公司的工作安全制度，确保制度的科学性和可操作性。1.2组织开展安全规章制度培训，确保员工对工作安全制度的了解和遵守。第二章安全生产管理2.1制订和实施公司的安全生产管理制度和措施，确保安全生产工作的落实。2.2负责工作场所的安全设施和设备的维护和保养，确保设施和设备的正常使用。2.3负责危险化学品和重要设备的安全保护工作，确保危险品和重要设备的安全使用。2.4组织安全生产责任制的落实，明确各级岗位的安全生产职责。第三章安全监督和检查3.1组织开展安全检查和隐患排查，及时发现和整改隐患。3.2组织开展安全事故的调查和分析，提出事故防范措施。3.3监督施工单位的安全管理，确保施工单位按照规定进行安全管理。3.4协调相关部门进行安全监督和检查，提出安全改进意见。第四章安全培训和宣传4.1组织安全生产培训，提高员工的安全意识和安全技能。4.2管理工作场所的安全教育资料，加强安全宣传。4.3组织员工参加安全知识竞赛和技能比赛，提高员工的安全意识和能力。第五章应急救援和灾害防范5.1制定公司的应急救援预案，确保应急救援工作的有效进行。5.2组织开展应急演练，提高应急救援的能力和水平。5.3监控天气预警信息，做好防范工作，防止灾害事故的发生。5.4协调相关部门开展灾后恢复和重建工作，确保灾后工作的顺利进行。第六章数据统计和报表上报6.1统计和分析安全生产的相关数据，制定统计报表。6.2按照要求及时上报相关安全生产数据和报表。6.3组织开展安全生产数据的年度总结和评价工作，提出改进意见。第七章合作与协调7.1与相关部门密切合作，共同推动安全生产工作的开展。7.2参与安全生产相关会议的组织和协调工作。7.3协调各部门间的安全工作，确保各项安全工作的协调和衔接。第八章现场监督和督导8.1组织现场监督和督导，确保工作场所的安全管理工作符合要求。8.2进行现场巡视，发现和整改存在的安全隐患。8.3参与工作场所的安全评估和验收，提出安全改进意见。第九章安全档案和文件管理9.1组织工作场所的安全档案管理，确保档案的完整和准确。9.2管理安全生产相关文件和资料，确保文件的规范和准确。第十章心理援助和危机处理10.1组织心理援助活动，关注员工的心理健康。10.2处理安全事故的紧急情况，提供危机处理措施。总结工安全工作职责范本主要包括编制和修订工作安全制度、安全生产管理、安全监督和检查、安全培训和宣传、应急救援和灾害防范、数据统计和报表上报、合作与协调、现场监督和督导、安全档案和文件管理

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