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第页共页灵新煤矿职业病危害防护设施管理制度一、目的和依据为了保障灵新煤矿职工的健康和安全,预防职业病的发生和有害因素的危害,制定本管理制度。本管理制度根据《中华人民共和国职业病防治法》、《煤矿安全规程》等相关法律法规,结合实际情况制定。二、适用范围本管理制度适用于灵新煤矿的所有职工和管理人员。三、管理要求1.煤矿应设置职业病防护设施,包括通风设备、防尘设备、防护用品等,并建立定期检查和维护制度。2.煤矿应根据工作岗位的特点和工作环境的危害程度,确定相应的防护设施和使用要求。3.煤矿应进行职业病危害评价,确定相应的职业病防护设施,并制定相应的操作规程和使用说明。4.煤矿应为职工提供必要的职业健康监护服务,并定期进行职业病体检和记录。5.煤矿应定期开展职业病防护设施的培训和教育,提高职工的防护意识和操作技能。6.煤矿应建立职业病防护设施的管理台账,详细记录设施的购进、使用和维护情况。7.煤矿应设立对职业病防护设施管理的监督和检查机构,定期检查和评估设施的使用情况。8.煤矿应建立职业病防护设施管理的奖惩制度,对于未按规定使用和维护设施的单位和个人,依法进行处理。四、责任与义务1.煤矿负责人要加强职业病防护设施的管理,确保其正常运行和有效使用。2.监管部门要加强对煤矿职业病防护设施的监督和检查,及时发现并整改问题。3.职工要按照规定使用和维护职业病防护设施,增强自我保护意识。4.煤矿应建立职业病防护设施管理的档案,保存相关文件和记录。五、附则本
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