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第页共页公司门卫劳动合同劳动合同甲方：[公司名称]乙方：[门卫姓名]鉴于甲方需要雇佣乙方担任公司门卫，双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律法规的规定，经友好协商，达成以下劳动合同：第一条合同目的甲方同意雇佣乙方担任公司门卫，乙方接受甲方的雇佣。双方本着互相合作、平等互利的原则，按照法律规定，签订本合同。第二条合同期限本合同自[日期]开始生效，有效期为[一年/两年/三年]。本合同期满后，双方如未提前终止或续签，则自动延续一个合同期限。第三条工作内容和地点1.乙方的主要工作职责为保安公司门卫，负责：a.保持公司大门的安全和秩序；b.监控公司进出人员和车辆，并登记相关信息；c.协助处理来访人员及外来交流事宜；d.维护公司门卫设备的正常运行和整洁；e.其他安排的相关工作。2.乙方的工作地点为公司所在地。第四条工作时间和休假1.乙方的工作时间为每周[工作天数]天，每天工作[工作时间]小时，具体工作时间根据公司的需要进行调整。2.乙方享有法定的带薪年假，具体休假安排根据公司的规定执行。3.乙方因公外出或培训期间，可按规定享受相应的休假和津贴，详细安排由甲方通知乙方。第五条薪酬待遇和福利1.乙方的基本工资为人民币[具体数额]/月。乙方的工资将于每月[发放日期]日发放至乙方指定的银行账户。2.乙方参加社会保险和住房公积金，并根据国家规定缴纳相应的个人和单位部分。3.乙方享受公司提供的其他福利待遇，根据公司规定享受相应的补贴和奖金。第六条保密和知识产权1.乙方在工作期间接触到的公司机密信息，包括但不限于客户资料、商业计划、产品设计、技术文档等，须保守秘密并承诺不得泄露。2.乙方在工作期间创作的任何作品，如文案、照片等，均为公司的知识产权，并无偿归公司所有。第七条终止合同1.本合同有效期内，任何一方均可提前[提前通知期限]提出书面通知解除劳动合同。2.终止劳动合同的原因包括但不限于双方协商一致、乙方不适应工作需要、履行劳动合同过程中有重大违法违纪行为等。3.乙方如辞职或解除劳动合同，应提前[提前通知期限]书面通知甲方。第八条其他1.本合同未尽事宜，由双方协商解决。2.本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。3.本合同自双方盖章之日起生效。甲方（公司）：乙方（门卫）

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