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文档简介

保卫科室管理制度概述科室保卫管理制度是指为保持科室内部安全及保卫工作正常运作而建立的管理规范性文件，旨在维护科室的安全和秩序，加强对科室内部人员的管理，防范意外事件发生，保护科室对患者的服务质量。范围保卫科室管理制度适用于科室内所有工作人员，包括医生、护士、行政人员、技术人员等。职责及权限1.科室保卫负责人负责制定和修改科室保卫工作计划和考核制度；组织开展各类保卫工作，对工作人员进行培训和考核；负责科室总门、科室走廊、出入口通道、设备管理等方面的管理工作；协调公安机关，对各类重大安全事件进行处置。2.工作人员严格遵守各项安全制度和操作规程；在科室门口接待来访者时认真核实身份并进行登记；检查科室安全设施的状态，每日巡查科室重要区域；对发现异常情况及时向上级报告，并妥善处置。保卫管理科室出入管理1.科室门禁管理科室对开放的门进行管控，门内侧安装门卫闸机，根据职业保密和职责分工设置权限。2.来宾登记管理科室负责人或指定人员应在第一时间亲自或指派他人接待来宾，并认真核实他人身份，登记相关信息，确保科室内部人员知道来宾的身份和来意。3.医护人员出入管理医护人员入职前需进行考核，同时科室需要完善相关身份核查和排查限制人员入职，保证从医护人员的基本素质到专属技能和实践的能力全面考核高标准高水平。科室日常巡逻科室应该安排专人对门口、走廊、出入口、设备管理等区域进行巡查，及时发现异常问题并解决。同时也要根据具体情况对重点区域的巡查时间进行简化或者加强。应急预案管理1.风险预估科室负责人应根据科室的具体情况，前期进行风险评估，预判可能发生的安全问题。2.制定应急预案根据风险评估结果，对应制定应急预案，包括人员安全、重要资料保护、物品保护等方面的应急处理措施。3.应急演练科室负责人需要定期组织科室员工进行应急演练，并及时总结、反馈、修改预案。总结科室保卫工作是从医者职业道德和技能以上的工作。保卫科室管理制度的制定和实施是科室维护好医患关系和医院形象的重要手段。我们要认真贯彻执行

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