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文档简介
单位值班室卫生管理制度一、前言为了保障员工的身体健康,维护单位工作环境的卫生和整洁,本单位特制定本管理制度。二、管理内容1.值班室卫生保洁工作值班室卫生保洁工作由值班室负责人及相应工作人员负责,具体工作内容包括但不限于:定期清洁值班室、门窗、地面、桌面、办公椅、电脑、电话、空调等物品和设施;定期更换洒水、垃圾桶、卫生纸等用品;定期检查值班室内各类设施及设备性能,并及时领取资金维护其完好性;发现值班室内卫生状况有问题及时协调相关部门及时处理;其他与值班室卫生保洁相关的工作。2.值班室卫生保洁注意事项在值班室卫生保洁工作中,必须注意以下内容:每个负责人定期检查卫生情况,及时清理和处理;每届工作人员应严格遵守本单位的卫生保洁制度,认真执行;定期进行自查和相互监管;各类垃圾必须分类认真处理,不允许随意放置;不得使用强腐蚀性、有毒害的清洁剂;避免使用造成噪音扰民的清洁设备;值班室内设备、设施要定期保养和检查,如出现损坏及时更换或维修,确保正常使用;发现问题及时汇报,请求部门协调处理。3.值班室卫生保洁考核为了使值班室卫生保洁工作更加规范和质量更有保障,将对值班室卫生保洁工作进行考核,并将其作为各级领导对值班部队的评价依据之一。4.保密与惩戒值班室所有工作人员都必须保守外事、涉密和单位内部机密,不得泄漏单位信息和秘密。凡在工作中不遵守管理制度和须知的人员,将按规定进行处理。三、总结值班室是单位员工必须经常去的地方,其卫生整洁直接关系到员工的身体健康和工作效率。各级领导要高度重视值班室卫生保洁工作,落实到位,制度规范,值班室卫生保洁工作人员要严格遵守管理制度,做好
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