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文档简介

安全管理系统管理制度一、引言安全是生产经营的基本前提，也是企业可持续发展的重要基础。为确保企业的生产经营安全，提高安全管理水平，我们公司制定了本管理制度。二、目的本管理制度旨在规范和约束公司安全生产、安全管理的基本管理制度与规范，使公司安全生产、安全管理得到规范有序开展，确保员工和资产的安全。三、适用范围本管理制度适用于公司内所有员工，以及与公司有经济利益关系的单位。四、管理原则安全第一。坚持安全第一的原则，严格按照国家和行业安全生产标准、规范和管理制度要求开展安全管理工作。预防为主。实行预防为主、防范为辅的安全管理方针，建立全面、科学、规范的安全生产管理体系，拓展安全管理科技应用，提升安全管理水平。以人为本。将人员安全和健康工作置于重要位置，树立安全文化，维护员工权益，营造安全宣传氛围，促进员工健康成长。统筹兼顾。充分考虑生产、经营和社会公共利益因素，实现安全生产和经济效益的统一。法制管理。严格遵守宪法、法律、法规、规章和政策，建立健全公司安全管理制度体系，定期进行安全法律知识培训和考核。五、管理内容5.1安全生产管理制定安全生产管理制度，做好安全生产各项工作。组织制定灾害事故应急救援预案，并定期组织演练。定期进行安全风险评估，强化隐患排查和整改。安排专人对设备、场地、工艺等进行安全检查，消除安全隐患和事故隐患。严格执行设备维护保养及质量保证计划，保证设备正常运行。严格执行作业规程和操作规程，杜绝违章操作。5.2安全管理制定安全管理制度和流程，建立安全工作平台，加强安全生产管理领导和宣传力度。组织开展安全技能培训，提高员工安全管理水平。成立安全生产委员会，定期组织会议，研究决策公司安全生产工作，增加安全思维意识。建立安全奖惩制度，对安全生产贡献显著的员工进行表彰，对安全不合格、不达标的行为进行惩戒。5.3安全保障制定对外安全保障制度，维护公司外部安全利益。加强信息技术安全和网络安全等方面的防范工作。组织安全保卫力量，加强物资仓库、办公场所、人员出入口等要点部位的安全防范。六、责任与问责公司有关部门应定期召开安全管理评估会议，进行安全管理制度的审查与修订，及时总结和归纳安全管理中存在的问题和难点。公司各部门和工作人员必须严格遵守安全管理制度，遵守规章制度，严格执行各项安全标准和制度，对安全事件及隐患要及时报告，承担相应的安全责任。公司每位工作人员都应对自己的工作安全负责，有权制止任何违反安全管理制度和规章制度的行为，如未能及时制止或汇报，将严肃追究其责任。若发生重大安全事件，涉及公司领导和部门工作人员没有尽到管理职责的，将进行追责。七、结语本管理制度作为公司的一项基本管理制度，有利于保证公司的安全生产和正常经营，完善公司的安全管理体系，提高员工的安全意识和管理水平。公

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