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文档简介

安全职业卫生管理制度一、制度目的为了保障员工的生命安全和身体健康，维护公司的生产安全，落实环保政策，建立公司的安全职业卫生管理制度。二、制度适用范围本制度适用于全公司范围内的安全职业卫生管理。三、制度主体内容公司将安全职业卫生管理作为一项重要的管理工作，并将其纳入公司的全面质量管理体系中。公司将为员工提供安全职业卫生培训，确保员工了解职业安全卫生的知识和相关法律法规，减少意外伤害的发生。公司将对生产环节进行全面风险评估，评估结果将纳入安全职业卫生管理体系。公司将进行设备、环境等方面的安全检查，及时排除安全隐患。公司将在每年的安全生产月、环境保护日等特定时期，组织各种安全宣传活动，提高员工的安全环保意识。公司将建立安全职业卫生档案，定期进行检查和更新，以确保员工安全。四、制度责任人公司总经理：全面负责安全职业卫生管理工作，制定、实施、检查和完善安全职业卫生管理制度。安全生产部门：负责日常的安全职业卫生管理工作，对危险源采取有效措施，控制和预防事故的发生。其他部门：根据本制度的规定，积极参与安全职业卫生管理工作。五、制度执行本制度由总经理颁布，由安全生产部门负责执行，在各级管理人员的监督下，全员执行。六、制度监督公司将建立安全职业卫生监督机制，定期对各岗位进行安全生产检查和卫生检查，发现问题及时进行整改，确保员工生命安全和身体健康。七、制度宣传公司将通过内部培训、安全宣传月等活动，对全体员工进行安全职业卫生管理制度的宣传和普及，使员工掌握职业安全卫生知识，提高公司的安全性。同时，公司将向社会公开公布安全职业卫生管理制度，接受社会监督。结束语安全职业卫生是每个企业应该重视的管理工作，制定并落实本制度可以有效地预防和控制各种安全卫生风险，保障员工生命安全和身体健康。因此，需要全员参与，积极

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