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第页共页新版短期劳动合同书短期劳动合同甲方：（企业名称）乙方：（劳动者姓名）甲乙双方依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的有关规定，经友好协商，就乙方在甲方单位内工作达到规定时间所应履行的权利和义务，达成如下合同：一、合同期限1.甲方与乙方签订的劳动合同持续时间为______年月日至______年月日。2.如果在合同期限届满前十五天内，其中一方不履行合同解除义务，可提前通知对方解除该合同。3.由于特殊原因需要解除合同的，申请一方应提前至少三日书面通知对方，经同意可解除合同。二、工作内容1.乙方将根据甲方的安排和要求，履行与其工作职位而相适应的工作职责。2.乙方的工作内容主要包括：_____。三、工作时间和地点1.工作时间：乙方每周工作______小时，工作时间安排如下：周一至周五：上午______时至______时，下午______时至______时。周六、日放假。2.工作地点：乙方的工作地点为甲方的______。四、劳动报酬1.甲方向乙方支付的劳动报酬为人民币______元/月。2.劳动报酬支付方式：甲方每月______日之内将乙方的劳动报酬通过______方式支付到乙方指定的银行账户。五、劳动保护与合理安排1.甲方要求乙方严格遵守国家劳动法规定，维护甲方的声誉和利益，保护甲方的商业秘密。2.甲方应根据国家法律、法规和有关规定，进行安全预防和职业卫生保护，为乙方提供相应的劳保用品和设备。3.甲方应根据乙方的实际情况和家庭状况，合理安排乙方的工作时间，确保乙方的正常休假权利。六、工作业绩和奖罚1.甲方将根据乙方的工作业绩和表现，进行评定和奖励，并及时支付相关奖金。2.如果乙方的工作未能达到甲方要求或存在违纪情况，甲方将给予警告、扣减奖金或撤销某些待遇，甚至解聘乙方的权利。七、劳动合同的终止1.合同期满或达到约定时间后，劳动合同将自动终止。2.双方同意解除合同的，应由一方提前三十天书面通知对方。3.合同终止后，乙方应主动交还甲方所提供的劳动工具和资料。八、争议解决1.如果甲乙双方在执行该合同过程中发生争议，应友好协商解决，如无法解决，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.仲裁裁决是终局裁决，具有强制执行，乙方同意接受该裁定。九、其他约定1.甲乙双方在合同履行过程中如发生严重违法违规行为，乙方应承担相关法律责任。2.未尽事宜双方另行协商。本劳动合同一式二份，甲乙双方各执一份，自签字盖章之日起生效。甲方（单位）：乙方（劳动者）：日期：______年

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