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文档简介

嘉兴人力资源劳动合同范本-临时工-PAGE嘉兴人力资源劳动合同范本-临时工-PAGE嘉兴人力资源劳动合同范本临时工合同编号合同编号合同签署日期本合同于年月日签署，一式两份，双方各持一份。合同甲方地质联系方式法定代表人经营范围注册资本统一社会信用代码合同乙方联系号码居住地质联系方式背景与目的该合同旨在明确甲乙双方就乙方担任甲方的临时工的相关职责、权益和福利等方面的约定，共同维护双方的合法权益。合同有效期限本合同自年月日起生效，至年月日止。聘用岗位与工作内容乙方的工作内容包括但不限于根据甲方安排，按时完成指定的工作任务遵守甲方的工作纪律和规定定期向甲方汇报工作进展和问题。工作地点与工作时间乙方将在甲方指定的工作地点履行工作职责。乙方每天的工作时间为小时，具体工作时间安排由甲方确定。工作报酬1.乙方的工作报酬为每小时元。2.工资支付方式甲方将于每月日将乙方的工资支付至乙方提供的银行账户。工作保险甲方将按照国家的相关法规，为乙方购买工伤保险和社会保险。具体保险项目和费用由甲方负责，并在需要时向乙方提供相关保险材料。乙方的权益和义务权益1.在合同期限内，乙方享有与正式员工同等的待遇和权益。2.乙方有权享受工作休息、休假和法定节假日。3.乙方有权获得与工作相关的技能培训和学习机会。义务1.乙方必须按照甲方的安排和要求履行工作职责，保证工作质量和工作效率，不得擅自离岗或缺勤。2.乙方必须遵守甲方的工作纪律和规定，维护甲方的声誉和形象。3.乙方必须妥善保管甲方的财产和商业机密，不得泄露给他人或私自运用。合同变更和终止1.如需要修改本合同的任何条款，双方应经协商一致，并以书面形式签署补充协议。2.本合同期限届满前，甲乙双方协商一致，可以提前解除合同。提前解除合同方需提前15天书面通知对方。乙方因故意或重大过失导致严重损害甲方利益的乙方严重违反合同约定的。争议解决如甲乙双方因合同履行发生争议，应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向有管辖权的法院提起诉讼。合同附件1.乙方

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