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第页共页采煤工作面安全质量管理考核办法范文考核办法范文一、前言采煤工作面是煤矿生产的核心区域,工作面的安全质量管理直接关系到矿井生产的安全和效益。为了确保采煤工作面的安全质量,提高整个煤矿生产的安全水平,特制定本考核办法。二、考核目的1.确保采煤工作面各项安全规章制度的执行情况;2.检查工作面作业人员的安全操作;3.检查工作面的通风、瓦斯、防火、防尘等设备设施的运行情况;4.评估工作面现场管理水平;5.评估工作面的事故应急预案和救援能力。三、考核内容1.采煤工作面的安全规章制度的执行情况,包括煤矿规章制度、工作面地下作业规程、安全生产管理制度等;2.工作面作业人员的安全操作,包括标准化操作、使用个人防护用品、防护设施的使用等;3.工作面的通风、瓦斯、防火、防尘等设备设施的运行情况,包括通风系统的正常运行、瓦斯检测设备的使用情况、防火设备的完好程度、防尘设施的有效性等;4.工作面现场管理水平,包括清扫、整顿、标识等工作面管理的组织与协调;5.工作面的事故应急预案和救援能力,包括应急预案的编制与实施情况、救援队伍的组建与训练等。四、考核方法1.考核对象:采煤工作面负责人、作业人员、监控人员等;2.考核时间:每季度进行一次考核;3.考核方式:实地考察+文档审核;4.考核内容和分值:-采煤工作面的安全规章制度的执行情况:分值20分;-工作面作业人员的安全操作:分值30分;-工作面的通风、瓦斯、防火、防尘等设备设施的运行情况:分值30分;-工作面现场管理水平:分值10分;-工作面的事故应急预案和救援能力:分值10分。五、考核结果及处理考核结果分为合格、基本合格和不合格三个等级,根据不同等级,采取不同的处理方式:-合格:继续保持;-基本合格:制定整改措施,并在规定时间内整改完毕;-不合格:暂停工作面生产,整改完毕后重新审核。六、考核记录与监督1.考核结果将以书面形式记录,由考核小组进行签字并存档;2.考核结果将向相关部门报告,并接受监督检查。七、考核改进计划根据考核情况,整理出改进意见,制定改进计划,并在下一次考核中逐步改进。八、总结通过每季度的
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