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第页共页聘用员工技术合同员工技术合同甲方：（公司名称）地址：联系电话：法定代表人：乙方：（员工姓名）地址：联系电话：鉴于丙方符合甲方公司的用工要求，甲方决定聘用乙方作为技术员工，在甲方公司内部从事相关技术工作。为明确双方权益和义务，特订立本技术合同。合同内容如下：第一条服务内容乙方将按照甲方公司的安排和要求，从事与其技术岗位相关的工作，并为甲方公司提供技术支持与服务。具体工作内容和职责将由甲方书面安排。第二条签约地点与期限本合同签订地点为甲方公司所在地。本合同有效期为从签署之日起至三年，即自【起始日期】起至【终止日期】止。第三条薪酬待遇1.甲方按照国家有关规定和甲方公司的薪酬制度，向乙方支付工资和相关福利，包括但不限于基本工资、津贴、奖金、年终分红等。具体薪酬标准详见附件一。2.甲方将按规定为乙方办理社会保险（包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等）和住房公积金，并根据国家有关规定向相关部门缴纳社会保险费和住房公积金。第四条保密义务乙方应严守甲方公司的商业秘密和其他保密信息，包括但不限于技术、文档、客户资料、商业计划等。在乙方离职后，无论因何原因，乙方均不得擅自将上述保密信息外泄或用于自己或他人的利益。第五条知识产权乙方在甲方公司从事技术工作期间，将创造或参与创造的技术成果、软件、发明及其他知识产权归甲方所有。乙方无权将其作为个人财产或与第三方分享、交易或使用。第六条离职和解除合同1.乙方有权提前【30】天书面通知甲方公司解除合同，经甲方公司同意后即可解除合同。2.乙方如发生下列情况之一，甲方公司有权解除合同，并无需赔偿乙方任何经济损失：（1）违反本合同的约定，严重影响甲方公司利益的行为；（2）未能达到工作职责和目标；（3）严重失职，经提醒和警告后无改善；（4）其他违反甲方公司规定的行为。第七条争议解决本合同在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决。协商不成的，任何一方可向所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定1.本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。2.本合同未尽事宜，请双方协商解决，并可签订补充协议。甲方（公司名称）：乙方（员工姓名）：

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