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第页共页终止劳动合同样式常用版【名称】劳动合同【甲方】（以下简称“用人单位”）：公司名称：法定代表人：注册地址：【乙方】（以下简称“劳动者”）：姓名：身份证号码：住址：甲方和乙方在平等，自愿和互惠的基础上，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，就甲方雇佣乙方从事特定工作，达成以下劳动合同：第一条合同目的1.1甲方同意聘用乙方，乙方同意接受甲方的聘用。第二条合同期限2.1合同期限自【开始日期】起至【终止日期】止。2.2本合同期限届满，经双方同意并签订书面协议，可以续订合同。2.3续订合同的期限与原合同期限相同。第三条工作内容3.1乙方根据甲方的安排，从事如下工作（具体工作内容）。3.2乙方应按照甲方的要求，认真完成工作任务。3.3乙方有权了解相关工作信息，并参与甲方组织的培训和学习。第四条工作时间和休假4.1乙方每天工作时间为8小时，一周工作5天。4.2甲方有权根据工作需要，调整乙方的工作时间和休假规定。4.3甲方为乙方提供年假、病假等合法休假。第五条劳动报酬5.1甲方每月向乙方支付工资。5.2甲方根据劳动者的工作表现和有关规定，可以对劳动报酬进行评定和调整。5.3甲方将乙方的薪资支付方式告知乙方。第六条社会保险和福利待遇6.1甲方向乙方缴纳基本养老、工伤、医疗、失业和生育保险费，按照国家及地方规定的比例计缴。6.2甲方按照国家和地方的规定，提供劳动者的带薪年假、病假等福利待遇。6.3乙方享受社会福利待遇的条件和办法按国家规定执行。第七条保密义务7.1乙方在合同期限内及解除合同后，对甲方的商业秘密和商业信息负有保密义务。7.2乙方未经甲方书面许可，不得向他人泄露甲方的商业秘密和商业信息。7.3甲方有权要求乙方做出保密承诺并采取相应措施，确保甲方的商业秘密和商业信息不受损害。第八条违约责任8.1乙方擅自转租、出借、转让、出售工作岗位，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。8.2乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的违约责任。第九条合同解除9.1本合同期满，经双方协商一致，可以终止合同。9.2本合同期限届满前，双方达成解除合同的协议，并签订书面协议，可以提前终止合同。9.3有下列情况之一的，甲方有权立即解除合同：（1）乙方严重违反劳动纪律或者职业道德；（2）乙方严重失职，给甲方造成重大损失，或者与他人串通故意损害甲方的利益；（3）乙方患有不适合从事本工作的疾病，经医疗机构鉴定，不宜继续从事本工作。第十条争议的解决10.1双方因履行本合同发生争议的，应友好协商解决。10.2协商解决不成的，可以向劳动争议调解委员会或人民法院申请解决。第十一条其他事项11.1本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。11.2本合同未尽事宜，按照国家相关法律、法规的规定执行。11.3本合同自

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