掘进副总工程师岗位责任制

第页共页掘进副总工程师岗位责任制岗位介绍：掘进副总工程师是在掘进工程项目中负责技术管理和项目推进的高级职位，常见于大型隧道工程、矿山开采等领域。该岗位主要负责监督和指导项目的技术方案设计、施工过程控制、质量控制、安全管理和项目进度的推进等工作。掘进副总工程师需要具备丰富的技术经验、较高的技术水平和出色的管理能力，能够协助副总工程师或总工程师完成项目的各项任务。岗位职责：1.负责项目中的技术方案设计和评审工作。根据项目要求，结合地质、工程和施工条件等，制定合理的技术方案，并参与评审工作，确保方案的可行性和合理性。2.负责项目施工过程的技术指导和监督工作。协助副总工程师或总工程师组织施工人员进行技术培训，指导施工过程中的技术操作和工艺流程，确保施工质量和安全。3.负责项目的质量管理工作。参与制定项目的质量管理计划，组织实施质量控制措施，进行质量检查和评估，及时发现和解决质量问题。4.负责项目的安全管理工作。参与制定安全管理计划，组织实施安全控制措施，进行安全培训和巡检，确保施工过程中的安全生产并及时处理安全事故。5.负责项目进度的推进和协调工作。参与制定项目进度计划，跟踪项目进度，及时发现和解决进度问题，协调各方资源，确保项目按时完成。6.参与项目的技术问题处理和解决工作。根据项目需要，协助副总工程师或总工程师处理和解决施工过程中的技术问题，提供专业的技术支持和咨询。7.协助副总工程师或总工程师完成其他工作任务。根据项目需要，协助副总工程师或总工程师完成项目中的其他技术管理和推进工作。所需技能：1.扎实的专业知识和技术能力。掘进副总工程师需要具备深厚的地质、工程和施工专业知识，熟悉掘进工程及相关设备的设计和施工流程。2.出色的组织和管理能力。掘进副总工程师需要能够合理组织、协调和管理项目的各项工作，包括技术方案的设计、施工过程的控制、质量和安全管理等。3.优秀的沟通和协调能力。掘进副总工程师需要能够与项目各方进行良好的沟通和协调，协调解决项目中的技术和管理问题，保障项目的顺利进行。4.熟练的计算机应用能力。掘进副总工程师需要能够熟练使用CAD、Office等办公软件，以及相关的专业软件，进行技术设计和分析。5.较好的团队合作能力。掘进副总工程师需要能够与项目团队进行有效的合作，协同完成各项任务，达到项目的目标。岗位要求：1.学历要求：本科及以上学历，土木工程、岩土工程、矿山工程或相关专业。2.工作经验要求：至少5年以上掘进工程项目相关经验，有一定的项目管理经验。3.技术能力要求：具备扎实的地质、工程和施工专业知识，熟悉掘进工程及相关设备的设计和施工流程，掌握常用的技术工具和软件。4.管理能力要求：具备较强的组织和管理能力，能够协调各方资源，保证项目的顺利进行。5.沟通能力要求：具备良好的沟通和协调能力，能够与项目各方进行有效的沟通和协作。总结：掘进副总工程师是在掘进工程项目中负责技术管理和项目推进的高级职位。该岗位需要具备扎实的专业知识和技术能力，出色的组织和管理能力，优秀的沟通和协调能力，熟练的计算机应用能力，以及较好的