班委职责管理规章制度范文

第页共页班委职责管理规章制度范文一、总则为了规范和管理班级委员会的工作，提高班级管理水平，增强班级凝聚力和组织纪律性，特制定本班委职责管理规章制度。二、班委会的组成班级委员会由班长、副班长和各部门部长组成，其中班长、副班长为必选而其他部门部长根据实际需要任命。三、班委会的职责1.班长（1）组织召开班级例会，制定会议议程和主持会议。（2）负责协调班级学习、生活等各方面的事务，并监督其执行情况。（3）负责组织班级建设工作，如班级文化建设、班级活动策划等。（4）代表班级与教师沟通与协调，及时反映班级问题。（5）确保班级纪律的执行，维护班级秩序。（6）定期向班级全体同学汇报班级工作和情况。2.副班长（1）协助班长工作，负责协调班级学习、生活等各方面的事务。（2）代理班长职务，当班长不能履行职责时，由副班长代理。（3）协助班长组织班级活动，负责具体的筹备工作。（4）协调班级同学的关系，做好学生之间的沟通与协商工作。（5）负责班级文化建设，组织班级的各项文化活动。（6）协助班长维护班级纪律和秩序。3.学习部部长（1）负责班级学习情况的统计和分析。（2）组织召开班级学习例会，制定学习计划和安排学习活动。（3）协助班长监督班级学习的执行情况，并及时反馈情况。（4）组织同学互助学习，推动班级学习氛围的营造。（5）协助班长制定学习方案和辅导计划，关心学生的学习困难。4.生活部部长（1）负责班级生活日常事务的管理和协调。（2）组织班级生活会议，制定生活规章制度。（3）协助班长解决同学们的生活问题，提供帮助和支持。（4）组织班级文化活动，培养同学间的凝聚力和友谊。（5）协助班长维护班级的环境卫生和安全。5.组织部部长（1）负责班级活动的组织策划工作。（2）制定班级活动计划和方案，提出活动预算。（3）协调其他部门的工作，保证活动的顺利进行。（4）负责与其他班级的联络和协作，参与校园组织的活动。（5）维护班级活动的秩序和正常进行。四、班委会的工作要求1.计划性要求班委会要有计划地开展各项工作，提前制定工作计划和时间表，并及时调整和修改。2.协同性要求班委会各成员要密切配合，相互协作，形成工作合力，在各自岗位上互补和支持。3.纪律性要求班委会要按规章制度要求履行岗位职责，严格执行班级纪律和组织要求。4.创新性要求班委会要有创新精神，积极开展各项活动，创造出有特色的班级文化。5.服务性要求班委会要时刻关心同学们的需求，提供优质的服务，积极为同学排忧解难。6.合理性要求班委会的工作要与班级实际情况相适应，合理安排时间和资源。五、班级同学的权利和义务1.权利班级同学享有参与班委会议会的权利，并可以提出自己的意见和建议。2.义务班级同学应按时参加班委会组织的各项活动，服从班级纪律及其他组织安排。班级同学应保持良好的个人仪表，积极配合班委会工作，共同维护班级的形象。班级同学应互相尊重、互助互爱，并积极参与班级的各项活动。六、奖惩制度对于履行职责，认真负责，为班级做出突出贡献的班委会成员，将给予表扬和奖励。对于不履行职责，工作效果不佳，损害班级形象和利益的班委会成员，将给予批评和警告，必要时甚至撤换职务。对于违反班级纪律，故意破坏班级秩序，影响班级正常运行的同学，将给予相应的纪律处分。七、其他1.本规章制度的解释权归班委会所有，如需修改，须由班委会全体成员讨论通过。2.班级成员对本规章制度有任何疑问或建议，可向班长或班委会成员提出。3.本规章制