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文档简介

第页共页服装厂普工外包劳务合同劳务合同甲方：____________（以下简称“外包公司”）地址：____________法定代表人：____________联系方式：____________乙方：____________（以下简称“劳务人员”）身份证号码：____________联系方式：____________鉴于甲方为提供劳务服务而需要劳务人员，乙方愿意接受甲方雇佣，双方经协商一致，达成如下劳务合同。第一条工作内容1.1乙方将根据甲方的安排和要求，从事以下工作内容：服装厂普工工作。1.2工作地点：____________。第二条合同期限2.1劳务合同有效期为______年月日至______年月日。2.2若双方都无异议，劳务合同期满后，双方可以协商续签或终止合同。第三条工作时间与休假3.1乙方每周工作时间为______小时，具体工作时间由甲方安排。3.2根据工作需要，甲方有权安排乙方加班工作，加班工资按照法律规定或双方协商确定。3.3乙方享有法定节假日休假权益，具体休假时间双方根据工作需要协商确定。第四条劳务报酬4.1乙方的劳务报酬为人民币______元/小时。4.2甲方根据乙方在工作期限内的实际工作小时数，每月支付乙方劳务报酬。4.3甲方必须足额支付乙方的工资，不能拖欠或以任何理由克扣乙方的工资。第五条劳务保险5.1甲方为乙方购买了劳务保险，保障乙方在工作期间发生意外事故的医疗和相关赔偿。5.2如乙方在工作期间发生工伤，甲方将按照相关法律法规和保险公司的规定进行处理。第六条工作纪律与行为规范6.1乙方必须严格遵守甲方的工作纪律和行为规范，服从甲方的工作安排。6.2如乙方因故违反工作纪律或行为规范，甲方有权采取相应的纪律处分措施。第七条保密义务7.1乙方在工作期间或合同终止后，对于其在甲方工作期间了解到的与甲方商业秘密、客户信息等任何保密信息，均应当保密，不得泄露给第三方。7.2乙方必须妥善保管甲方提供的任何保密资料或工具，不得私自留存、复制或传播。第八条合同终止与解除8.1合同期满后，双方可以协商续签合同。8.2乙方违反合同条款或工作纪律的，甲方有权单方面解除合同，并无需支付乙方任何经济补偿。8.3在合同期限履行过程中，如乙方因不可抗力原因不能继续履行合同，乙方应在发生不可抗力事件后24小时内通知甲方，并提供相应的证明材料。第九条争议解决9.1本合同的解释和执行均适用中华人民共和国法律。9.2双方如发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交甲方所在地人民法院解决。第十条其他约定事项10.1本劳务合同未尽事宜，由双方协商解决，并签订书面补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式双方各执一份，具有同等法律效力。

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