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第页共页电子劳动合同正式版电子劳动合同甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方为公司法人，具有相应的经营资格，乙方具有劳动能力并同意加入甲方公司，双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，达成以下劳动合同，共同遵守各项规定：第一条合同目的与范围本合同系甲方与乙方在国家法律允许范围内建立劳动关系的协议，旨在规范乙方在甲方公司的就业和工作情况。第二条乙方基本情况乙方的基本情况如下：生日：（乙方出生日期）性别：（乙方性别）籍贯：（乙方籍贯）联系电话：（乙方联系电话）家庭住址：（乙方住址）第三条工作内容与地点1.甲方根据乙方的能力与专业，安排适应乙方能力水平的工作任务，乙方应按照公司的工作安排和要求，认真完成工作内容。2.甲方可根据业务需要，对乙方的工作内容进行合理调整，乙方应积极配合。3.乙方的工作地点为甲方公司所在地或由甲方指定的工作地点。第四条工作时间与休假1.乙方的工作时间为每周（或每月）工作天数，并按照公司的工作时间要求，按时到岗上班。2.甲方按照国家规定的法定节假日安排放假。在特殊情况下，乙方与甲方可以协商调整休假安排。3.乙方需要请假时，应提前向甲方公司请示并经批准。第五条薪酬与福利待遇1.甲方支付的薪酬包括基本工资、绩效奖金等，具体金额由双方约定，并按月/季/年的方式支付。乙方应按照国家法律法规和公司规定，以诚信、勤劳、责任落实工作。2.甲方为乙方提供的福利待遇包括社会保险、住房公积金、年度体检等。乙方享受的具体福利由甲方公司依照相关政策进行规定并提供。第六条保密义务乙方在甲方公司工作期间，须保护甲方的商业秘密和客户信息，不得泄露或利用甲方的商业机密为个人或其他公司谋取利益。第七条行为规范1.乙方作为甲方公司的员工，应遵守国家法律法规和公司的各项规定，不得从事违法违规行为。2.乙方应尊重甲方公司的授权管理人员和同事，遵守公司的工作纪律和职业道德准则。第八条终止劳动关系1.终止劳动关系应提前（具体天数）书面通知对方，并足够且合理地解释终止的原因。2.在乙方提前通知期限内，甲方应依法支付乙方应得的工资、福利待遇和赔偿金等。3.甲方对于乙方在工作期间的表现，应进行评估，并根据相关规定给予乙方的评价。第九条争议解决甲方与乙方在执行本合同过程中产生的争议，双方应友好协商解决，如协商不成，可以申请有管辖权的人民法院进行调解或仲裁。第十条其他事项1.本劳动合同经双方签字并盖章后生效。2.本劳动合同一式（两）份，甲方和乙方各持一份。甲方（盖章）：

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