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第页共页照顾老人住家保姆雇佣合同住家保姆雇佣合同本合同（以下称“合同”）由下述雇主和雇员共同签署，双方同意按照以下条款和条件进行合作：一、雇主信息姓名/公司名称：联系地址：联系电话：二、雇员信息姓名：身份证号码：住址：联系电话：三、合同期限本合同的起始日期为_________________年___月___日，终止日期为_________________年___月___日。双方同意在合同期满前提前_____天通知对方终止合同。四、工作内容1.雇员的主要工作内容包括但不限于：照顾雇主家中的老人，包括日常生活照料、烹饪、清洁、购物等。2.雇员需按照雇主的要求完成工作，工作时间为每天____小时，工作日期为每周____天，休息日为每周的____。3.雇员需按照雇主的要求参与指定培训，并提供有效证明。五、工资和福利1.雇主将向雇员支付以下工资和福利：a)基本工资：每月人民币____________元。b)膳食费：每月人民币____________元。c)住宿费：提供免费住宿。d)交通费：每月人民币____________元。2.雇员享受法定假期和带薪年假，具体按照中国劳动法规定执行。六、工作纪律1.雇员将严格遵守雇主的工作规定和制度，不得擅自离岗离职，不得私自带走或滥用雇主的财物。2.雇员应保护雇主家中的老人，不得进行任何侵犯其身体或精神健康的行为。3.雇员应保持与雇主之间的机密性，不得泄露雇主家庭的私人信息。七、雇佣保险雇主将负责购买雇员的社会保险和医疗保险，并按时缴纳相关费用。八、违约责任1.若雇员违反本合同的任何规定，雇主有权解除合同，解雇雇员，并有权终止支付工资和福利。2.若雇主违反本合同的任何规定，雇员有权解除合同，离职，并有权要求雇主支付赔偿金。九、争议解决1.若发生本合同履行中的争议，双方应通过友好协商解决。2.若友好协商无法解决争议，双方同意将争议提交至有管辖权的人民法院进行裁决。十、其他事项1.本合同经双方签字后生效，并取代双方之前的一切书面或口头约定。2.本合同的任何修改或补充必须经过双方书面签署。3.本合同一式两份，雇主和雇员各保留一份。本合同一式两份，雇主和雇员各保留一份。雇主（签字/公司盖章）：雇员（签字）：日期：__________

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