特种设备隐患排查治理管理制度范文

第页共页特种设备隐患排查治理管理制度范文第一章总则第一条目的和依据为了加强特种设备隐患排查治理工作，确保特种设备的安全运行，保障人民群众的生命财产安全，根据《特种设备安全法》等相关法律法规，制定本制度。第二条适用范围本制度适用于本单位内使用和管理的所有特种设备的隐患排查治理工作。第三条基本要求1.领导高度重视，加强组织领导，确保特种设备隐患排查治理工作的落实；2.健全制度，规范操作，确保特种设备的安全运行；3.加强宣传教育，提高员工的安全意识和技能；4.定期开展隐患排查治理工作，及时消除隐患，确保特种设备的正常运行。第二章特种设备隐患排查治理组织机构及职责第四条组织机构本单位设立特种设备隐患排查治理工作领导小组，由本单位领导或主管特种设备工作的负责人担任组长，安全生产部门、设备管理部门、维修部门等相关部门的负责人为成员，具体职责如下：1.领导小组组长：负责组织、协调、督促特种设备隐患排查治理工作的开展；2.安全生产部门负责人：负责制定特种设备隐患排查治理的工作计划和方案，负责特种设备隐患排查治理的组织实施，对特种设备隐患排查治理工作的整体提出评价和建议；3.设备管理部门负责人：负责特种设备的日常管理，包括设备的维护、保养、检修等工作，定期开展隐患排查，及时处理和消除隐患；4.维修部门负责人：负责特种设备的维修工作，对维修中发现的隐患进行记录和报告，并及时采取措施进行处理。第五条职责1.领导小组组长：负责制定特种设备隐患排查治理工作计划和方案，组织召开隐患排查治理会议，督促各相关部门按计划开展工作，并定期汇报工作进展情况。2.安全生产部门负责人：负责制定特种设备隐患排查治理的工作计划和方案，组织实施特种设备隐患排查治理工作，定期组织开展特种设备隐患排查治理培训，检查整改情况，并提出评价和建议。3.设备管理部门负责人：负责设备的日常管理工作，定期组织开展特种设备的隐患排查，及时处理和消除隐患，确保设备的安全运行。4.维修部门负责人：负责特种设备的维修工作，对维修中发现的隐患进行记录和报告，并及时采取措施进行处理。第三章隐患排查治理工作第六条工作计划每年初安全生产部门制定特种设备隐患排查治理的年度工作计划，并报领导小组审批，确保工作有序开展。第七条工作方案每年根据工作计划制定特种设备隐患排查治理的工作方案，并明确任务、责任、措施等内容，确保工作有的放矢。第八条隐患排查1.隐患排查周期：根据特种设备的类别和使用情况，制定不同周期的隐患排查计划，一般不超过半年。2.隐患排查内容：隐患排查应涵盖特种设备的安全装置、设备结构、材料强度、工艺制造、设备运行等方面的问题，全面排查特种设备可能存在的安全隐患。3.隐患排查方式：隐患排查可采取实地勘查、现场检测、设备拆解检查、非破坏性检测等方式进行，其中对设备关键零部件和安全装置进行重点检查。4.隐患排查记录：隐患排查时，必须做到实事求是、客观真实，发现的隐患必须如实记录，并及时报告有关部门。5.隐患排查结果：隐患排查结果要详细记录，并及时报告领导小组，对发现的隐患应分级分类，确定处理措施和时限。第九条隐患治理1.隐患整改时限：对发现的隐患，按照不同等级和类别制定整改时限，要求相关部门在规定的时限内完成整改工作；2.隐患整改措施：对于隐患的整改，要制定具体的整改方案和措施，并确保整改措施的有效性；3.隐患复查：对整改完毕的隐患，需要进行复查，确保问题得到彻底解决；4.隐患治理记录：对隐患的整改过程，要进行详细记录，在整改完毕后将整改记录归档。第四章监督检查和措施第十条监督检查1.安全生产部门组织定期检查特种设备的隐患排查和整改情况，对在隐患排查和整改工作中存在问题的部门和个人进行责任追究；2.监督检查的方式可以是：检查记录、安全检查、随机抽查等。第十一条奖惩措施对于在特种设备隐患排查治理工作中表现突出的单位和个人，可以给予奖励和表彰；对于在特种设备隐患排查治理工作中失职、渎职、违规违法行为的单位和个人，要给予严肃处理，包括通报批评、追责追究、暂停使用特种设备等措施。第十二条整改追踪安全生产部门要对每一次隐患排查和整改工作进行记录和追踪，在整改完毕后进行复查，确保问题得到彻底解决。第五章附则第十三条本制度自发布之日起施行，特种设备隐患排查治理工作相