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文档简介

分布式电力营销培训及考评系统的设计与实现随着全球经济市场化的发展和一体化的到来,电力营销管理工作在新经济形势下和商业化运营中的作用越来越大,电力营销现代化建设的主要目的就是利用现代化的信息科技技术,及时、准确、迅速地把握市场需求,为电力客户提供方便、快捷、优质的电力信息化服务,实现电力营销管理的集约化,优化配置电力信息资源,创造最大的社会效益。计算机网络应用的广泛普及为电力行业的营销工作带来新变化。电力营销培训及考评系统是通过计算机互联网络,建立可远程培训、远程考试、远程分析的现代化培训系统,让电力公司员工能够对不分时间、地点进行电力知识培训和考试的计算机信息系统。本文对电力营销培训系统建设的国内外研究现状进行了分析,并根据四川崇州供电有限责任公司的业务特点。提出了建设符合电力行业特点的营销培训系统的技术要求与设计目标,根据这些要求和目标,论文提出了以三层式的软件结构,采用带有负载均衡的方式进行建设,对电力公司的用电检查、市场业扩、装表接电、抄核收等业务知识进行整合,通过前期的业务调查和研究,对数据库、业务逻辑层、客户端进行了需求分析,在充分借鉴了当前的IT技术的基础上,提出了使用DelphiXE3、RemoteADO中间件、SQLServer2005数据库为工具的设计方案,论文紧紧围绕着设计方案进行了实现,针对每一个功能模块存在的各项细节问题都进行了实践,在系统的设计过程中,对如何增强系统安全性,如何利用工具的特性,提升效率,提升易用性等问题进行了详细的阐述,最终,经过测试,系统符合公司的使用需求。通过电力营销培训及考评系统,培训人员和管理人员可以运用该系统的分析功能,了解公司员工对电力营销业务知识的掌握程度,实现对员工营销业务知识的在线培训、考试,并提供图形化的分析结果,帮助营销人员对自身业务知识点的分析和统计,了解自身的业务技能情况,有针对性开展各项专业培训工作,同时,也为管理人员提供一定的战略决策,发现新的培训方法和企业发展方向,进一步促进公司的业务发展。文中对通过理论研究和实际的软件开发,发现该系统具备运行速度快,效率快,可扩

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