小学数学高效课堂教学策略的研究开题报告

小学数学大班额有效教学策略的探讨开题报告小寨小学六数组课题界定所谓大班额一是指班级规模超过法定人数；二是指班级规模超出教化规律允许的人数。无论从哪个标准来衡量，大班额问题都是特别严峻的。参照教化部班额标准，一般认为中、小学校46—56人为“大班额”，56—65人为“超大班额”，66人以上为“特大班额”。而近几年来，流淌人口不断向城区涌入，优质教化资源需求与供应之间的冲突导致了“特大班额”现象，依据我校教学班的数据显示：各年级都有70人以上的班级.这种“特大班额”干脆影响教化教学质量的提高。本课题的大班额其实都是超大班和特大班，是实施创新教化，全面提高教学质量急待解决的问题。“大班额”存在的现状、困难及探讨的必要性（一）现状1、教学管理设计、实施仍以原“小班”方式。2、探究法、探讨法、试验法、启发法在“特大班额”中无法全面实施。3、老师负担加重。学生状况难以全面驾驭，作业批改量大，个别教化相对减弱。（二）困难“大班额”教学老师都感到：课前打算有信念，上课实施力不从心，课后回想担心心，其主要困难有如下几点：1、学生人数多，个体差异大，教学定位难以把握。2、组织实施探究学习的教学过程困难，如参差不齐，增加了完成教学目标的困难。3、全体与个体的关系难以定位，因材施教，特性发展的教学难以实现。4、由于小学生年龄小，留意力不集中，“大班额”的组织教学相当困难，老师在教学过程中要奢侈相当数量的时间进行组织教学，从而影响了单位时间内的教学效率。5、老师教和学生学的双重负担加重。课题探讨内容我校共有23个教学班，大多数班的学生人数均在70人以上，属于“特大班额”，假如想在有限的时间提高教学质量，纪律是上好课的基本保证，没有好的课堂纪律，别说教学质量，就是最基本的教学任务也难完成。乱哄哄的课堂上，就是想学习的学生也无法学好，何况每班都有部分不守纪律的学生，七八十人的“特大班额”，一人小声说一句，也就是哄声一片，老师怎能上好课？通过实践，参与试验探讨的老师首先探究建立一个“特大班额”的好班纪，建立好的班纪，老师更有魄力、感召力和亲和力，这三方面是相关联的。概括地说，就是老师能让学生敬畏，这种“敬、畏”要学生从心底感悟，不是靠“打”、“骂”、“罚”而产生的后果，参与试验的老师，常常一起商讨，不断提高自身的修养，做好以下几个支配，同时关注每一位学生。1、巧安座位：“特大班额”的座位支配是一件难事，讲台四周都摆满了座位，编排时遵循高后矮前的原则。由于小学生年龄小，好动，自制力差，把守纪与不守纪的学生要有机的搭配，同桌学生学习基础不同的进行搭配，这样以便让学生开展合作探讨与互助学习活动。2、统一指挥：小学生表现欲望强，在回答问题时能够回答或者不会回答的问题都会争先恐后的举手，七八十人的“特大班额”，假如老师平常训练没有章法，人多势众简单生乱，参与试验的老师，相互沟通阅历，在平常训练时，训练有素，做到“特大班额”的课堂教学，活而不乱。分组合作探讨时，选定一个有实力的学生做组长，组织该组的学生有序探讨，老师或言或语或手势总控全局，参与试验的老师，都改掉以往拍桌喊话的习惯。3、把握爱好的度：俗话说：爱好是最好的老师。假如学生对老师授的课不感爱好，学生就太厌烦，不做小动作也会打瞌睡，这样的教学，归纳起来就是一个字“累”，老师上课累，学生听课累。通过探讨实施，再一次验证，只要老师课上得好玩，课堂纪律就好管理，以往，老师却怨“特大班额”课堂纪律差、乱。通过实践，只要老师备课备了学生，课堂上吸引了学生，课堂纪律的难题就简单化解，因为老师课堂上得好玩，能激发学生求知欲，学生把精力放到学习上，就不会乱讲话，开小差或者做小动作，我们课题试验老师多花精力按新课程标准的要求细心备课，并奇妙设计好每堂课的每个环节，让原来对那些基础差的学生来说很枯燥的教学也变得好玩味了。这样，课堂纪律就得到了保证。4、关注每一位学生：“特大班额”的学生差异尤其明显，这是不变的现实。我们试验的老师经过探讨实践认为：要遵循教化规律对学生进行教化的同时，也要突破以往按统一模式教化学生的传统做法，关注每一个或每一类学生的特别性，在此基础上进行分层教学，分类辅导，设计层次作业，满意不同学生的需求，使每个学生得到充分的发展。①关注差异体现在教学设计上。《新课标》的重要理念之一是关注学生的个体差异和不同需求，确保每个学生都受益。试验的老师在备课中不仅备教材，备教法，更重要的是备学生。老师从学生的角度动身，依据学生已有的阅历和学问水平，充分预设学生可能出现的状况，同时，找寻相对应的教学策略和方法，考虑学生的个体差异，并给学生留有充分的余地，使学生在学习活动过程中能同等地享受参与的乐趣及胜利后的喜悦。②考虑学生差异体现在教学过程中。新课程标准要求我们让不同的人在学习上得到不同的发展，也就是要求老师在其教学过程中依据学生差异的客观现实进行教学。老师教学要以教材为依据，同时还要拓展延长，跳出教的范围，精确理解和把握教材的开发性，创建性地运用新教材来促进学生学习方式的转变，让大班额的全体学生都有不同的进步和发展。③考虑学生差异体现在练习设计上。“特大班额”作业练习设计时，试验的老师充分考虑学生的差异，设计有层次的练习，使不同层次的学生均有收获，这样，也让学生得到差异的发展，让不同层次的学生能获得胜利的体验，增加学生学习的信念。④考虑学生差异体现在教学评价上。“特大班额”的授课老师在评价学生时，不能单纯地以考试成果为指标，要多方面的考查学生，重视学生的综合素养，尤其是创新意识和实践实力的发展状况，参与试验的老师都实行分层多维的评价方式，这样，有效促进学生差异的发展。创新之处本课题突出大班额课堂教学的探究性、发展性、创新性，紧密联系课堂教学实际，从实践中发觉问题，从实践中解决问题，本课题期望通过行动探讨，促进老师教学方式和学生学习方式的变革，全面提高教学质量。本课题创新之处有：1、本课题探讨是在新课程理念下的大班额教学策略探讨；2、教学活动是一个极其困难的系统，本课题拟建构新课程大班额教学的策略框架；3、本课题探讨人员为一线老师，探讨重心放在教学试验，在教学试验和实践中总结教学策略，完善和发展大班额教学模式，提高教学质量。课程的理论成果构筑于教学实践的基础上，能更多地关注大班额教学的实际以及可行性和操作性，因而既能构建肯定的理论框架，又有经过实践检验的丰富案例，使理论更具有实践性。（三）、课题探讨法的运用1、个案探讨法本课题以详细的课堂教学探究活动为个案，在实施的方案中，分析每个个案中的环节设计、时间安排、组织实施、关键点、拓展点等要素，以及它们之间相互的逻辑关系。通过筛选活动项目，从资料和阅历中提取较为精确的信息，撰写活动设计方案，在实际教学、实施和调整课堂活动方案，依据教学状况，不断修改活动方案，并在试点的班级运用活动方案，通过参与探究的老师集体探讨，进一步提出修改看法，不断完善活动方案，这样层层推动，把探讨活动案例的过程和解决教学问题结合起来，强调实践与反思，强调合作与共享，强调归纳与提升，最终形成课堂探究活动的系列案例集和相关问题的研探讨文，让参与的老师人人都成为教改真正的能手。2、视察法的运用老师在教学活动中，为了了解班上的各种状况，视察就是取得第一手资料的保证，而课堂教学的视察有如下几个方面：①活动设计方案经过老师个人实践检验和修改后，全部成员之间相互进行了课堂视察，对课题探讨目标、探讨重点和案例的文本表述、谛视实践的过程的吻合程度，通过探讨，针对性提出修改看法。②“结对子”活动在课堂教学活动中，为了达到教学目的，老师常常组织学生进行“结对子”活动。在该课题的探究活动中，让每位课题成员和一位或几位非课题组老师结成对子，让其它老师对课题中的案例文本进行实际考证，从而，使该课题更真实、有价值，课题成员进课堂视察，并对其实施过程和原设计思想的吻合程度进行比较，探讨偏差的缘由和修改的建议。③试点班级视察活动实施过程和效果。在课题的探究过程中，不同年级的学生由于年龄不同，班级与班级之间存在很多差异，如何探讨适应不同班级，不同年龄的设计思路及在文本中表达，也是本课题探究的关键。一个学校，一个地区，大额班级不行能是同一个模式，在探究的过程中，就须要老师细致视察，从不同的年龄段，不同的班级，得出相对精确的数据资料，通过探讨总结，推动我们全面的思索，故而，每一个案例都要不断证明，几易其稿。3、调查法的运用在课题的探究过程中，为了吸取更多老师好的创意和做法，在案例文本打算过程中，分两批交到学校教研活动办公室，组织老师审读、探讨、沟通，并以问卷的形式，调查老师对案例的科学性、操作性、表达、创意、借鉴的价值以及本课题的目标吻合程度等方面的看法，对每个案例提出详细的改进建议。4、课题材料的收集、整理、分析方法的运用在探讨过程中，除了对以上方法获得资料外，还收集了课题组成员的探讨日志、教学反思、研讨纪要、活动视频、学生学习成果等，利用现代信息技术，更立体、更全面地反映活动案例的设计效果，在探究过程中，留意理论与实践相结合，收集整理和分析获得的资料，并刚好反思、总结、提炼和修正，在探究例会纪要中可以得到充分的体现，这种“刚好”激发了课题成员探讨的激情和主动性，确保探讨的顺当进行。5、认同推广法的运用在课题探究的同时，留意质的探讨，因为质与量有着本质的不同，假如不采纳肯定概率的抽样方法，往往具有个案的特别性，故而其成果不能由样本向总体推广，只能采纳认同推广、积累推广和理论推广的方式加以推论，在实际探究过程中，留意结合相关的理论，刚好收集整理和分析获得的资料，从筛选活动、收集整合已有的阅历，在实践中体验预设的方案，同伴之间“结对子”探讨，试点班级试验，学校教研等环节，都是遵循认同推广，积累推广的原理。实施步骤本试验周期为一年（2014年2月—2014年12月）分为三个阶段：第一阶段：2014年2月—2014年3月，主要任务是成立课题试验工作小组，完善修改试验方案，加强课题组成员教化理论的学习，吃透本课题试验设计。其次阶段：2014年3月——2014年10月，主要任务是建立规模课题探讨的运行机制，围绕课题开展教研活动，将试验内容切分若干个小块，分别探讨，每期召开专题汇报会。第三阶段：2014年11月—2014年12月，主要任务是完成课题探讨目标，收集整理前段课题探讨材料全面总结三年探讨成果，请课题管理机构和专家验收鉴定，完成结题报告（四）人员分工姓名专业职称工作单位负责分工杨丽萍小教一级小寨小学课题试验校负责人课题试验的跟踪、落实、完善。曾晓红小教一级小寨小学课题试验校试验老师，参与试验过程、供应丰富的过程性资料，撰写阶段性总结。收集过程性资料，装订汇编资料。程晓燕小教一级小寨小学课题试验校试验老师，参与试验过程、供应丰富的过程性资料，撰写结题报告。课题答辩。填写课题探讨日志。贺六创小教一级小寨小学课题试验校试验老师，参与试验过程、供应丰富的过程性资料，撰写实施方案和开题报告。组织课题的开展和实施。填写课题阶段性探讨记录。五、课题探讨的成果形式主要阶段性成果序号探讨阶段（起止时间）阶段成果名称成果形式担当人12014．2-2014.3（第一阶段）制定实施方案，建立课题规章制度，搜集探讨信息。开题报告贺六创22014.3-2014.6（其次阶段）修改完善方案，对探讨对象进行前测，了解相关课题的探讨现状，学习相关理论。调查问卷全体成员32012.7-2014.10（第三阶段）聘请专家进行专业引领，