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文档简介

《嘉奖一下自己》导学案第一课时一、教学目标1.了解嘉奖的重要性,能够描述嘉奖带来的正面影响。2.能够列举不同方式的自我嘉奖,学会选择适合自己的嘉奖方式。3.明白嘉奖与自律之间的干系,能够通过嘉奖来激励自己更好地完成任务。二、教学重点了解嘉奖的意义和作用。精通不同方式的自我嘉奖。三、教学难点学会选择适合自己的嘉奖方式。四、教学过程1.导入新知识(5分钟)1)老师向同砚提出一个问题:“你们在进修或工作中有没有给自己嘉奖的习惯?你们觉得嘉奖对激励自己有什么作用?”让同砚沟通沉思。2)通过同砚的回答,引导他们熟识到嘉奖的重要性,以及嘉奖对于激励自己的乐观作用。2.讲解新知识(15分钟)1)向同砚介绍嘉奖的定义和作用,诠释嘉奖对于自我激励的重要性。2)列举各种不同方式的自我嘉奖,如买自己喜爱的东西、看电影、吃喜爱的食物等。3)分析不同嘉奖方式的优缺点,鼓舞同砚依据自己的状况选择适合自己的嘉奖方式。3.训练技能(20分钟)1)让同砚分组谈论自己最喜爱的嘉奖方式,并和同伴分享。2)引导同砚沉思,若果在进修或工作中遇到挑战和困难时,如何通过嘉奖来激励自己更好地完成任务。3)让同砚在小组内互相沟通,并总结出几种有效的嘉奖策略。4.稳固练习(15分钟)1)设计个案谈论,让同砚结合自己的实际状况,设想一个需要自我嘉奖的场景,并描述他们选择的嘉奖方式。2)让同砚互相沟通谈论,并提出建设性的建议和意见。5.总结反思(10分钟)1)让同砚总结本节课的重点内容,强调嘉奖与自律的重要性。2)鼓舞同砚在今后的进修和工作中,尝试通过嘉奖来激励自己更好地完成任务。五、课后作业1.沉思并记录自己的嘉奖方式,以及实施嘉奖的时机和条件。2.选取一个目标,在完成后设定一个适当的嘉奖。六、教学反思本节课主要盘绕嘉奖的重要性和作用展开,让同砚熟识到通过自我嘉奖可以更好地激励自己,提高工作和进修的乐观性。在训练技能环节,通过小组谈论和个案谈论,同砚的思维得到了拓展和深化。在稳固练习和总结反思环节,同砚对课程内容有了更深度的理解,对嘉奖与自律之间的干系有了更明晰的熟识。通过本节课的进修,信任同砚能够正确地理解嘉奖的作用,并能够运用自我嘉奖的方式激励自己更好地完成工作和进修任务。第二课时导学目标:1.了解什么是自我嘉奖,以及其重要性。2.精通多种自我嘉奖的方式和方法。3.学会合理规划自我嘉奖,提高自我激励和乐观性。导学内容:一、什么是自我嘉奖?自我嘉奖是指在自我设定的目标完成后,赐予自己一定的嘉奖。这种嘉奖可以是物质上的,也可以是精神上的,是对自己尽力和成就的必定和鼓舞。二、自我嘉奖的重要性1.激励自己:赐予自己嘉奖能够激励自己更好地完成目标,增强自大和动力。2.提高效率:有了嘉奖的前景,会更加专注和尽力,提高进修和工作效率。3.塑造乐观心态:通过嘉奖让自己感受到成就感和幸福,培育乐观向上的心态。4.增强自律:嘉奖是自律的一种方式,能够援助养成良好的习惯和规律。三、多种自我嘉奖的方式和方法1.物质嘉奖:买一本喜爱的书、吃一顿美味的大餐、采购心仪已久的物品等。2.精神嘉奖:看一部电影、和友人聚会、做一次SPA按摩等。3.自我感受嘉奖:给自己一个暖和的拥抱、写一封必定自己的信、静静地享受片刻安宁等。四、合理规划自我嘉奖1.设定明确目标:自我嘉奖需要有明确的目标作为基础,只有完成了目标才能获得嘉奖。2.嘉奖与尽力相匹配:嘉奖的大小与目标的难易水平相匹配,不能过于奢侈,也不能过于简易。3.定期嘉奖:规划好嘉奖的时间节点,让自己在规定的时间内完成目标并获得嘉奖。4.记录嘉奖过程:将嘉奖过程记录下来,看到自己的成长和尽力,会更加有动力继续前行。导学任务:1.沉思并列举出自己期望完成的目标,并为每个目标设定相应的嘉奖。2.在接下来的一个月内,按照规划完成目标并实施相应的自我嘉奖。3.总结整个过程,包括目标的完成状况、嘉奖的实施效果和感受,并分享阅历和感悟。导学评判:1.完成目标的实际状况。2.对自我嘉奖的理解和熟识。3.对自我嘉奖的实施效果和感

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