工厂119活动总结8篇

第第页工厂119活动总结8篇昨天上午，秀洲区住建局工作人员分成三组开展了工地送凉爽活动，给一线工人们送去了毛巾、肥皂、矿泉水、仁丹等防暑降温用品。活动中，慰问组将防暑降温用品送到了正奋战在一线的工人手中，提示工人们要注意酷暑天气的自我保护，谨防中暑，确保工作安全。同时，慰问组还对施工单位落实各项防暑降温工作的情况，以及改善职工生活、工作场合条件等进行了认真了解，并督促施工单位切实做好高温天气下一线工人们的各项防暑降温工作，合理布置好工人们的工作和休息时间，改善作业环境，最大限度地减少高温中暑造成的职业危害，保护劳动者的生命安全。7月27日上午，澧县住建局副局长、党委副书记、联合工会主席蔡业知率领局联合工会相关人员，深入到澧县凯鸿星城项目建设工地现场，向坚守岗位的一线工作人员表示慰问；要求项目建设、施工、监理单位乐观开展防暑降温工作宣传，要求施工单位合理布置作业时间，做好防暑降温措施；叮咛一线施工人员要提高安全生产意识，防备中暑和注意食品卫生。同时，要求同行的县基础公司工会落实各项高温季节劳动保护规定，确保广阔一线职工身心健康。近日，记者从市总工会获悉，工会在全市开展主题为“关爱职工促和谐、夏送凉爽保安康”的夏季“送凉爽”活动。此次活动自6月20日至8月20日结束，慰问对象紧要是高温作业企业、露天作业场合、建筑工地、公益性岗位等冒高温战酷暑的生产一线职工（农民工）。据悉，此次夏季“送凉爽”活动中，各级工会将以开展“两*一做”学习教育为契机，深入高温作业一线，突出环卫、建筑施工、冶炼、纺织、酿造、加工制造等重点行业，做到走访到车间，慰问到一线，落实到职工，把凉爽送到岗位，把关怀送到职工心坎上。组织专项检查活动，保障职工健康安全，督促企业依照本行业有关作业环境与安全、卫生标准，做好职工的防暑降温等劳动保护工作，改善其留宿、饮食和生产作业条件，解决企业、工地职工的生产作业和生活环境面对的突出问题。搭配劳动保障监督，共同维护职工合法权益，督促企业认真贯彻落实国家安监总局、卫生部、人力资源社会保障部、全国总工会四部门联合下发的《防暑降温措施管理方法》，严格落实国家和省有关高温津贴发放的规定。依据生产特点和实在条件，适当调整夏季高温作业、作息制度。严格掌控加班加点，减少高温时段作业，减轻劳动强度。入夏以来，多年一遇的洪水刚刚退去，高温炎热天气又频频显现，防暑降温工作也就尤为紧要。6月3日，阿扎克社区组织党员干部，在辖区内乐观开展“党员结对进社区、炎炎夏日送凉爽”活动，为居民群众送上更多关怀。一大早，干部、党员一行多人来到社区，对这里的弱势群体以及困难户进行关怀走访。据了解，这些群体多为残疾人与低保户，为使他们安全、凉爽度过炎炎夏日，社区书记率领党员与工作人员特地为他们准备了矿泉水、西瓜、等生活食品与高温降暑物品。部分党员在经济上也予以了帮忙，并叮嘱他们注意休息和避暑，保持房间内通风，假如有任何需求，还可以联系社区干部、党员来进行更多的帮扶。通过此次活动，让党员干部真正走近群众，关怀社区老年人和困难户，从而为他们解决困难，送去实际所需，提升生活质量，并帮忙他们顺利、安全度过炎炎夏日。炎炎夏日，高温酷暑。为确保一线职工安全度夏，日前，百步镇总工会开展夏季送凉爽慰问活动，为冒着高温坚守在工作一线的职工送去关怀。当天共慰问企业6家，发放慰问品480份。随着气温不绝升高，部分特殊行业劳动环境恶劣，劳动强度大，极易中暑。中达集团炼钢车间厂房外是酷暑，厂房内是比烈日还热的炉子，炉子里是火红的铁水，车间工人站在炉子旁，不时进行必需的操作。美克斯机械的生产车间，电焊工、钣金工等生产工人正在进行紧张的施工，因工作环境原因，要求穿着都严严实实，汗水湿透了衣衫。慰问人员为工人们送上了饮料、花露水、毛巾等防暑用品，把凉爽送到了一线工作区域，把关怀送到工人的心坎里。每到一处，他们不但给工人们送上慰问品，还深入生产现场，开展安全生产、防暑降不冷不热中暑应急知识宣传教育，并叮咛工人们要合理调整作息时间，确保身体健康和施工安全。工厂119活动总结篇76月份，依照中国电力报刊协会的统一部署，河南电力报社采取多项措施，严把报纸编校质量关，并以报纸质量月活动为契机，努力提高报纸质量，强化了依法办报意识，实现了全员练兵的目的。现将工作总结汇报如下：一、领导重视，乐观做好质量月活动的前期准备工作。5月10日至12日，中国电力报刊协会在北京举办了报纸质量检查培训班，拉开了首届电力行业报纸质量检查评比活动的帷幕。河南电力报社有关人员参加培训班后，快速把有关精神汇报给紧要领导。报社社长黄福安、总编辑刘志贺高度重视，赶忙召开中层干部会，转达了培训班上中国电力报刊协会会长沈凤仪的讲话精神，大家全都认为这次报纸质量评比活动搞得特别好，也特别及时，是加强和改进新闻业务工作，进一步提高报纸质量的大好时机。会议决议由相关人员拟订质量月活动方案。相关人员拿出质量月活动方案后，报社领导又召开了全体采编人员会议，商讨方案内容，使之更实在、更有操作性。5月20日，河南电力报社成立报纸质量月活动领导小组，组长、副组长由社长黄福安、总编辑刘志贺亲自担负。全体编辑人员分成两个小组，第一小组由新闻部主任兰青担负小组长，3位编辑为成员，负责一、三版的报纸质量。二、四版为另外一组，组长由专题部主任齐全志担负，3位相关编辑为成员。5月26日，河南电力报社举办了一次由全体采编人员参加的业务研讨会，学习《湖北电力报》《西南电力报》《华东电力报》《平顶山矿工报》等兄弟报纸的经验，查找存在的问题和不足，为开展报纸质量月活动做好了充分准备。5月末，河南电力报又组织全体采编人员认真学习《全国报纸质量检核方法和过错细则》和国家技术监督局发布的《标点符号用法》《出书物上数字用法的规定》，切实掌握有关行业标准，规范出书行为。为了练兵，6月初，报社组织全体采编人员进行了一次编校质量测试，测试方式为开卷考试，可以查字典、上网，但不允许相互询问，时间为一个半小时。试卷由报社聘请的校对专家严格批改，并评出先后。在当月考核中，报社对这次考试中的前三名进行了嘉奖。二、全员参加，齐心协力抓报纸质量。由于方案订立得详实，动员又早，从社长、总编辑，到部门主任、编辑记者，再到后勤保障部门，都十分清楚在报纸质量月活动中各自的职责范围，自然而然地形成了团结和谐、奋勉向上、争创佳绩的良好精神氛围和工作环境。社长黄福安、总编辑刘志贺首先垂范，从版面的编排方式、主图片的选择到文章的标题，甚至是版面使用线条的粗细，都一一过问，反复斟酌，最终选定最出彩的方案显现在报纸版面上。为切实提高报纸质量，编辑们提前改稿，在做好本职工作的同时，交换大样相互挑错，而且大胆提出异议，感觉稍有欠妥，就自动提出来，同时给出建设性看法。从字词到语法，再到标题的拟定，编辑们相互沟通、相互帮忙，形成了良好的“智慧共享”氛围，齐心协力提高报纸质量。在报纸质量月活动期间，各版编辑们常常加班加点工作，改稿、画版、校对，每一项工作都倾注了更多的精力和心血。照排室的几位同志也不辞辛苦地陪伴编辑加班工作。排版员许含梅的孩子刚刚两岁，很需要照料。然而，每天只要有编辑需要她加班，她就留下来，从未因孩子需要照料而拒绝过。记者部人员认真采写稿件，斟酌字句，尽可能地创新写作，在把错误除掉在源头、减少稿件的过错率的同时，提高稿件的可读性。为了从根本上提高报纸质量，从源头上躲避过错，河南电力报社6月份还组织了为期一周的记者培训班，来自全省电力系统的76名记者参加了业务研讨和培训。报社社长黄福安通报了近期新闻宣传工作重点，布置布置下半年工作；总编辑刘志贺就新闻改革创新、新闻思维等问题进行讲解；国家电网报社新闻部主任贺焕峰、《河南日报》高亢、《大河报》孙双俊也都应邀参加授课。培训班上，报社聘请的评报员阎思慧还特地就报纸常见问题进行了讲解。这次培训班效果特别好，与会记者收获颇多。这是河南电力报社提高报纸综合质量、实施新闻人才战略的有力举措之一、三、多措并举，确保报纸质量有所提高。采取层层把关机制。由于报社没有专职校对，为确保在质量月活动中取得好成绩，河南电力报抽调记者部的一名记者特地做校对工作。版面编辑把二校后的大样交给这位记者，该记者校对后交给部门主任，部门主任把关之后再交给总编辑。在以往聘请两名社会媒体的资深校对专家进行报纸质量把关的基础上，又聘请《河南日报》的资深校对专家王继周，对报纸进行政治政策、内容形式上的总把关。为减少过错，整理出xxx年1～5月份两位社会媒体资校对专家指出的报纸过错，打印出来发给编辑记者认真学习，躲避在稿件和版面上再显现仿佛的错误。同时分期发在内部沟通刊物《豫电新闻动态》上，发给报社每位采编人员和基层记者、通讯员学习参考，尽量躲避同样的过错再次显现在版面上。借开展报纸质量月活动这一契机，社长黄福安、总编辑刘志贺要求全体人员创新新闻理念，多看《xx日报》《中国电力报》《河南日报》等报纸，加强新闻业务学习和思想政治学习；要求新闻部、专题部编辑选好稿件，编好稿件，加强宣传策划，形成宣传强势；要求记者创新写作手法，强化精品意识。通过这次报纸质量月活动的开展，全体采编人员获得了一个良好的学习机会，业务本领和思想认得都有所提高。同时也深刻认得到了自身不足，譬如新闻写作还有待于进一步创新，有深度的分析性报道缺乏，言论不足大胆、深刻等等。路漫漫其修远兮，信任在以后的办报历程中，河南电力报人会进一步加强依法办报意识，提高报纸质量，为读者奉上一份生动活泼、有内涵、有深度的好报纸。工厂119活动总结篇820xx年在xxx正确领导下，遵奉年度安全生产工作要求，严格防范安全事故发生，全面落实安全生产职责制，坚固结实开展了“安全生产月”、安全生产大检查、安全宣传教育培训等紧要活动，强化了安全生产基础工作，稳定了安全生产总体形势，为公司全面完成生产经营任务奠定基础，20xx年安全生产工作开展情形如下：一、20xx年安全生产工作开展情形（一）强化管理基础建设，加强队伍建设。为进一步确保安全生产管理工作的组织和落实，调整了安委会成员，由安委会负责公司安全生产管理工作的组织落实，并设立安委会办公室，负责处理日常工作。全部部门均明确了兼职安全员，并订立了《xxx工作职责》，安全职责得到落实。（二）安全生产月活动开展情形依照总体部署和要求，突出重点重视实效，订立了活动开展方案，明确各部门活动开展职责人，以多种沟通平台开展广泛宣传，做到全员知晓，营造良好的活动开展氛围。邀请了专业人员进行消防安全培训，透过培训进一步普及了员工消防安全知识，有效地提高员工安全意识，对公司安全生产工作起到了认真作用；依照治隐患、防事故活动目标，认真组织开展安全事故隐患排查，就办公区域进行全面排查，日常安全检查工作得到较好落实。（三）安全生产大检查开展情形依照相关文件要求，订立了安全生产大检查实施方案，并集中开展了两级安全生产大检查，检查单位掩盖了公司全部部门，下发了《安全隐患排查表》和《安全工工作自查情形表》，针对安全隐患类别逐一进行排查，梳理分析隐患可能存在原因并订立防范措施，各部门均定期上报检查情形，确保安全生产大检查各项资料得到落实。（四）安全生产宣传教育培训情形围绕主题，充分利用会议、培训和办公系统等多种渠道，广泛宣传安全生产工作要求，组织开展各类培训。先后组织进行xx次隐患排查，组织xx次全员消防安全培训，加添了员工安全意识和安全防护知识。针对新入职员工做安全生产管理要求和保密管理规定的岗前培训；在会议上进行了安全生产宣贯培训和工作布置。二、20xx年安全生产重点工作（一）不绝健全安全生产工作机制，完满安全生产管理体系，认真落实安全生产目标职责制及安全生产职责书签订，要求各部门认真履行安全生产职责，落实安全生产目标职责制。（二）加大安全宣传教育力度，以提高员工安全生产意识为目标，捉住重点，突出工作现场安全事故防备、避险、应急处理和自助求救等安全常识培训。（三）加强车辆安全管理职责及交通安全教育培训，严格依照管理制度要求对公司驾乘人员进行相关交通安全教育培训，定期组织车辆的日常维护保养工作，督促车辆驾驶人员做好《车辆管理记录本》的填写，加强公