停薪留职公益活动合作协议

PAGEPAGE1停薪留职公益活动合作协议甲方（发起方）：________________乙方（参与方）：________________鉴于甲方是一家致力于公益事业的组织，乙方是一名热衷于参与公益活动的个人，双方本着平等、自愿、公平的原则，就乙方停薪留职参与甲方公益活动达成如下协议：一、合作内容1.甲方负责提供公益活动项目，乙方在停薪留职期间参与甲方组织的公益活动。2.乙方在停薪留职期间，应全身心投入公益活动，遵守甲方的规定和要求，积极参与各项活动。3.甲方应为乙方提供必要的培训和指导，确保乙方能够胜任公益活动的工作。二、停薪留职期限1.本协议自双方签字之日起生效，停薪留职期限为____个月。2.在停薪留职期间，乙方将不再享受原工作单位的薪资待遇，但甲方将给予乙方一定的生活补贴，具体金额双方协商确定。三、合作权益1.甲方有权要求乙方在停薪留职期间遵守甲方的工作纪律和规定，积极参与公益活动。2.乙方有权在停薪留职期间享受甲方提供的生活补贴，并有权在公益活动结束后优先考虑甲方提供的工作机会。四、保密条款1.双方在合作过程中所涉及到的商业秘密和机密信息，未经对方书面同意，不得向任何第三方泄露。2.本协议终止后，双方仍需遵守本条款的约定，保守对方的商业秘密和机密信息。五、违约责任1.双方应严格履行本协议的各项条款，如一方违约，应承担相应的违约责任。2.任何一方违反本协议的约定，导致对方遭受损失的，应赔偿对方因此所受到的损失。六、争议解决1.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商无果，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院解决。七、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（发起方）：________________乙方（参与方）：________________签订日期：________________请注意，以上仅为一份示例合同文档，具体合同内容应根据实际情况进行调整和修改。在签订合同前，请务必咨询专业律师意见，以确保合同的合法性和有效性。停薪留职公益活动合作协议目录一、合作内容二、停薪留职期限三、合作权益四、保密条款五、违约责任六、争议解决七、其他约定附件一：公益活动项目清单附件二：生活补贴标准甲方（发起方）：________________乙方（参与方）：________________鉴于甲方是一家致力于公益事业的组织，乙方是一名热衷于参与公益活动的个人，双方本着平等、自愿、公平的原则，就乙方停薪留职参与甲方公益活动达成如下协议：一、合作内容1.甲方负责提供公益活动项目，乙方在停薪留职期间参与甲方组织的公益活动。2.乙方在停薪留职期间，应全身心投入公益活动，遵守甲方的规定和要求，积极参与各项活动。3.甲方应为乙方提供必要的培训和指导，确保乙方能够胜任公益活动的工作。二、停薪留职期限1.本协议自双方签字之日起生效，停薪留职期限为____个月。2.在停薪留职期间，乙方将不再享受原工作单位的薪资待遇，但甲方将给予乙方一定的生活补贴，具体金额双方协商确定。三、合作权益1.甲方有权要求乙方在停薪留职期间遵守甲方的工作纪律和规定，积极参与公益活动。2.乙方有权在停薪留职期间享受甲方提供的生活补贴，并有权在公益活动结束后优先考虑甲方提供的工作机会。四、保密条款1.双方在合作过程中所涉及到的商业秘密和机密信息，未经对方书面同意，不得向任何第三方泄露。2.本协议终止后，双方仍需遵守本条款的约定，保守对方的商业秘密和机密信息。五、违约责任1.双方应严格履行本协议的各项条款，如一方违约，应承担相应的违约责任。2.任何一方违反本协议的约定，导致对方遭受损失的，应赔偿对方因此所受到的损失。六、争议解决1.双方在履行本协议过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决。2.如协商无果，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院解决。七、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。附件一：公益活动项目清单1.________________2.________________3.________________附件二：生活补贴标准1.生活补贴金额：________________2.发放方式：________________甲方（发起方）：________________乙方（参与方）：________________签订日期：________________请注意，以上仅为一份示例合同文档，具体合同内容应根据实际情况进行调整和修改。在签订合同前，请务必咨询专业律师意见，以确保合同的合法性和有效性。附件列表：1.附件一：公益活动项目清单2.附件二：生活补贴标准法律名词及解释：1.停薪留职：指员工在与用人单位协商一致的情况下，暂时离开工作岗位，期间不领取工资，但保留职位和劳动关系。2.公益活动：指为了社会公共利益而进行的无偿或者低偿的义务劳动和服务活动。3.保密条款：指合同双方对于在合作过程中所涉及的商业秘密和机密信息，有义务保守秘密，未经对方同意不得泄露给第三方。4.违约责任：指合同一方未履行合同约定的义务，导致合同无法履行或者造成对方损失时，应承担的法律责任。5.争议解决：指合同双方在履行合同过程中发生争议时，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议的过程。实际执行过程中可能遇到的问题及注意事项：1.公益活动项目的确定：双方应明确公益活动的内容、时间、地点等具体信息，并在附件一中详细列出。2.生活补贴的发放：双方应协商确定生活补贴的标准和发放方式，并在附件二中明确。3.保密义务的履行：双方应加强保密意识，确保商业秘密和机密信息不被泄露。4.合同解除和终止：双方应明确合同解除和终止的条件和程序，以避免纠纷。解决办法：1.对于公益活动项目的确定，双方可以通过会议、邮件等方式进行充分沟通，明确具体内容，并及时更新附件一。2.对于生活补贴的发放，双方可以协商确定合适的金额和发放方式，并在附件二中详细说明。3.为了履行保密义务，双方可以签订保密协议，明确保密范围和保密期限，并加强内部保密培训。4.双方应在合同中明确约