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文档简介

过完年就迎来了XX年学年的其次个学期,在这一学期中,我们全体后勤人员要尽力尽自己的所能,协作园里各个部门,完成各项后勤工作。具体安排如下:一、食堂治理及食谱制订。首先,食堂人员都要按规定操作,厨师必需持证上岗培训,操作时需戴帽子、带口罩。保食堂的环境卫生与安全。另外食堂要把好食品关,坚决杜绝“三无”食分开,凡已腐烂变质食物不能给幼儿吃,严防食物中毒。并且每天做好食品留样工作,留样时间保持24要常常深入班级,听取意见,以确保幼儿的伙食,使我们的食堂治理更加标准。二、提高后勤队伍素养。幼儿能安全地在幼儿园,门卫还将配备保安。除此之外,各部门还将定期组织人员进展业务培训,尽力气抓好后勤人员的思想和业务工作,不断改善效劳质量。三、重视安全教育工作。为进一步做好安全教育工作,加强《宁波市中小学生安全条例》治理,切实加强对安全教育工作的领导,本园将把各项安全工作列入重点议事日程,让幼儿不断增加安全意识。另外,还将完善幼儿园治理系统,使家园联系更便利。幼儿园每天还必需做好常规安全工作检查,以便能准时整改。四、完善园舍设施。朋友活动。还将对原来的玩具进展适当的修理,另外,对园所内各处需要修理的地方汇总上报,以便能准时地解决。并且,每周要进展安全设施检查,对于园内环境卫生,要实行片区包干,落实到人,让幼儿园有一个干净的园貌。五、把好财务治理质量。财务人员要严格执行财务治理制度,认真制订每月的预算打算,准时做好收费、催费工作。做到帐目清楚,按时完成报表,对园内每一项的支出能尽可能用到恰到好处,尽量做到不必要的铺张。对于购置的固定财产、物品要特地有人进展入帐登记、核对,并且做到物品领用清楚,使财务制度更加完善起来。六、协作幼儿园各项活动,做好后勤工作。本学期中,幼儿园的各项大小活动,我们后勤人员都要尽力协作,如场地布置、物品供给、有关事谊联系等都要满足活动的需求。七、建立人事档案。对每一位来园工作的教职员工要有效地建立起档案,对符合条件的教职工进展劳动合同订立,以削减她们的后顾之忧。总之,要做好后勤工作也并不是一件简洁的事,确定要尽心去做,我们必需吸取好的阅历,更好地健全后勤制度。一、总体思路与工作目标依据本园实际,将以创立“二级二类幼儿园“作为奋斗目标,引导后勤齐心协力,留意日常各项常规治理,全身心投入,充分做好验收预备;加强对三大员的技能培训,以保研活动,第一线教学工作做好一切效劳工作。二、主要内容和具体措施(一)校园建设依据园所进展的规划,加强校舍和设施的保养和维护工作,在暑期完成园所装修,充分做好“二级二类幼儿园“创立预备。连续与园林公司签订合同,作好绿化养护工作,准时除草、施肥、修缮,使之充分表达幼儿天地,让幼儿安康、快活地成长。建设节约型校园。切实增加节约意识,并列入考核与奖金挂钩。全园师生都要充分生疏到开展节水节电、疼惜水电设备活动的重要性和紧迫性,强化节约意识,养成节水节电的良好习惯,做到节约人人有责、人人有为。加强监视与检查,记录具体,对开长流水、白流水、长明灯、光线充分状况下开灯及无人状况下开灯、空调、电脑等铺张现象严峻的部门和班级予以批判以至责任人扣分惩罚。(二)后勤队伍建设坚持每两周一次后勤人员保研活动,着重组织三大员学习《纲要》及幼教杂志上有关教养方面的阅历介绍,结合日常工作找出差距和缺乏,进一步落实长效治理,以不定期检查等形式扎实抓好保育员和食堂工作人员的日常操作标准。坚持每月一次的后勤政治学习,加强有关时事与先进师德的学习,真正在思想上、行动上严格要求自己,不断增加后勤人员工作的责任感、宠爱本职、创工作的激情。细节打算成败一书)照学校食堂加工食品安全法规实施与操作。请镇妇幼所医生做讲座,指导三大员标准操作及治理要点。依据《规程》和园保育员考核标准,催促帮助全体后勤人员,提高保教水平。(三)财物治理严格执行上级收费政策。认真履行“当家理财“的职能。标准收费,并向全园幼儿家长公示。乐观响应上级“关于坚决制止教育乱收费“的精神,严格依据物价、财政及教委规定的各项收费标准收费,认真完成上级部门布置的各报表。幼儿园财会人员帐目做到日清月结,严格执行单据报销制度。按上级有关规定,连续标准幼儿园财产登记,建好固定资产帐册,使幼儿园资产治理更科学化、标准化。勤俭持园,坚持园内“购物申请、物品申领“制度,充分发挥有限资金的作用。科学治理物品,定期组织人员对幼儿园的物品进展全面检查,核对,收交,并做好修理保养工作。做好幼儿代办费的结算、幼儿“六一“礼物购置、期末园财产的清理、登记、归放、暑期班等工作。(四)安全方面完善、修订幼儿园各类安全制度、治理络与预立案;加强对保安人员的学习,严格各类安全制度,催促门卫工作人员严格执行门卫和幼儿定期检查记录、幼儿晨检记录等)载、修理和保养,延长设备的使用期限。生安全保证合同,每天对幼儿所食的菜留样观看48小时;常常催促食堂工作人员严格依据要求标准操作,增加食品安全的意识,并定期进展检查与园奖罚制度挂钩。(五)卫生保健工作完成体检工作,加强肥胖儿治理,分析缘由,做好个案,分别对这些幼儿进展个别治理,从而改善个别幼儿的状况,促进幼儿安康进展。科学、合理地安排幼儿在园的膳食。每周依据幼儿生长发育对各种养分素的需求,严格依据妇保所制定的带量标准,同时考虑季节变换特点、价格经济实惠、可操作性强等因素按时制订食谱。认真做好幼儿食谱的养分分析,每月召开伙管会会议,听取家长的建议,为下月制订科学的食谱供给依据。认真做好晨间检查,对服药幼儿指导家长做好登记工作,对身体不适的幼儿隔离并重点观看。加强空气、幼儿物品消毒,认真做好预防性措施,防止疾病流行。加强安全卫生安康教育宣传工作,定期更换宣传橱窗,做好宣传资料发放。三、本学期具体工作:二月1、开学的各项预备工作保证学期正常有序的开学。2、按规定收费,做好收费的自检自查工作。3、保健教师加强晨间接待工作,亲热观看幼儿安康状况,觉察特别准时上报处理。4、全园安全大检查,全面检查教室、大型玩具、器械的使用状况。5、协作教师做好元宵节主题活动。三月1、加强物品消毒工作,预防春季传染病,保证幼儿安康。2、加强对三大员工作治理,提高三大员工作质量。3、三八节庆祝活动。4、幼儿春游活动,协作教师做好各项春游预备工作以及安全工作。四月1、请妇保所医生来园进展三大员常规操作及治理要点学问讲座。2、读书品书活动。五月1、天气转暖,活动前后协作教师加强幼儿衣着治理,防止幼儿生病。2、协作教师做好“六一“庆祝活动的各项预备工作。六月12、结算幼儿代办费多退少不补。3、核对园产,做好各项物品整理汇总工作。七月1、暑期园所修理。常规工作:1、每月一次伙委会;2、每两周一次后勤保研活动,每月一次后勤会议;3、每月一次教工大会;4、每两周一次卫生小检查,每月一次卫生大检查。一、指导思想:认真学习领悟上级有关办园精神,围绕幼儿园园务打算,以学校教学工作为中心,坚持后勤为教育教学效劳,为师生效劳的原则,强化后勤人员主动效劳意识,明确岗位职责,努力做好后勤保障,协作开展各项幼儿园工作二、工作目标1、强化后勤人员主动效劳意识,明确岗位职责,重视岗位业务培训,提高职业素养。2账相符。科学治理仓库,确保干净。3、重视安全工作治理,严格执行安全治理规章制度,落实责任到人。加强人防、技防、物防力气。重视安全学问宣教及演练活动,全面提高幼儿及教职工的安全意识及防范力。4、结合幼儿园实际状况,进展改建、置等工程工程,重视幼儿园绿化养护工作,创设安康良好的环境。三、具体工作措施(一)后勤治理工作1制定学习内容,力求使各岗位专业力气在原有的根底上有的进展。*围绕“生活教师在一日环节中如何参与班级日常治理”进展观摩研讨。*开展三大员应知培训考试。*学习区养分员技能呈现优秀作品,开展“舌尖上的美食”养分员烹饪沟通会。*开展后勤人员歌舞表演训练。*开展急症救助培训及演练活动。2请校医家教讲座。依据季节和节假日状况,向家长做好防病及安全问题的宣传教育。3、卫生保健工作常抓不懈,保障幼儿安康成长。重视“保健进班级”宣教活动,依据季节变换,传染病多发期以及各卫生日,向幼儿宣传科学卫生学问,帮助幼儿养成良好的生活习惯。4、日常检查治理重点。*重调整保育员及保洁员的包干区划分。*内外保洁明确公共区域及办公区域的清扫要求。*各包干区的财产保管工作。*自检。*重视运动器械的消毒整理工作,确保器械安全卫生。*擅长觉察三大员在工作中的一些不良习惯,养成工作自觉、自律。(二)、安全治理工作:1、强化校园安全建设。各部门、各条线严格履行安全责任书上签订的承诺,各司其职,以高度的工作责任心,完善和落实各项安全措施。工作人员要严格遵守各项安全制度,做到责任到人,操作到位,防范于未然,确保幼儿安康成长。杜绝安全隐患。*各岗位重视班级、活动室自检工作,水、电、煤的开关关闭及安全隐患排查。*重视对配电间、泵房等重地安全检查。*完善各类设备维护和保养、检修*门卫的大门治理,除顶峰期间,大门上锁。*技防设施的定期检查与保养,确保良好使用。2、加强安全治理,做好安全教育,加强幼儿良好行为养成教育,培育幼儿活泼的思维、坚强的品德、良好的生活态度,为幼儿建立自信供给良好的环境。*开展各安全活动演练。11;12*结合安全日、秋游等活动各年级开展主题安全活动。*小喇叭播送的幼儿安全宣教。3、加强平安志愿者队伍治理。*教师安全岗每天准时到岗、站位正确,不脱岗。*家长志愿队成员每天上下午顶峰时间四十五分钟的值岗,不迟到、不早退。*食堂人员参与安全岗工作,每人每周一次。*微笑礼貌,重在提示教育幼儿或家长标准行走和停车。4、重视家长的安全宣传活动。*邀请专业人士对家长的安全学问家教活动。*结合节假日、季节对家长发放关于安全学问的告家长书。*黑板报、宣传栏等形式宣传安全学问。(三)、资产治理工作:1、准时清点物品、登帐、与财务准时对帐,确保帐帐相符、帐物相符。2、标准资产治理。对原有的固定资产重梳理、标准,准时做好置的资产登记以及陈旧资产的报废工作。3、固定资产不任凭搬动。4、物品保管落实到人,确保不遗失,不混乱。5、定期仓库整理,保持仓库的干净。上学期,我园后勤各岗位围绕幼儿园的工作目标,团结全都,为幼儿、家长供给优质的效劳。通过总结与反思,我园后勤组在以下方面还存在确定问题:1、效劳意识还需增加。2、理论学问有待提高,主要是如何将自己的阅历与人共享?3、保健教师如何发挥其真正的指导作用?家长、教职工供给优质效劳。一、总体思路与工作目标依据本园实际,将以创立“二级二类幼儿园“作为奋斗目标,引导后勤齐心协力,留意日常各项常规治理,全身心投入,充分做好验收预备;加强对三大员的技能培训,以保研活动,不断强化效劳观念,切实提高后勤效劳质量;加强校舍和设施的保养及暑期完成装修工作,为第一线教学工作做好一切效劳工作。二、主要内容和具体措施〔一〕校园建设充分做好“二级二类幼儿园“创立预备。连续与园林公司签订合同,作好绿化养护工作,准时除草、施肥、修缮,使之充分表达幼儿天地,让幼儿安康、快活地成长。到开展节水节电、疼惜水电设备活动的重要性和紧迫性,强化节约意识,养成节水节电的良好习惯,做到节约人人有责、人人有为。加强监视与检查,记录具体,对开长流水、白流水、长明灯、光线充分状况下开灯及无人状况下开灯、空调、电脑等铺张现象严峻的部门和班级予以批判以至责任人扣分惩罚。〔二〕后勤队伍建设1.坚持每两周一次后勤人员保研活动,着重组织三大员学习《纲要》及幼教杂志上有关教养方面的阅历介绍,结合日常工作找出差距和缺乏,进一步落实长效治理,以不定期检查等形式扎实抓好保育员和食堂工作人员的日常操作标准。行动上严格要求自己,不断增加后勤人员工作的责任感、宠爱本职、创工作的激情。组织学习,开展“品读好书、共铸师魂“读书征文及沟通活动,以提高自身素养〔后勤:细节打算成败一书〕组织后勤工作人员学习《学校食堂加工食品安全法规依据学校食堂加工食品安全法规实施与操作。请镇妇幼所医生做讲座,指导三大员标准操作及治理要点。依据《规程》和园保育员考核标准,催促帮助全体后勤人员,提高保教水平。〔三〕财物治理1.严格执行上级收费政策。认真履行“当家理财“的职能。标准收费,并向全园幼儿家长公示。乐观响应上级“关于坚决制止教育乱收费“的精神,严格依据物价、财政及教委规定的各项收费标准收费,认真完成上级部门布置的各报表。幼儿园财会人员帐目做到日清月结,严格执行单据报销制度。理更科学化、标准化。勤俭持园,坚持园内“购物申请、物品申领“制度,充分发挥有限资金的作用。科学治理物品,定期组织人员对幼儿园的物品进展全面检查,核对,收交,并做好修理保养工作。期班等工作。〔四〕安全方面1.完善、修订幼儿园各类安全制度、治理络与预立案;儿接送制度,严守岗位,按时关锁大门,连续做好来访者的登记和询问工作〔安全治理员每天定期检查记录、幼儿晨检记录等〕载、修理和保养,延长设备的使用期限。加强做好食品卫生、安全工作。食品存放由专人保管,闲人莫入;与选购各单位签订48小时;常常催促食堂工作人员严格依据要求标准操作,增加食品安全的意识,并定期进展检查与园奖罚制度挂钩。〔五〕卫生保健工作1.完成体检工作,加强肥胖儿治理,分析缘由,做

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