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《心理素质训练》课程之

《如何克服职业倦怠》主讲人:谢利苹《心理素质训练》课程目录如何克服职业倦怠《心理素质训练》课程>如何克服职业倦怠案例导入

XX老师是一个完美主义者,凡事都追求完美无缺,学生时代一直是班上最优秀、最能干、最出众的学生,初中毕业以优异的成绩考入省特殊教育学院,并成为学校学生会骨干。分配到特殊教育学校任教后,信奉完美主义的她被彻底打败,整天面对一群淌口水的智障儿童;面对不进教室的多动症儿童;面对无缘无故就嚎啕大哭的自闭症儿童……她无所适从。但有理想有追求的她很快调整了心态,为了让这些特殊的孩子们能被社会这个大家庭认可、接受,她开始努力工作,在付出大量的时间、心血、体力后,却收获甚微,慢慢地她变得焦急,时常感到极度疲乏、虚弱,并经常出现失眠、头痛、腰酸等症状。除了工作的压力,职业认同感的缺失也给她造成了一定的困扰。自己从事的特殊教育,不被人重视,社会上很多人根本不知道有这么一所学校。一次同学聚会之后,职业认同感的缺失到达了顶峰,自己在学生时代的优越感荡然无存,与同学相比,自感能力不差、素质不低,可是工资比人家少,生活质量更谈不上。想到自己的工作不被认可,付出的工作量与所得的薪水不成正比,心中充满委屈,内心愤愤不平,抱怨时常困扰着她。《心理素质训练》课程>如何克服职业倦怠如何克服职业倦怠一、全身松弛训练由雅各布松创立。对肌肉做“紧张—坚持—放松”练习;对全身多处肌肉按固定次序依次放松,每日练习。《心理素质训练》课程>如何克服职业倦怠如何克服职业倦怠二、主动休息,自我调节身体状况良好,工作才能高效;身体一旦疲劳,工作必然低效,长此以往,不加调节,容易导致职业倦怠。《心理素质训练》课程>如何克服职业倦怠如何克服职业倦怠三、享受工作,自我充实

美国心理学家休因把职业生涯比作一艘航船,船要能经受风浪就必须配有坚固的锚。据此,他提出了“职业锚”的概念,在职业生涯中,要克服职业倦怠,保持良好的工作状态,就必须找到自己的“职业锚”。怎样才能找到自己的职业锚?1、我在职业上最擅长什么,最不擅长什么?(职业的才能)2、工作中什么令我最有充实感(职业的动机)3、我对什么感到最有价值(职业的价值观)据此选择自己最擅长、最喜欢的工作,体现自我价值。《心理素质训练》课程>如何克服职业倦怠如何克服职业倦怠四、巧定目标,自我激励在工作中,要克服倦怠,永保激情,还要善于自我激励,保持对工作的新鲜感。思考:如何制定目标呢?《心理素质训练》课程>

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