幼儿园园务年度个人工作总结(二十六篇)_第1页
幼儿园园务年度个人工作总结(二十六篇)_第2页
幼儿园园务年度个人工作总结(二十六篇)_第3页
幼儿园园务年度个人工作总结(二十六篇)_第4页
幼儿园园务年度个人工作总结(二十六篇)_第5页
已阅读5页,还剩102页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

幼儿园园务年度个人工作总结(实用二十六篇)总结不仅仅是总结成果,更重要的是为了探讨阅历,发觉做好工作的规律,也可以找出工作失误的教训。这些阅历教训是特别珍贵的,对工作有很好的借鉴与指导作用,在今后工作中可以改进提高,趋利避害,避开失误。优秀的总结都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?下面是我整理的个人今后的总结范文,欢迎阅读共享,希望对大家有所帮助。

幼儿园园务年度个人工作总结篇一

园务管理方面:

1、强化师德要求,加快业务提升,建立优质老师队伍。

我园始终将师德作为师资管理的重点工作来抓,开展各类师德建设活动,在园内弘扬尊师重教氛围,并树立坚固的服务意识。本学期我园还有意识地引导老师们塑造亲切、优雅的形象。并再次提出高标准,严要求,根据规定穿着园服、园鞋,不佩戴夸张首饰。说话文明,看法亲善。在保持良好师德形象之外,还要留意言行举止对幼儿潜移默化的影响,坚决做到不体罚、变相体罚幼儿,不做任何损害幼儿人格以及身心健康的行为。

春光明媚的3月,我们实行了迎“三,八”师德演讲。老师们以自己工作中的真实事例为题材,诉说了同事之间的友爱之情,对孩子们的关爱之情;点点滴滴,真情流露。对蓝天的执着,对幼教的酷爱溢于言表。

其次,我园主动加强教化法律法规学问学习,利用学前教化宣扬月,组织老师仔细研讨《3-6岁幼儿学习与发展指南》,以及进行《幼儿园教化指导纲要》各领域学问的分析学习,加快老师业务水平提升,人人争做专业内涵老师。在学习与研讨之后,老师们不仅增长了自身的专业学问,更能有效指导家进步行科学育儿。

2、加强团队建设,注意文化管理,提升集体凝合力。

团队建设干脆关乎到学校的发展,同样的一块铁,可以锯融消损,也可以百炼成钢;同样的一支队伍,可以庸碌无为,也可以成就大业。因而,我园非常重视团队管理,通过多种活动与策略,激发教职工敬业爱岗的精神以及主动上进的工作作风。园内开拓“星光绚丽”评星榜,对予在省、市、区活动以及园内各项技能竞赛中获奖的教职工赐予加星,并在年度考核奖中兑现。园内的各项业务技能竞赛中,我们常要求教职工以年级组方式参赛,注意年级组内小团队的合作互助意识,从而才能形成融洽和谐的大集体。

暑假期间,我园还对《员工手册》进行了新的修改与完善,做到让员工一本在手,熟知园内各类章法和规则。另外,在每日的晨会上还推出“一句话经典共享”活动,每天有一名老师共享,并联系实际工作介绍共享理由。做到提升自己,辐射影响他人。

在本学期末,我园还组织老师围绕“优化”进行了研讨,如何优化一日工作,做到不单是越优越小,更要越优越好!保证保教工作质量的同时,提高工作效率。老师们纷纷响应,主动总结工作中胜利的小策略,撰写出心得体会,发表在班级教化博客中供全园共享。

3、强抓老师发展,搭建多种平台,打造学校品牌形象。

老师的发展是学校发展的根本力气。我园以教科研为抓手,为老师发展搭建多种平台,主动举荐优秀老师市、区内各项业务技能竞赛,邀请专家来园帮助其辅导,让老师享受专业成长带来的胜利与欢乐!本年度,陈静老师参与区内演讲竞赛荣获一等奖。夏玖凤、韩秋露老师先后参与区、市内幼儿老师基本功大赛,都分别荣获一等奖。

老师的成长来自于自身的内驱力,更来自于外在的推力。我园每学期都制定具体的老师外出学习观摩安排,定期派送教职工外出名园参观培训。本年度,我园共派送老师分别前往北京、南京、上海、镇江常州、盐城等地学习。我园夏玖凤园长还远赴英国进修。外出培训人次达到30余人,基本满意每一位老师都有机会参加。

另外,我园每学期,每月,每周定期开展业务研讨,提升教科研水平。同期要求、推送老师参与省、市、区各级各类竞赛,培育骨干老师。目前我园已有泰州市学科带头人1名,扬州市教学能手1名,高新区教坛新秀1名。

4、重视家长工作,加强互动联系,促家园共育。

我园分别通过“幼儿园网站”、“家长委员会”、“家长会”、“家长调查问卷”等方式,充分听取家长对幼儿园工作的看法和建议。本学期10月29日,我园在金陵国际大酒店召开了科学育儿报告会,邀请到了南京师范高校殷飞教授为家长作报告,讲座反馈效果良好。其次,班班开通了“班级教化博客”上传班级保教活动动态,以及育儿心得。每月还定期开展家访、电访活动,让家长快速、便捷地了解孩子在园的生活。除此之外,学校还与社区亲密合作,组织幼儿进社区开展各项活动、并聘请社区民警来园讲解平安学问等。做到家园、社区一体化教化。

教学管理方面:

1、细化一日保教工作,加强基础性综合课程的检查与指导。确保规范、优质。

每学期期初,我园教学部都严格制定教化教学安排。本学期更增加了集体备课的督查工作,每周各年级组实行1小时集体备课,集体研讨教学中的难点,商讨解决策略。其次,每月开展教学测评例行工作,从幼儿各领域学问的学习以及习惯的培育,进行跟踪评价,从而促使保教工作不断完善。

2、跟进爱好课程的实施,确保开展到位。力推园本特色课程“社会实践”“道德小讲堂”提升幼儿综合实力。

本学期,我园依据幼儿需求以及课程支配,合理调整了爱好课程的实施。小、中班开拓跆拳道爱好课堂,大班开拓爵士鼓课程。做到以趣*,培育幼儿广泛的爱好爱好并从小感受艺术的魅力。

除此之外,我园还自主探讨开拓了园本课程“道德小讲堂”,在开学初,课程探讨小组就“道德小讲堂”的开展方式、活动主题、以及预期效果等进行了深化的研讨。组员的灵感迸发和思维撞击将活动不断推动,注意将各领域活动与道德教化有机结合,让品德教化贯穿于幼儿园教化教学过程,随之形成了一套行之有效的方案活动,在全园覆盖和推广。

在“社会综合实践活动”园本课程实施中,我园始终坚持并不断创新。过去的一年,在四季不同的主题背景下,孩子们走出校门,走进“医药博览馆”“城市规划馆”走进“麒麟湾生态园”探访“皇仕堡健身馆”等等,一路走来,“社会综合实践”早已成为了我园幼儿在园外的精彩课堂。本学期在此基础上,我园更推出了新举措,结合“冬之火“运动节,组织幼儿去外市参观实践。走进最美乡村,他园合宿,瘦西湖观菊展,天平山登高赏枫。孩子们从中历经远足、登高、他园合宿等活动的挑战。这一系列重磅活动的推出,不仅让孩子们在活动中尽情体验,开阔了视野,增长了新知。同时也留给师生更多、更难忘的回忆。

后勤管理方面:

1、营造整齐温馨的幼儿园环境,做到到处无卫生死角。

我园利用暑期再次对园所环境进行完善。外墙重新粉刷一新,将操场四周都钉上了原木墙裙,其次将全部空调外机都安装了防护框架,内外电箱进行了平安防护等。美化环境的同时更保证了幼儿在园生活和活动的平安。

干净、整齐、有序、规范已成为我园后勤卫生管理的标记性特征。在后勤卫生管理中,我园已形成了一套成熟的管理方案。首先,提高生活老师以及后勤人员的准入标准,加强培训。其次严格根据要求实施,并专人负责跟踪检查。确保园内整齐如新。

2、加强校内平安工作管理。定期开展各类疏散演习,增加师幼

自我爱护意识,同时每周一排查,每月一整治,确保无平安事故发生。

平安工作是幼儿园工作的重中之重,我园通过开展各类疏散演习以及平安学问送教等,培育师生学习自我爱护技能。其次,每周及每月进行平安整治,做到刚好发觉问题,刚好处理。

3、重视幼儿园卫生保健工作,接着加强晨检,消毒、隔离等工作的执行。杜绝各类疾病的发生及传染。

我园保健工作始终做到常抓不松,每天按要求晨检,发觉异样状况,马上实行隔离。其次分管人员每天进行巡察检查,加强保育员和厨房人员的操作流程监督,全力保证无一食品平安事故发生。其次,每班严格执行卫生消毒制度,每天进行茶杯、餐具、餐巾等物品消毒,每周进行幼儿玩具以及图书等消毒,每月换洗幼儿被褥,每两周暴晒一次。因此,在各个传染病高发时期,我园极少出现幼儿患传染病。

3、严抓幼儿饮食平安,确保幼儿饮食高质、健康。

除了严控食品选购 关、质量关之外,饭菜做到顿顿清,确保幼儿饮食平安。本学期我园还对幼儿养分膳食再次做出改进,每周簇新的河虾,养分的牛奶,自制的各式面点,深受孩子们宠爱。

在全园教职工的共同努力之下,我园本年度被评为“泰州市文明单位”,另外,幼儿与老师的舞蹈在高新区文艺汇演中,双双获得第一名。以上是我们所作的一些工作,虽然取得肯定的成果,但还有一些需尽快完善的地方。如:

1、加大加快名师招募,建立合理优胜劣汰制度,其次提高教职工工作待遇,促使师资队伍更稳定,质量再提升。

2、提高教职工的主子翁意识,做到勤俭节约,降低各类消耗。

3、加强园本特色课程“道德小讲堂”的探讨与跟踪管理。真正做到课程为教化服务,为幼儿服务。

4、提升老师主动开展教科研的实力。

5、加强园内的档案管理。

我园发展至今,在各级领导的关怀与指导下,一步一个脚印地稳步前行。信任在新的一年里,在新的发展机遇面前,我们将会有更高的突破,能创更优的佳绩!

幼儿园园务年度个人工作总结篇二

一、指导思想:

以新“纲要”为指针,以爱为教化的基础,彰显幼儿园特色,促进老师的专业发展,努力营造学习和探讨的氛围,主动开展教化探讨和课程改革的实践,促进每一位幼儿、老师身心全面和谐富有特性地发展。

二、主要目标

1、坚持以正确的思想引导师生,高尚的情操熏陶师生,科学的制度规范师生,实干的精神带动师生。着力于老师队伍的建设;重视老师培训;供应多种平台学习熬炼;强化教化教学常规管理;提高老师的育人实力和水平。

2、努力打造擅长学习,

擅长吸纳,擅长思索,具有肯定理论高度和鉴赏实力的新型老师;打造志趣高雅,心态健康,团结乐群,在团队中能发挥主动影响的新型老师;打造勇于实践,大胆创新,追求进步,业务实力强的新型老师。

3、优化课堂教学,努力让每一节课都是优秀课,每一堂备课都充分、有序。老师可随意随堂听课,让老师成为在实践教学中不断进取的自我超越者,把科研课题、市区级各项工作开展好。把常规做好,把细微环节抓严,把过程抓实。

4、抓好老师思想道德、教学质量、特色三方面工作;努力做到“老师发展,幼儿发展,幼儿园发展”,努力建设成为家长满足、社会满足的幼儿园。

三、主要工作

1、加强师德教化

要想成为一名好老师,首先要成为一名具有良好师德的老师,尤其是幼儿园讲究的是保教并重,这就要求老师富有爱心、耐性和细心,因此师德教化是老师成长的基础。

对老师进行,老师礼仪,师德规范的教化,开展读书活动,营造比学赶帮的良好氛围。

2、加强专业培训

组织老师学习《幼儿园教化指导纲要》并进行探讨,不断更新教化观念。

开展读书活动,激励老师依据自己的须要自主学习,多读书,读好书,并利用业务学习的时间相互沟通学习心得,做好读书笔记。撰写老师笔记,月末交教学园长检查。

3、加强教学常规管理,提高教化质量

备好课是上好课的先决条件,老师备课要建立在以幼儿发展为本的教学思想基础上。要从幼儿的角度去思索,做到功在课前,利在课上,思在课下,优化教学过程。要求老师提前备课,并在业务学习的时候集中沟通、研讨。

4、抓好蒙氏教学的开展,特长课的开展,让老师发展成专业加有特长的老师。

5、开展好各种节日的庆祝活动,活动要富有学问性、趣味性、教化性。

6、开展教研活动,促进教科研工作,主动推动教科研工作,以教促研,以研促教。

四、详细支配

三月份:

1、制定各学科教化教学工作安排。

2、各学科及爱好班课程支配。

3、爱好班的招生工作。

4、统计各班花名册及家长联系方式。

四月份:

1、对各班老师进行听课指导。

2、集体备课,说课评课。

3、制定春季运动会方案

4、加强平安常规教化、文明纪律养成教化,形成幼儿良好的行为习惯。

5、“五一”国际劳动节,幼儿学习相关学问及宣扬板的制作。

五月份:

1、幼儿开展亲子运动会活动。

2、母亲节主题活动。

3、六一文艺汇演活动筹备。

六月份:

1、结合端午节和父亲节开展双节活动。

2、庆六一文艺汇演活动。

3、老师学习《指南》。

七月份:

1、召开家长会。

2、评比优秀老师。

3、各项活动总结。

4、假期工作支配。

幼儿园园务年度个人工作总结篇三

本学期幼儿园克服人力资源紧缺的逆境,以“求实、求真、求稳”为工作宗旨,坚持脚踏实地,聚焦基础,坚持立足园情,真问题切入,努力提升管理效益,扎实教学探讨,加快老师培育,创新家教工作取得了较好的发展成效。

一、园务管理

1、聚焦基础管理,提高管理效益。

高效的管理是园所发展的保障。我们立足原有基础,以优化程序化管理、问题管理、民主管理为切入点努力改进基础管理,提升管理效益。

程序化管理力在将各项困难的工作简洁化,简洁的工作规范化,规范的工作程序化,从而保证各项工作的有序、优效执行。我们组织条线负责人对部分日常基础性工作进行梳理,在原有基础上优化。如:推动信息工作管理的程序化。健全信息工作档案,配套编制“网站维护、新闻发布、资源库建设”等8类信息工作用表,分类明确各项工作操作细则,每月对信息工作完成状况进行自检与评估。工作档案的梳理为管理者及老师执行信息工作要求供应了更清楚的执行要求。如:课程管理的程序化。依托课程中心组——教研组——老师三级课程管理网络,进一步细化各层级职责,初步形成了自上而下的的课程实施跟进式引领,为年轻的老师供应了从主题方案的设计、解读到执行的跟进式引领,有效减轻了老师的操作负担,同时提高了课程的有序、有效执行。又如:后勤管理的程序化。建立玩具消毒、餐点管理细微环节、班级资产管理等工作的详细操作要求等,力在促进繁琐的后勤管理逐步形成相对科学、合理、长效的运作机制。程序化管理是推动园所管理长效减负的重要举措,我们的探究实践还刚起步,如何优化程序,完善程序的规范要求与执行之间的良性循环,还有待后续深化思索。

问题管理力在以发觉问题、解决问题为过程管理的基本方式,从而不断改进工作。本学期我们接着以月安排管理机制为抓手,完善月工作安排及达成度沟通,注意对一线问题的分析与改进,并将之纳入条线考核指标,逐步提升管理条线的问题管理意识与实力。如:针对消毒液配制不达标、锯齿发生率逐年上升、环境创设年龄特点不清楚、食堂硬件配制不达标、消防设施存在隐患等各类问题刚好跟进改进措施,确保各项工作不断完善。问题管理促使管理层更多从详细的一线问题动身,夯实基础管理。民主管理力在深化推动党的群众路途及三严三实教化活动,进一步加强依法办园、规范办园,努力贴近群众、凝合团队。我们进一步完善了三重一大制度,健全重大事项的民主决策、备案、公开机制。制定了教职工考核方案,修订了学期考核指标,进一步细化、详细化内容与标准,加强考核的严谨性。健全了财务内限制度,梳理完成了政采、基建项目管理等系列财务操作流程。开展了园务管理工作的群众调研、班子、条线履职满足度的测评,收集来自一线的看法与建议,结合群众访谈,仔细组织管理层进行研讨,为后续工作改进供应依据。

2、课题引领发展,创新家长工作。

幼儿平安教化要体现其实效与长效需更多回来孩子的生活,关注日常的教化渗透,因此家长的作用不容忽视。为了进一步推动幼儿平安教化特色项目,探究家长参加的有效载体与机制,我们启动了市级课题《家长资源参加幼儿特色项目建设的机制探讨——以平安教化亲子手册研发为例》,完成了专家开题论证,组建了由园领导、家长、老师共同参加的课题小组,设置了试点班,初步完成了居家平安系列的亲子手册,手册分为家长册和亲子册。初步建立了1+n的家庭联动机制由志愿者家庭为核心,组成家庭互助苑,以家长带动家长,通过生活实景教化、技能实训等,推广手册的运用。以课题为载体主动推动家长自愿者在园所特色项目建设中主动参加,助推平安教化更多回来孩子的生活。

在创新工作的同时,我们仔细完成了“家长会、家长学校、蜗牛小分队”等各类家长、社区工作,并主动参加社区活动,获得了方松社区家庭才艺展示优秀组织奖,担当了__社区科学育儿进社区专场活动,全国妇女儿童会主任、副区长、教化局局长、区妇联主席等各届领导亲临现场参与活动。园所声誉不断提升。

3、按需合理统筹,改善园所环境。

以规范与服务为宗旨,立足幼儿园财务状况,我们合理统筹分步落实,优化园所环境。一是服务课程,针对运动活动相对薄弱的现状,整体规划运动场地,拓展、改善运动环境,增设运动区域,添置运动器械,以平衡运动阅历。针对自然环境教化功能不足的问题。我们完善了种植区的修缮与管理,开拓了果树区,增加了桃树、茶树等具有明显季节特征的树木,增加了绿化植被的标识,对园所绿化进行初步规划,将自然环境纳入课程资源。二是聚焦规范,结合新的食堂规范、消防法等的学习,对食堂、消防等问题制定整改方案,调整保育员操作室、扩建食堂洗消间、增设防火门等,并争取专项资金予以保障。

二、队伍建设

1、打造华蜜团队,真情浸润校内。

我们以华蜜团队为主题,借助各类活动载体,引导老师静心感悟,体会“我与团队”的关系,体会“辛苦”背后的华蜜,体会阳光心态的重要,学会感恩与宽容、学会享受老师纯粹的欢乐。我们先后组织了我和团队的征文沟通,一篇篇征文,质朴的表述、真实的情感沟通,让大家体会着团队的重要,感悟着作为团队一员的责任。开展了”老师的华蜜”、“和华蜜相约”专题讲座、“我的华蜜”小故事沟通等活动,在活动中回味找寻自己的欢乐,引导老师在平凡的工作中,正确定位自己的工作价值,领悟老师职业华蜜的内涵,保持一种健康的心态。借助“师幼互动”专题探讨项目,影响老师的儿童观与教化观,不断改进师生关系,提高华蜜感。

我们还组织了“师德标兵、优秀班主任”的评比活动,激励老师用观赏的眼光发觉同伴的闪光点,进一步凝合务实、健康、向上的团队之风。学期结束的家长满足度测评高,老师敬业、精业的付出得到家长的高度认可。

2、优化研训机制,夯实强师之体。

以激励与保障为重心,我们不断优化园本研训机制。接着推动老师组团式发展机制的探究,以“数学研修小组”为试点,激励老师依据自身爱好或教学特长组成研修小组,通过主动学习、小组共研、名师参加指导,针对性供应培训支持等方式开展,促进老师在幼儿数学教化方面的特性突破。优化名师工作室研修机制,明确工作室职责,以“室内运动”为切入点,领衔探讨课程实施中的共性问题,初步梳理完成了室内运动组织与实施的园本化指导方案,促进工作室作用的发挥。优化大组研训与小组教研的有效连接。以大教研学习与梳理,小教研实践与反思为园本教研的基本方式,通过蹲点教研组、定期各组专题推动研讨等,加强对小组教研实效的过程评估,刚好发觉突出问题,跟进大组教研,形成培训引领——实践反思——评估改进的循环跟进。实施教研组专题探讨沟通机制。围绕“师幼互动”专题开展实践活动与阅历沟通,实现园内探讨资源阅历的共享,切实做到组际间探讨与实践的相互渗透、互动共享、共同发展。加强骨干老师的教学沟通。开展阶段展示活动,明确质量要求,赐予骨干适度加压,促区、园两级骨干老师在教学设计、师幼互动、课堂驾驭实力能多方面专业实力的主动提升,园内引领作用的主动发挥。机制优化体现了整合、优效的研训工作思路。

3、提倡自主氛围,助推特性发展。

结合园所新一轮规划的实施,组织老师修订个人制定个人发展规划。制定分层分类老师任务书,指导老师以基础性任务与发展性任务相结合的方式设计个人规划,对个人规划进行审议和指导。制定老师规划执行的阶段考评,加强动态管理,不断完善老师个人成长过程中的整体调控与支持。健全对个人规划实施的保障机制,依据老师意愿,制定分层分类的培育安排,为后续分步供应老师师徒带教、外出培训、教学展示等机会供应依据。同时,我们将个人规划达成度纳入考核常态项目,注意以发展的眼光观赏老师的成长,激励老师立足自身,主动发展。

幼儿园园务年度个人工作总结篇四

一、加强幼儿园平安管理工作,确保师幼人身平安

平安工作是我园工作的重要组成部分,是一切工作顺当进行的基础。我园坚决执行乡校领导的各项指示,健全平安常规制度和平安工作应急预案。我园教职工人人都坚固树立“平安第一”的思想意识,各班把平安工作纳入班级日常管理日程,在日常活动及教化教学活动中对幼儿进行自我爱护实力的培育,提高幼儿自我爱护实力并驾驭肯定的自我爱护技能。另外,本园能刚好修缮幼儿活动设施设备及大型玩具器械,消退担心全因素。除此之外,本园保卫工作比较到位,能切实做到管好门、保好门。并严把外来人员入门关,做好入园登记记录,以确保幼儿平安。落实老师值日制度和跟车制度。幼儿入园、离园有值日老师迎送幼儿,维护秩序,跟车老师组织幼儿有序上下车,杜绝了平安事故的发生。

二、严抓各项工作,提高保教质量

本学期开学初,为迎接新学期的到来,我园老师用灵活的双手把幼儿教室、活动走廊装饰得新奇新颖。一面面内容丰富的主题墙、一张张幼儿可爱的照片、一个个形态各异的小球。都展示着我园老师的才华,也使幼儿园更富有儿童情趣。

这个学期幼儿园有很多刚入学的新生,他们一下子离开父母,来到幼儿园。由于生疏的环境使他们无所适从,有的哭闹不止,不愿吃饭,不愿午睡,面对这些状况,我们的老师几乎是屁股不着凳,每天都是左抱一个,右抱一个,哄完这个又哄那个。特殊是我们小班与小小班的苏良娅、何海瑞、蔡素珍等几位老师不怕脏不怕累,管理着幼儿日常生活中的吃喝拉撒,当然他们的行为也得到了家长的好评,都说“难得”、“难得”,不但她们是这样,我们每位老师每天都是累得腰酸背痛,既当“保姆”又当“妈妈”,又当老师。每天都要想方设法、耐性地引导教化、照看好每个孩子,经过一个多月的努力和辛苦,小小班与小班的新生渐渐适应了幼儿园里的生活,经过老师们的努力,孩子们的生活实力和自理实力得到了很大的提高。不再是大小便在裤子上,一天到晚的哭着找妈妈了。

老师们不仅管理着幼儿的日常生活,而且还要负责幼儿的教学。老师们依据幼儿的年龄特点和发展水平,制定教学安排和教学进度表,提前一周备好课,并刚好写好课后反思。在教学过程中,为幼儿供应操作材料,让幼儿动手动脑,发展幼儿的智力和实力,顺当完成本学期的教化教学任务。老师还利用空余时间,自制教玩具,为幼儿供应丰富的嬉戏材料,主动开展各类嬉戏活动,能科学地设立不同的区角,为幼儿供应表现实力的条件与机会。

一学期来,我园参与了形式多样的老师外出学习,如:到市中心幼儿园桃花锦苑园区听校本讲座;去东岩乡中心幼儿园听公开课;去滨江幼儿园观摩优质课评比以及去机关幼儿园参观幼儿园教玩具展以及到永嘉参与“有效教学”的培训活动等等。在园内,老师们通过相互学习,分组探讨沟通、总结反思,也不断提高了老师专业发展。

与此同时,我们还开展课题探讨,促进教学水平整体提升。上学期我园申报了瑞安市教科规划课题,并上交了课题探讨方案,通过一学期的努力与细心打算。本学期我们收到了教化局教科室的课题立项通知书。我们将在接下来的一年半中实施并仔细完成课题探讨。

三、抓好保健工作,促进幼儿身心健康

今年天气改变大,相应带动了一些传染病发生:上呼吸道感染、手足口病等传染病。我园贯彻“以预防为主”的卫生工作方针,组织孩子加强身体熬炼,保证幼儿每天有两个小时的户外熬炼。坚持每天仔细做好幼儿晨检记录和活动用品消毒记录,并每周进行活动室和幼儿睡房紫外线消毒,力争为幼儿创设良好的环境。对于将来园幼儿,老师刚好打电话了解缘由;对来园的孩子,班级老师赐予细心照看,按时帮幼儿脱、添衣服。如有发觉可疑病状立即隔离和要求家长带孩子就疹。并主动向家长做好宣扬工作,这样有效地预防传染病的传染。我们老师每周都会督促或为幼儿剪指甲,培育幼儿良好的进餐习惯,正确运用餐具及整理碗筷,基本保证桌面、地面和衣服的整齐。做到疼惜粮食,逐步养成文明讲卫生的进餐习惯。同时在本学期我园还协作了高楼乡卫生院进行了“六·一”幼儿体检活动,老师激励幼儿主动参与体检活动,并协作医院医生很好的完成了体检工作。

四、开展丰富多彩的活动,使幼儿充分感受幼儿园生活的欢乐

1、为丰富幼儿园外实践活动,依据幼儿的爱好点,并结合当地的环境特点。本学期我园开展了春季春游活动,带领幼儿到旁边的田地里游玩、漫步,参观油菜花。让孩子充分感受大自然的美,家乡的美,同时培育他们从小对四周的事物感爱好,充溢新奇心,激发探究欲望。

2、这个学期我们还开展了迎“六·一”文艺汇演。今年的庆“六·一”活动,是早已列入年度工作安排的。为了搞好这次庆祝六一的活动,我园全体老师在4月份就起先谋划、排练文艺节目,从服装到节目道具,老师们为本次演出做了大量打算工作。本次汇演共有节目17个,以由黄钗妹老师与蔡素珍老师指导的大合唱拉开序幕以及以时装模特秀落下帷幕。其中有三个节目为乡校选送,并由蔡靖老师指导。而由我园老师王素爱和黄少男指导的舞蹈《小小鱼花石》、王建宵和颜丽君指导的舞蹈《不倒翁》、何海瑞和叶燕娟指导的舞蹈《成功摇滚》以及由王茹茹老师指导的舞蹈《孤寂芭蕾》同时参与了学区六一节目的竞赛,并获得了团体其次名的好成果。本次幼儿园“六一”演出内容非常丰富,幼儿园的每位幼儿都参加了表演,在乡校领导林校长、颜书记、高老师的关切与支持下,在我园全体教职工以及乡校蔡靖老师、叶梨梨老师、张晓燕老师协作与帮助下,本次演出活动开展的特别胜利,幼儿也获得了对“六·一”儿童节较深的印象,更是受到了我园幼儿家长的高度评价。

五、亲密家园联系,发挥教化合力

家庭是幼儿园重要的合作伙伴,争取家长的理解,支持和主动参加,帮助家长提高教化实力是我园一项重要工作。本学期,幼儿园定期更新家教宣扬栏。刚好发布活动照片、班级课程安排,加强与家长的沟通,建立了一个很好的对外宣扬的窗口。帮助家长获得新的教化理念,更加科学的实施家庭教化。除此之外,家长对我园实行的“六一”文艺汇演活动赐予了极高的支持,部分家长都抽空到幼儿园帮助老师一起为幼儿化妆,维持演出场地秩序,并对此次活动赐予了很高的评价。各班还针对不同的状况,开展家访,电话访问和当面沟通等,充分的沟通、沟通促进了家园一样教化。

六、存在不足及努力方向

总结一学期来的工作,我们在取得成果的同时,也存在着一些不足之处,如:自主性的探究与实践还不够,部分教职工的主子翁意识还不强;嬉戏活动的质量还不算高,创新性还不强;老师主动开展教科研的意识还不够等等……但我们坚信:在乡校领导的带领下,幼儿园全体教职工将一起努力携手再学习、再创新、再拼搏、再创幼儿园的辉煌。

幼儿园园务年度个人工作总结篇五

一、班级状况分析及工作重点。

本学期我们将重点以培育幼儿良好的常规习惯,增加幼儿的语言实力、生活自理实力及培育幼儿的社会交往实力和音乐素养的培育。在工作中加强个别幼儿的指导,通过把主题探究活动与日常的保教工作结合起来,让幼儿得到全方位的发展。

二、幼儿发展目标。

(一)健康领域。

1、逐步适应幼儿园的集体生活,心情基本开心。

2、在成人的帮助下学习独立喝水、进餐、洗手、入厕,学习换简洁的衣裤、鞋。

3、了解简洁的卫生学问,情愿接受健康检查,相识五官懂得爱护。

4、情愿和同伴参与体育活动,发展走、跑、跳、钻、攀爬等动作。

(二)语言领域。

1、学习一般话,乐意运用语言表达自己的喜好与需求,学习用一般话与人沟通。

2、学习宁静地听他人讲话,能听懂简洁的语言指令并按其行动。

3、喜爱念儿歌、听故事、看表演、看图书等,学习表达自己的相识和感受。

(三)社会领域。

1、情愿上幼儿园,能参与幼儿园的活动,情愿亲近老师或熟识的成人。

2、乐意和同伴一学习关注他人明显的心情表现,学习关切他人。乐意招呼熟识的人,学习求助和感谢。

3、学习在性别、外形等外在特征上比较自己与别人的不同。

4、学习接受老师的建议和批示,学习在集体生活中遵守基本规则。

(四)科学领域。

1、在成人引导下,学习发觉四周环境中好玩的事物。

2、乐意用多种感官感知四周的物品、现象,了解物品颜色、大小、形态等明显特征。

3、喜爱操作、摆布。

4、亲近大自然,宠爱与学习爱惜四周的植物。

(五)艺术领域。

1、在成人引导下,能渐渐留意和亲近四周环境中熟识的诸如花草树木,小动物等美的事物,并产生愉悦的心情。

2、喜爱听音乐,能借助动作,语言等表达对艺术作品的感受。

3、尝试用自己喜爱的颜色、材料和工具进行美术活动,学习用画、剪、贴、撕、提等技能。

4、学习用自然的声音唱歌,学习用身体动作自由地进行歌表演、做律动,喜爱打击乐活动,学习和老师、同伴一起做音乐嬉戏。

三、教化教学工作。

1、做好新生入园的心情安抚工作。由于大部分孩子第一次入园,因此他们会产生哭闹、不愿来园的心情,我们老师应做好以下几方面的工作:

(1)开学前做好家园联系工作,接待孩子入园,召开家长会,介绍班级状况,让家长填写一份幼儿家庭生活调查表,使家长、老师、孩子三者之间能尽快熟识,减轻孩子来园的消极心情。

(2)给孩子供应一个温馨、舒适、好玩的教室环境

(3)老师以亲切、温柔的看法对待孩子,消退他们的生疏感。

2、培育幼儿良好的生活常规,提高生活自理实力,做到生活有序。

(1)相识自己的标记。

(2)学会正确的洗手方法。

(3)能宁静午睡,不吵醒别人。

(4)培育良好的进餐习惯,能学习自己吃饭等。

3、培育良好的学习常规。

(1)情愿参与各项集体活动,留意力集中。

(2)爱惜幼儿园的玩具,不与人争抢。

(3)学会用语言表达自己的意愿;能将玩具归类收好。

(4)学习看书的正确方式,培育幼儿良好的前阅读习惯。

4、深化实践园本课程,将主题探究活动与区域活动结合进行,从他们的爱好入手,让孩子主动学习,从而获得各方面的阅历,提高综合实力。

5、注意活动区活动的安排,做到学习有序。在活动时,老师将加强对孩子的视察与记录,刚好发觉问题、了解孩子。

6、丰富幼儿一日生活,充分利用每天的音乐活动和文学活动时间,丰富音乐活动和语言活动的形式。

四、卫生保健工作。

小班的卫生保健工作特别重要,在医务人员的指导下,严格按园里的要求仔细实施各项卫生保健工作。在工作中加强对幼儿的生活照看,将幼儿的身心健康放在首位。给幼儿供应一个清洁舒适的活动环境,坚决杜绝传染病的流行,照看好生病的孩子,定时定量给幼儿喂药,保证班级幼儿的出勤率。与此同时,坚持每天的户外活动,给幼儿创设一个宽松、愉悦的环境,建立良好的师生关系,将幼儿生理与心理结合起来,促进幼儿的身心健康。在本学期的保健工作中,增加保育员的教化意识,在幼儿的一日活动中提高保育员的参加意识和配班意识,真正做到保教合一。

五、家长工作。

在本学期的家长工作,我班重点以“敬重家长”为原则,提高老师的“服务意识”,加强与家长的沟通。我班将努力做好以下工作:

(1)加强与家长的沟通与沟通,以填写调查表、家访、约访、电话、接送时的交谈等形式,了解每位孩子的爱好和爱好,以及家长的需求和是否情愿参与班上的活动。

(2)按时更换家长园地内容,让家长刚好了解本班教学活动内容,取得家长的支持协作,并不断向家长供应新的幼教信息。

(3)激励家长主动参与亲子活动,参加助教,发挥家长的作用。

幼儿园园务年度个人工作总结篇六

本学期,我园以幼儿园工作规程、幼儿园管理条例和幼儿园教化指导纲要为指针,以进一步推动新课程改革,以办人民满足的幼儿教化、创平安和谐幼儿园为宗旨,以“勤奋、务实、创新”的工作作风全身心的投入各项工作,扎实推动了老师队伍建设、硬软件设施建设及省乡镇一级幼儿园创建工作的进程,使园内各项工作迈上了新的台阶,实现了新的突破。现将本学期园内整体工作简要总结如下:

一、基本状况

本学期,我园共有中、大、大大班共十二个教学班,在园幼儿393名,现有在册教职工35名。

二、主要工作

(一)建章立制,强化园内管理。

规章制度是幼儿园的“法”,是为实现幼儿园的发展目标,,对幼儿园各项工作和对各岗位人员的要求加以系统化、条理化。对完成幼儿园各项任务,建立正常秩序,提高各岗位工作效益有很大的作用。因此只有建立完善的规章制度才能保证各项工作目标的顺当实施。开学以来幼儿园始终在不断的完善各岗位规章制度和工作职责,如健康检查制度、园长工作职责、副园长工作职责、保教主任工作职责等从上到下各岗位的工作制度和工作职责,并编印成册,用严格的制度和职责规范老师的工作行为,让各岗位老师自觉照章行事,各司其职,上下团结一心,共同搞好工作。

(二)完善师资队伍建设,努力提高师资水平。

教学之本是老师,本学期我们一如既往的重视老师队伍的建设。努力提高本园老师的教化教学实力。尽可能多的为她们创设学习和成长的条件,促使她们不断提高,不断进步。一是加强老师政治业务学习的力度。二是强抓老师专业技能的提高。三是通过听课、评课、观摩研讨等活动促进老师相互沟通、学习,共同提高。

(三)强抓保教常规管理,确保保教质量稳步上升。

为了使全园幼儿的德、智、体、美等各方面得到全面和谐的的发展,我园除了一如既往的按《纲要》要求,开学初结合本园实际制定好园务工作安排、政治业务学习安排、教研安排;各班制定好各科教学安排、班务工作安排以外,为了使各项安排扎实有效的落实,园内检查组加强了检查督促的力度,定期或不定期对各班老师的备课、讲课、班务活动、卫生消毒及幼儿常规管理工作等各方面进行督促检查、综合评比,并坚持在每周一的例会上通报评比结果,确定成果,指出不足,提出新的工作要求,使各班老师针对实际,查漏补缺,刚好整改,实行流淌红旗嘉奖制度,不断激发老师的工作主动性和主动性。学期末要求各岗位老师仔细做好学期末工作总结,积累阅历,反思提高,使园内各项工作有始有终,卓见成效,保教质量稳步上升。

(四)省乡镇一级幼儿园创建工作扎实推动,成效显著。

省乡镇一级幼儿园创建工作是推动幼儿园可持续快速发展的重要工作。为了使此项工作扎实有效的推动,我园一是加强组织领导,成立创建工作领导小组,制定具体的创建工作实施方案,做到分工明确,责任到位,确保了创建工作顺畅有序的进行,取得实际效果。二是组织教职工仔细学习省一级幼儿园评估标准,使教职工明确了创建工作的意义,提高了创建的相识,增加了责随意识和使命意识,进而信念百倍、全力以赴,掀起了创建活动的热潮。三是比照省一级园的评估标准逐条进行自查,找出问题,刚好改进和完善,如:改善硬件条件、强抓老师技能达标、环境创设、制度完善、健全档案资料等,努力争取达到评估标准。四是想方设法改善办园条件,并建立完善了活动室、保健室、隔离室、图书室等专用活动室。四是主动上报创建材料,做好上级的沟通沟通工作,并将创建工作状况制成了多媒体课件,扎实做好了省级文明校内和省级示范园的迎验工作。(注:省乡镇一级幼儿园已验收通过)

(五)平安工作警钟长鸣,有效的保障了园内各项工作顺畅有效的进行。

平安工作重于泰山,是学校工作的重中之重,必需警钟长鸣,防患于未然。因此,平安工作始终是本园工作的头等大事,园内上下是时时到处讲平安,防平安。一、平日要求各班重视幼儿平安、卫生保健常识教化。二、加强门卫制度及晨检制度,三、加强伙食管理,严把饭菜食品质量关,科学合理支配幼儿的一日膳食,确保师生食品卫生平安。四、做好师生的传染病防控工作,严防传染病的传入。五、制定各类平安应急预案,进一步完善各类平安管理制度,形成平安管理长效机制。六、形成平安工作领导高度重视,分管领导主抓,班主任主管的层层抓管理、层层抓落实的格局。通过全园上下的齐抓共管,本园平安工作成果显著。一学期来,没有发生任何担心全事故,真正做到了让家长放心,社会满足,起到了平安工作为幼儿园快速稳步发展保驾护航的作用。

(六)开展各类活动,让幼儿园充溢朝气和活力,让师生形成良好的精神风貌,提升幼儿园的外部形象。

一是师生每天坚持晨练,做好幼儿广播体操,不仅增加了师生的体质,而且提高了师生的技能。

二是开拓了种植园,设立了饲养角、区域活动角,为幼儿视察、思维、想象、创作及实践活动供应了广袤的空间。

三是主动参加各种竞赛活动,并取得了可喜的成果。其中谢玲玲、李杨柳两位老师荣获市“优秀指导老师”;吴方艾园长荣获中心校“先进教化工作者”的称号;陈妙、王春满等八位老师荣获中心校“优秀老师”的称号。

四是开展了亲子运动会,取得了很好的活动效果。为他们的童年生活留下了美妙的回忆。以上活动的开展,不仅丰富了广阔师生的生活,提高了师生的多项技能,而且提高了幼儿园的知名度,在社会上树立了良好的形象。

(七)克服重重困难,主动完成上级下达的工作任务。

本学期,我园在岗人手非常紧缺,在园内工作调配不过来的状况下,克服重重困难,不折不扣的完成上级支配的各项工作。

三、存在的问题

1、办园条件还应进一步改善。

2、由于忙于省一级幼儿园的迎验打算工作,各班的班务活动及园内教研活动坚持不够,有顾此失彼的现象存在。

以上成果的取得,真诚的感谢领导的关切给我们创设了和谐宽松的工作环境,使全园老师能精诚团结,开心工作。同时,也真诚的感谢全体教职工敬业爱岗,任劳任怨,静默的奉献,正是因为有大家的辛勤耕耘,才会有幼儿园今日的发展。也真诚的希望,在今后的工作中我们一起携手再学习,再创新,再拼搏,再创幼儿教化的辉煌!

幼儿园园务年度个人工作总结篇七

转瞬间,一学期在劳碌而惊慌的工作中不知不觉已悄然而逝。反思过去的一学期,我园在上级部门的正确领导下,在全体教职工的辛勤努力工作和团结合作下,不断强化内部管理,形成“敬业、团结、务实、创新”的园风,得到了广阔的家长的一样好评。回顾上半学期工作,我园主要围绕园务工作安排进行常抓不懈,现总结如下:

一、明确办园目标

我园在贯彻3~6岁儿童学习与发展指南的背景下,规范办园,以法办园;以培育幼儿综合实力、挖掘幼儿各种潜力、开发幼儿智力、培育幼儿爱好、提高幼儿视察力及良好的行为习惯为目标,努力探讨幼儿发展方向,推动幼儿教化不断发展。

二、园务综合管理

一学期以来,我园依据上级的各项规章制度,从师资建设,教化工作,教研活动,保健工作等多方面开展园务工作,进行园务管理,推动园务工作有序有利开展。

1、落实各项规章制度:我园进一步健全、落实各项规章制度,每周召开教职工例会,进行一次小检查,对存在问题刚好改正,对支配的工作任务做好落实,并把工作状况作为考核老师的一种依据。

2、师资建设:我园的师资队伍还算是一支比较年轻的队伍,一方面加强老师的业务学习,激励新老师多向老老师学习,多听课,多参与教研活动,另一方面加强老师师德建设,以《老师道德规范行为》要求自己,做到爱岗敬业,为人师表,科学育人,倾注爱心。一学期来,老师的教化教学水平得到提高,学园的幼儿教化得到广阔家长的认可与好评。

3、坚持学习:我园坚持一星期一次会议,坚持业务学习与政治学习制度,相互学习,相互沟通,小结一星期的工作状况,找出不足,刚好改进,又明确下一星期的工作要求,做好工作打算,保证每周的工作得到有效的落实。

4、校内建设:加强校内校舍的一些硬件建设与修缮,充溢一些设施设备,如开拓新的操场通道,以进一步丰富校内的生活。

5、教化工作:我园在教化方面开展了教研工作、还开设了古诗、蒙氏阅读,手工diy课程等,来丰富幼儿的学习生活,同时也注意了幼儿活动的各个环节,在一日活动上制订了详细内容和目标,让幼儿的活动做到动静交替。

6、保健工作:首先,加强对保健工作检查的力度,每周定期对班级卫生、环境卫生等进行检查,对存在不足之处赐予指责,并要求刚好改正。还制订了一日工作支配表,进行分解,明确责任分工,落实到位。在平常工作中,晨检老师坚持每天接待幼儿,用“摸、看、问、查”的方法进行了晨检并记录,了解幼儿的身体状况,对生病吃药的幼儿,做好全日视察记录,幼儿出现有异样现象的刚好和家长联系。加强消毒工作,加大环境卫生的消毒,督促班级环境、物品的消毒工作,发觉异样刚好实行措施。

三、不断提高老师的素养,努力建设一支高学历、高素养的老师队伍

1、利用各种形式组织老师业务学习,业务考核,定期开展丰富多彩的教学观摩研讨活动,提高老师的业务素养。3月份对全体老师进行“两人同课评比活动”,4月份对老师进行外出观摩培训,使老师在教学的水平进一步提升。

2、重视老师的接着教化学习,激励老师深造,学历层次进一步提高。

3、本学期,开展了迎接“六一”联合活动。活动以形式多样,发挥每个幼儿特长等,得到了家长的一样好评。

四、平安工作管理

我园始终把学校平安工作摆上重要日程,这是一切工作的重中之重。一学期来,仔细实行平安工作措施,仔细开展,仔细落实,确保校内平安与稳定,努力营造和谐育人环境。

1、加强宣扬教化:加强对平安工作的教化与宣扬,每天各班能向学生进行必要的平安教化,教化一些简洁的平安常识。

2、坚持消毒工作:我园为了预防疾病传染,每天对教室,厨房等场所进行消毒,每周进行一次大扫除室外大型玩具,器械每周进行检查并消毒。

3、加强检查落实:对平安工作除了每天对学生进行必要的宣扬教化外,每周进行一次小检查,每月一次大检查,发觉问提刚好整改解决,消退隐患,确保校内一切平安。

五、家长工作

一学期来,我园进一步亲密家园联系,发挥家长的作用,促进幼儿园办学水平的提高。

1、我园制定了每周教学安排支配,以便家长随时知道幼儿学习状况。

2、出宣扬栏,各班每周的家园联系栏等,实行多种形式把我园最新教化思想和教化理念,平安教化协作,以便于家长充分了解幼儿园的安排和要求以及孩子在幼儿园的学习和生活,帮助幼儿园做好各种工作。

3、利用网页,让家长了解我园各项工作开展状况。

回顾一学期来的工作,我们醒悟的相识到,所取得的成果,只作为今后开展工作的一种激励,以便以后的工作能更上一层楼;更重要的是看到存在的问题与不足,找出缘由,仔细分析,实行措施,加以改进,不断总结反思,不断改进方法,使我园今后的各项工作能更上一个新台阶。

幼儿园园务年度个人工作总结篇八

一、工作思路

新学期,新起点。本学期,我园将以《3-6岁儿童学习与发展指南》为统领,以提高保教质量为中心,以办园理念为依托,坚持以人为本、保教并重的原则,真正从孩子的须要动身,促进幼儿园各项工作扎实开展,不断提升我园的文化内涵和品尝,彰显我的办园特色。

二、工作目标

本学期的工作目标是:接着以人为本、稳中求进、团结一样的工作作风,扎实深化的开展和实施我园的坚持“一切为了孩子,为了孩子一切,为了一切孩子”的办园宗旨,以“引导幼儿特性的发展,培育幼儿良好的生活习惯,促进幼儿的全面发展”为办园特色,以培育“体健、乐学、自信、乐群”的幼儿为办园目标。在日常教化教学中,努力做到给孩子一个绿色的空间,让他们享受童年的欢乐;给孩子一个游戏的舞台,让他们展示儿时的风采;给孩子一个求知的启迪,让他们探究自然界的神奇;给孩子一个共享的机会,让他们尝试交友的乐趣;给孩子做孩子的事,让他们尽显童真。合力提升幼儿园文化底蕴和内涵,创建品牌幼儿园。

三、重点工作:

1、以组织开展党的群众路途教化活动为契机,秉承“一切为了孩子,为了孩子一切,为了一切孩子”的办园理念,让幼儿的一日流程更加微小化,关注每一个孩子的体验和感受;关注每一位老师的言行和举止、同时也将关注每位家长的特殊需求;

2、在上学期区域活动进展的基础上接着完善,深化区域活动,将区域活动开展的更加丰富多彩、更加常态化、科学化、合理化;优化户外活动,统一规划,分区设置,自由参加,和谐互动;

3、在全园接着开展折纸活动,通过折、比、评,促进幼儿全面发展。

4、各项活动的开展接着全程制作流程图,做好资料积累工作。

四、本学期工作及措施

(一)加强理论学习,注意内涵发展,沉淀我园的办园理念。

本学期我们将在上学期学习的基础上,接着把《3-6岁幼儿发展指南》和《纲要》作为终身学习的重要内容,参照《幼儿老师专业化发展标准》的要求,严格履行老师职责,加强师德师风建设,把理论与实践相结合,打造高素养的老师队伍,通过开展各项活动来支撑我园初步形成的办园理念,层层递进扎实稳妥的开展园内一系列活动,并制作各项活动开展的流程图。

(二)规范常规教学,优化课程体系。

日常教化教学工作的规范是课程实施有效性的重要保障。本学期,我们将进一步规范教学常规,明确班级老师的责任与分工,大力提升保教质量。

1、加强日常教学的管理。

以幼儿园日常规范要求及教化教学制度为指导,规范日常教学工作,督促各班级正常有序高效地开展好班级各项工作,保证规范要求的落实。

2、在上学期区域活动进展的基础上接着完善,加强区域活动的组织。

本学期我园老师将真正从孩子的角度动身,和孩子一起创设与其心理需求相适应的区域环境,并将以丰富多彩、敏捷齐全的功能来吸引不同层次的幼儿,以满意他们的新奇心和求知欲,促进每一个孩子健康、自信、富有特性地发展。

3、本学期我园接着开展活动。

首先,每天都支配至少一节折纸活动,要让全园都能驾驭基本的折纸方法和折纸技能,把我们老师打造成专业的折纸大师,把幼儿打造成懂专业术语的可爱宝宝。今后,我园将以折纸活动为载体,促进幼儿全面发展,促进幼儿形成良好的特性品质和主动的社会性情感。

(三)做好幼小连接工作。

针对我园大班幼儿的年龄特点和身心发展规律,制定出符合幼儿发展的安排,从加强常规教化,从培育幼儿正确的书写习惯、参观小学校内等,让幼儿逐步了解小学生活,力求通过家园合力,减小幼儿由幼儿园过渡到小学的坡度。

(四)主动谋划家园联系工作。

充分发挥幼儿园教化与家庭教化优势互补的作用,力求多角度、全方位地亲密家园联系。首先以班级为单位召开家长会,介绍本学期的教学安排和每个孩子的在园状况。在班级接着开拓“家长园地”、“家园互通车”等栏目,向家长宣扬家庭教化的方法和捷径;利用接送幼儿时间与家长随时交谈,刚好解决孩子出现的一些问题;其次,合理利用《家园联系册》,让家长了解幼儿在幼儿园的学习生活状况,发觉孩子的进步,并请家长在家里帮助老师对幼儿进行目标一样的教化;再次,本学期我园将通过实行家长会和大班毕业典礼活动,让家长了解幼儿园的规划与发展,清晰幼儿园的教学和生活,提高家长参加幼儿教化的主动性,让家长真正成为幼儿园工作的支持者、参加者和合作者。

(五)探讨部署平安工作的各项措施和应急预案,责任到人,落实到位。

1、强化幼儿出入园的第一道保障:以卡换人

把好幼儿入园的第一道防线,也是离园的最终一道保障;同时仔细履行好门禁制度,对来访人员仔细盘查,做好记录。

2、幼儿自我平安教化保障

教给孩子再多的学问,也不如让他们先学会自我爱护自己重要。今年我们要加大平安教化的规模,将进行防震,防火等事务的平安消防演习,接着开展生疏人进课堂演习;老师每月进行一次平安教化活动。

同时,在日常幼儿园的教化教学的活动中,老师也是眼、口、手齐到位,共同提升幼儿在日常活动中的平安保障,加入突发事务的应急机制,例如空气质量污染很严峻的雾霾天气,危害很大的暴风雨雪天气等等,制定相应的应急预案,为幼儿供应最大的平安保障!

3、平安隐患排查

加强园内的财产平安的管理,遵照有关财会的法律法规认列好每一个账目,管理好幼儿园的一草一木;并对幼儿园四周的环境进行平安隐患排查,发觉问题,刚好解决。

(六)、做好党建以及工会的各项工作。

以组织开展党的群众路途教化实践活动为契机,扎实开展党建及工会工作,刚好了解教职工的思想动向,帮助解决老师的各种困难,利用组织上的各种活动关怀他们,打造一个团结、向上、主动、稳定的团队。

总之,新学期里,我园全体教职员工将进一步发挥主子翁精神,扎实细致的做好各项工作,以优良的服务,优异的质量,取得广阔家长和社会各界的信任和支持!

幼儿园园务年度个人工作总结篇九

转瞬间,假期结束了,孩子们又重新回到幼儿园学习生活和嬉戏。幼儿从中班到大班,不仅个头长高了,各方面的实力也有了不同水平的提高。本学期我班班级幼儿人数为41名,班级三名老师,新来了一位颜老师,在平常的工作中,我们和保育老师进行各项工作的协作和连接,以保证班级各项工作得以正常开展。

一、班级状况

本班幼儿活泼好动,喜爱参与激烈的竞赛活动,在语言表达实力方面,通过上学期的多途径培育,孩子们的语言表达实力有了很大的提高,但仍有部分性格较为内向的幼儿不能连贯地讲解并描述、大胆地表达;大部分幼儿能按自己的冷热感觉、气温改变主动增减衣服、隔毛巾,较为被动;幼儿倾听习惯已增加,大部分幼儿能大方、大胆地当众表达自己的想法;大部分幼儿求知欲极强,学习习惯良好,逐步学会了运用铅笔,但书写姿态有待订正,整理物品、整理书包的习惯还要不断培育,自律、自控力还有待加强,少数幼儿做事拖拉、欠缺责随意识,收玩具、做值日生、料理班级植物角等工作经常须要别人提示;幼儿能主动参与科学小试验,喜爱思索与动手操作;幼儿大部分已初步感知到事物具有两面性,能用所学的学问逐步解决生活中的问题。本学期,我们将依据他们的详细状况,有针对性地因材施教,努力培育他们成为一名合格的、受欢迎的小学生。

本学期是这批孩子在幼儿园的最终一年,也是最关键的一年。上完这一年大班他们将离开幼儿园这片让他们快乐、难忘的地方,在小学的天空里自由翱翔。如何使他们恒久记住幼儿园的欢乐时间、如何使他们顺当过渡并尽快适应、如何使他们充溢自信地走进小学的课堂等话题,将是本学期的工作重点,本班将针对班况及本学期的工作重点拟订学期工作安排。

二、针对班级幼儿的发展状况,我们制定了本学期班级工作重点:

(一)目标:加强主题活动的探究性和操作性,使主题活动更好地促进幼儿发展。

措施:

1、加强主题开展前的各项打算(班级内外的沟通、与家长的沟通),包括对教案、教材的探讨。

2、在主题活动中,我们将重点发展孩子的自我表现力,带孩子更多地参加社会实践活动,让孩子更大胆更自信更加敢于表现自己。

3、设计和组织活动时加强活动的探究性和操作性。

4、本学期接着依据幼儿的意愿生成主题活动,刚好抓住幼儿的爱好点,为下一步的活动供应依据,更多地体现幼儿的参加性和主体地位,培育幼儿的主动性学习和探究性学习。

5、主题结束时刚好进行总结和反思,为下一主题工作积累阅历。

6、正确地看待孩子在主题中异样的表现,不牵强孩子做不情愿的发言和操作。

(二)嬉戏目标及重点

1、角色嬉戏:

(1)丰富生活阅历

a能用动作和语言去仿照,主动体验角色的情感和看法。

b创设条件,丰富幼儿的学问阅历,感性阅历和嬉戏语言。

c驾驭一些进行角色嬉戏的基本技能。

(2)主题绽开

活动区域:银行、星星舞台、宝宝说新闻、棋社、图书馆、金陵美食、智力大比拼等。

(3)供应材料:

a、激励幼儿从家中带来废旧的纸盒,铁盒等质地好一些的盒子和报纸。

b、幼儿从家中带来各种拼图、小型按摩工具、图书。

c、老师制作部分半成品,供应给幼儿在嬉戏中进行加工。

d、装有各种废旧材料的“百宝箱”。

(4)幼儿实力

a、幼儿自选主题,充当角色,并在嬉戏中感到欢乐。

b、幼儿能运用礼貌语言进行交往。

c、嬉戏结束后,能有条理地整理玩具。

d、能处理同伴间出现的纠纷。

2、其他嬉戏

(1)喜爱玩情节较困难的表演嬉戏,能大方地扮演角色。

(2)在智力嬉戏中,激励幼儿细致视察、分析、比较等一系列智力活动,养成爱动脑筋的习惯。

(三)目标:有安排地组织美术活动,引导孩子用画笔、颜料、剪刀等尽情地表达情感,并擅长观赏生活中的美。

措施:

1、每周进行园部统一制定的美术的活动。

2、平常日常生活中多供应各类大师作品、精彩作品,刺激幼儿的感官,引导幼儿学会观赏,增加幼儿对美的感受力。

3、丰富美工区域,供应大量的操作材料,让幼儿通过画、拼、贴、剪、折、捏、摆等形式培育动手操作实力,激发幼儿对美术的更大爱好;

4、剪纸活动在原来基础上接着培育幼儿对物体特征的把握实力。

5、创设轻松、开心的氛围,激励幼儿大胆、自信地创建美。

三、环境创设:

1、创设开放式的环境,宽松、和谐、同等的师生关系,促进幼儿健康的发展。

2、创设与主题内容相关的环境,依据主题的改变,刚好更新主题探究墙面内容。

3、创设与特色教学美术相关的环境,让幼儿时时刻刻都能感受到美。

4、创设有主题的自然角,激励幼儿各自种植各种不同的植物,放在自然角相互5、视察、相识各种植物的不同特点。

四、家长工作:

1、仔细做好家访工作,刚好对两日将来园的幼儿进行电话联系。对于家长沟通栏中家长提出的问题刚好答复。

2、通过家委会等形式组织家长探讨幼儿的教化问题。

3、建立班级图书馆,激励家长们相互交换阅读育儿类书籍,提高自身对幼儿教化的相识和理解。

4、家长能主动主动地协作老师做好班级各项工作的打算和帮助工作。

5、利用家长资源为班级开展各项活动供应有益的帮助。

6、充分发挥幼儿园网站的作用,请有条件的家长参加到我们班级的论坛中来,成为我们的特约撰稿员,和我们共同来探讨孩子的教化问题,从而使更多的家长来关注我们的班级工作,发自内心的支持我们的工作。

五、个别教化:

1、加强个别幼儿的教化工作,做到因人而异,让孩子充分展示自己的优点,更加自信。

2、时刻关注全托孩子的心情和行为改变,刚好关切、理解、帮助他们。

3、宽容对待个别幼儿的特别行为,走近孩子,了解孩子,和家长共同引导孩子健康发展。

幼儿园园务年度个人工作总结篇十

在市区学前教育工作的引领下,运用先进的教育理念,牢牢环绕区“规范治理,彰显特色,匆忙进平衡”中心工作,以幼儿兴奋、老师舒心、家长宁神为宗旨,以保教结合为原则,以贯彻纲要平安工作为主线,以师资步队扶植与内涵扶植为重点,以匆忙进幼儿成长为目的,有效开展幼儿园工作。现将本学期各项工作总结如下:

一、园务治理:

平安工作是幼儿园最惊慌的工作之一,我们透过按期学习进步员工的思想相识,透过按期反省实时独创不平安隐患,尽力做到防患于未然。

园务治理关注“人文关切”,对教工从思想、生活上实行人文关切。施展党、工、妇、团各组织的作用,以及教代会督匆忙民主治理的作用,应用重大节日开展主题系列运动。开展群众过“三八”运动,为教职工搞妥事、办实事,对教职工进行康健体检,为女老师各人上安康保险。搭建园长、保教、后勤主任学习、培训沟通平台,每月为教职工或家长培训讲座一次。组织老师参与普法考试,施展党支部作用,与群众开展交心运动和党员义务办事运动。增加对保育员、伙食员的培训稽核,举办保育员基础功技巧交手。尽力做好卫生保健工作、幼儿食品卫生工作、平安工作、档案工作、通讯报导工作。

二、师资步队:

幼儿园建立目标意识,增加对主干老师步队与新老师、临时代课老师的治理与培育。进步老师教授教化潜力、科研潜力、基础功的培训和运用今世教育信息技巧潜力。全体老师介入园本教研与评价课程实践。

全园以教研组为单位,开展园本培训运动,增加师资步队每月一次的培训,在老师中开展五个一运动:“读一本教育名著,写出念书随笔;上一节公开课,写出教后反思;整理一个教育故事,写出案例评析;开展一个小课题探讨,写出教育论文;探讨一位名师讲课,写动身展感悟”透过评价,接着进步幼儿园保教质量。

三、卫生保健工作

做好卫生保健工作是完成好幼儿园“保育”工作的症结。一是带给养分平衡的膳食,包管幼儿生长发育的必要,幼儿身长、体重达标。二是老例性与季候性卫生保健工作相结合。幼儿与员工体检率达101%;三是开展形式多样的户外体育运动,加强幼儿体质。我园坚持开展户外体育运动,把早操运动、体育课、户外运动作业每一天、每周有安排的运动,家园共同自制了一批体育玩具,富厚了各班户外体育运动的材料。坚持做好每日的晨、午检工作,老例的卫生及消毒工作我园一向长抓不懈,共同区医院做好牙齿测查保健等反省工作。今年6月份区卫生防疫站到园反省后果优越,另独创紫外线光度不够我园实时进行了调换。

四、教研工作

园本教研以教科研为抓手,重点搞好“园本教研制度扶植与老师成长”教研重点:环绕如何进行有效教授教化?保教并重在日常环节中的渗透。开展园本教研“同课异构”运动的外出看摩与本园语言教授教化二次研讨,透过“示范课、特色课、仿照课”多样化的方法运动;开展音乐、盘算教授教化轮教运动。主干老师下乡支教运动,师徒帮教结对运动不一样范围开放运动。接着摸索与研发具有实幼特色的课程。增加老师对教育案例、教育教授教化的反思潜力,进步她们的业务素养。园内老师优秀案例、课例的解读学习运动。激发老师介入科研运动的居心性,并组成课题按期沟通探讨进度制度。保育员双周四例会制度。并进行操作规程再学习运动。彰显国际象棋办园特色。开展园本教研,接着摸索与研发具有实幼特色的课程。

五、家长工作

我园把做好班级家长工作作为根基,以全园、年龄段、各班、个别为不一样形式的组织形式开展富厚多样的家长运动。先后召开家长会、举办家长学校讲座4次、举办校内家长开放日1次,邀请家长参与家园亲子活动会、放飞幻想迎六一家园文艺成果展示会,周末早操时间特色陈诉请示反馈,向家长发放幼儿半日运动察观记录表,学期致家长的一封信。“六一”与各共建单位实现联动,扩张本园影响力取得了优越的后果。我园还透过召开家长委员会议增加与家长的沟通,开展家长对幼儿园工作满足度调盘问卷,客气听取家长们的看法和保举。

六、后勤工作

幼儿园后勤治理为教育教授教化办事,创设相宜幼儿成长的物质条件。添置盆花350盆。做好幼儿园内绿化养护工作。强化平安卫生工作制度,切实抓好平安卫生工作和春季感染病的预防工作。按期开展平安演练、法制教育、心理康健等教育运动,按期做好平安卫生工作的鼓吹工作。后勤厨房人员做好各种餐点按时带给给幼儿,把好采买关、仔细做到餐具一餐一消毒。行政人员居心为保教第一线办事,实时带给教授教化用品、支配器具用品的修理颐养等,包管班级教育工作的顺当开展。

七、信息技巧

材料治理实现无纸化,扶植园内教育资源公共库。应用教育在线和杏花老师家园、试验幼儿园老师博客圈网络平台,实现老师沟通、沟通的快捷化。应用园所网络资源,为老师带给最实时的学前教育信息、优秀阅历、先进理念。

幼儿园园务年度个人工作总结篇十一

时间飞逝,转瞬间,一个惊慌而又充溢的学期又要过去了。回顾这学期的工作,感到劳碌而又开心,在全体教职员工的团结协作下、共同努力下本学期工作开展的很顺当,虽然工作成果不是想象中的志向,但大家都仔细做好各项工作,主动参与各项任务,现把本学期的工作状况总结如下;

一、坚持办园方向,实施素养教化。

这学期为了使幼儿保教工作顺当开展,我园加强了领导班子的调整,加强各位老师自身的学习,提高思想素养,学习了《幼儿园教化指导新纲要》和《3-6岁儿童学习发展指南》等一些文章。加强了档案资料的管理与归类。同时主动开展教研活动,主要以参与片区及园本教研,来推动幼儿的素养教化。加强园风建设,提高保教工作。引导全体老师主动参与政治学习,遵守园本的各规章制度。同事之间友好相处,听从安排,对工作仔细负责,做到爱岗敬岗不离岗,以主动乐观的心态去完成各项工作。主动参与上级组织的各项活动及园本开展的园务活动,用爱心、耐性、用心、专心来对待每个孩子及每件事。

二、重视老师资队伍的建设

要提高幼儿的素养,促进幼儿全面发展,就须要有高素养的老师。我园除了让老师自己进修外,还给老师供应更有利条件的学习,那就是多参与研讨、培训讲座的活动。本学期新进了3名老师,她们的阅历和学历实力都存在一些差距,让她们常常到骨干老师的班级观摩,一带一的形式来提高她们的教学实力,提高自身素养应用到教学上来提高工作质量。

三、坚持开展园本活动,不断提高保教质量。

本学期除了主动参与片区,镇的教研活动外,我园也坚持开展了周四教研和听课活动,也到姐妹园沟通,要求人人参加并进行评课记录,要留下笔记。本学期组织老师外出观摩教研,也组织幼儿参与镇的讲故事竞赛、幼儿大班早操竞赛、老师手工展,优质课,参与多种方式来促进老师专业的成长。

四、紧抓幼儿常规,促进教学的质量

在日常教学工作中,坚持先安排再执行安排,每位老师都要深化教学一线,包括园长、段长在内,都要不定时走入教室。了解各班的教学状况并督促每位老师合理开展各项有利提高幼儿智力的活动,刚好了解各班存在的问题,才可刚好解决。为丰富孩子的生活,老师除了开展学习省编教材外,还增加了弟子规、古诗来提高幼儿的主动性及自我表现的实力,养成爱学习的习惯。我园始终坚持每两周发一次教学内容及家庭作业,让家长更加了解孩子的学习状况,以及感受亲子之间的共同嬉戏,共同合作。

五、坚持抓好卫生保健工作。

这学期的卫生保健很重要,由于季节的改变手足口病及腮腺炎的高发季节。我园利用宣扬栏及家长会向家长宣扬保健学问及预防学问。坚持晨检工作,做到每天晨检,刚好发觉刚好处理解决,把病毒限制在校外。成立了卫生保健负责人,由黄老师及李老师负责,坚持对保健工作进行考核并督促,规范卫生保健工作的管理。确保幼儿健康成长,加强卫生管理不定期不定时对教室,食堂。寝室、消遣设备、厕所等的卫生进行检查消毒并记录。也加强对幼儿自我爱护宣扬教化。

六、重视平安教化。

平安第一,警钟长鸣。没有平安哪来教化。正所谓101+1=0的说法,只要平安出现漏洞,任何成果都等于零,所以我园时刻都以平安为主,把平安放在第一位,仔细制定平安工作措施和预案,确保校内平安。

1.落实平安制度,层层签定平安责任书,明确平安目标,我园在开学初与家长签定了平安协议书,在期中又与坐车的幼儿家长签了平安接送协议。定期对平安工作进行检查并每周一次平安教化大会及班会,把平安工作纳入幼儿一日活动之中。

2.加强平安宣扬教化,老师每天会对班里幼儿进行必要的平安教化,教化一些生活当中简洁的平安学问。如;遵守嬉戏规则、行走的平安常识、如何预防受损害的'事故等,同时每周一次平安教化大会或遇到每逢重大节日、放假都进行平安教化。这学期的防火,防溺水,防暴力事务等都发了告家长书,让家长共同关注幼儿的平安,从心里时时到处装着平安,从根本上杜绝平安隐患,在开学初平安教化周对全园幼儿教职工进行了防震的演练以及防火灾、防丢失,防坏人、防溺水等平安教化。从而提高了幼儿自我爱护意识及爱护实力。

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论