实习律师合同迈向法律职业生涯

合同编号：_______甲方（实习单位）：_______地址：_______乙方（实习生）：_______身份证号：_______鉴于乙方希望获得实习机会，以便更好地迈向法律职业生涯，甲方愿意为乙方提供实习岗位，甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方在甲方实习的有关事项达成如下协议：一、实习岗位及期限1.甲方为乙方提供实习岗位：实习律师。2.实习期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。二、实习内容1.乙方在实习期间，应按照甲方的安排，协助处理法律事务，包括但不限于：法律咨询、案件研究、起草法律文书、参与庭审等。2.乙方应严格遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密和客户隐私。三、实习期间的权益和义务1.甲方应为乙方提供实习期间所需的办公场所、设备及其他工作条件。2.甲方应指定一名指导律师，负责对乙方的实习工作进行指导和监督。3.乙方在实习期间享有与甲方正式员工同等的培训、学习机会。4.乙方在实习期间应遵守国家法律法规，尊重甲方的工作纪律，不得从事与实习无关的活动。5.乙方在实习期间如需请假，应提前向甲方提出申请，经批准后方可离岗。四、实习期间的待遇1.甲方为乙方提供实习期间的津贴，标准为_______元/月。2.甲方为乙方购买实习期间的意外伤害保险。五、合同的解除和终止1.实习期间，甲乙双方均可提前解除本合同，但应提前_______天通知对方。2.乙方在实习期间如有严重违反甲方规章制度、泄露商业秘密、客户隐私等行为，甲方有权立即解除本合同。六、争议解决本合同在履行过程中，如发生争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：_______乙方（签字）：_______签订日期：_______年_______月_______日签订日期：_______年_______月_______日以上合同仅供参考，具体内容请根据实际情况调整。在签订合同前，请务必咨询专业律师意见。合同编号：_______甲方（实习单位）：_______地址：_______乙方（实习生）：_______身份证号：_______目录一、引言二、实习岗位及期限三、实习内容四、实习期间的权益和义务五、实习期间的待遇六、合同的解除和终止七、争议解决八、其他约定九、附件一、引言鉴于乙方希望获得实习机会，以便更好地迈向法律职业生涯，甲方愿意为乙方提供实习岗位，甲乙双方本着平等自愿、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方在甲方实习的有关事项达成如下协议：二、实习岗位及期限1.甲方为乙方提供实习岗位：实习律师。2.实习期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。三、实习内容1.乙方在实习期间，应按照甲方的安排，协助处理法律事务，包括但不限于：法律咨询、案件研究、起草法律文书、参与庭审等。2.乙方应严格遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密和客户隐私。四、实习期间的权益和义务1.甲方应为乙方提供实习期间所需的办公场所、设备及其他工作条件。2.甲方应指定一名指导律师，负责对乙方的实习工作进行指导和监督。3.乙方在实习期间享有与甲方正式员工同等的培训、学习机会。4.乙方在实习期间应遵守国家法律法规，尊重甲方的工作纪律，不得从事与实习无关的活动。5.乙方在实习期间如需请假，应提前向甲方提出申请，经批准后方可离岗。五、实习期间的待遇1.甲方为乙方提供实习期间的津贴，标准为_______元/月。2.甲方为乙方购买实习期间的意外伤害保险。六、合同的解除和终止1.实习期间，甲乙双方均可提前解除本合同，但应提前_______天通知对方。2.乙方在实习期间如有严重违反甲方规章制度、泄露商业秘密、客户隐私等行为，甲方有权立即解除本合同。七、争议解决本合同在履行过程中，如发生争议，甲乙双方应友好协商解决；协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。九、附件（如有附件，请列明附件名称及内容）甲方（盖章）：_______乙方（签字）：_______签订日期：_______年_______月_______日签订日期：_______年_______月_______日以上合同仅供参考，具体内容请根据实际情况调整。在签订合同前，请务必咨询专业律师意见。附件列表：1.甲方公司简介及组织结构2.甲方公司规章制度3.乙方个人简历4.乙方身份证明文件复印件5.实习期间的津贴支付标准6.实习期间的意外伤害保险条款7.实习期间的培训计划8.实习期间的请假流程9.保密协议法律名词及解释：1.实习律师：指在律师事务所或法律服务机构中，尚未取得律师执业资格，但已经通过国家司法考试的人员。2.实习期限：指实习生在实习单位实习的时间长度。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.客户隐私：指客户的个人信息，包括但不限于姓名、联系方式、住址等。5.解除合同：指合同双方经协商一致，提前终止合同的行为。6.争议解决：指合同双方在履行合同过程中发生争议时，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决争议的行为。实际执行过程中可能遇到的问题及注意事项：1.实习生在实习期间可能涉及到的商业秘密和客户隐私的保密问题。解决办法：实习生在入职前应签署保密协议，明确保密义务和违约责任。2.实习生在实习期间可能出现的工伤事故。解决办法：实习单位应为实习生购买意外伤害保险，保障实习生的人身安全。3.实习生在实习期间的待遇问题。解决办法：实习单位应明确实习生的津贴支付标准，并在实习合同中约定。4.实习生在实习期间的培训和学习机会。解决办法：实习单位应为实习生提供与正式员工同等的培训和学习机会，帮助实习生提升自身能力。5.实习生在实习期间的请假问题。解决办法：实习单位应明确请假流程，实习生应提前向实习单位提出请假申请，经批准后方可离岗。适用场景：1.适