2024年竞业限制合同模板（2篇）

第2页共2页2024年竞业限制合同模板企业营业执照码：员工身份证号码：鉴于员工知悉的企业商业秘密具有重要影响，为保护双方的合法权益，双方根据国家有关法律法规，本着平等自愿和诚信的原则，经协商一致，达成下列条款，双方共同遵守：1.员工义务1.1未经企业同意，在职期间不得自营或者为他人经营与企业同类的行业；1.2不论因何种原因从企业离职，离职后年内不得到与企业有竞争关系的单位就职。1.3不论因何种原因从企业离职，离职后年内不自办与企业有竞争关系的企业或者从事与企业商业秘密有关的产品的生产。2.企业义务从双方劳动合同约定的合同履行期限到期后第二天起，企业应当按照竞业限制期限向员工支付一定数额的竞业限制补偿费。年经济补偿费的金额为员工离开企业单位前一年的工资收入的1/3；不满一年的按月平均工资推算。补偿费按季支付，由企业通过银行支付至员工银行卡上。如员工拒绝领取，企业可以将补偿费向有关方面提存。3.违约责任员工不履行规定的义务，应当承担违约责任，一次性向企业支付违约金，金额为员工离开企业单位前一年的工资收入的倍。同时，员工因违约行为所获得的收益应当还企业。4.争议解决因本协议引起的纠纷，由双方协商解决。如协商不成，则提交苏州_____委员会_____。5.合同效力本合同自双方签章之日起生效。本合同的修改，必须采用双方同意的书面形式。双方确认，已经仔细审阅过合同的内容，并完全了解合同各条款的法律含义。企业：（签章）员工：（签章）____年____月____日2024年竞业限制合同模板（二）竞业限制合同范本甲方：_________________（公司名称）地址：______________________法定代表人：_______________电话：_____________________乙方：_________________（个人姓名）身份证号码：_________________住址：______________________电话：______________________鉴于甲方与乙方于____年____月____日签署了劳动合同，为保护甲方的商业利益和商业机密，双方达成如下竞业限制协议：一、协议目的1.1本协议的目的在于规定乙方离职后在竞业限制期内对甲方进行竞争活动或泄露商业机密的限制和义务。二、保密义务2.1乙方承诺对于甲方所提供的商业机密、商业技术、经营策略、客户名单和其他商业机密信息进行保密。2.2乙方应当采取适当的措施，保护和保密甲方的商业机密，包括但不限于不得利用甲方的商业机密进行与甲方相竞争的活动，不得将商业机密告知或泄露给任何第三方。2.3无论乙方何时离职，其对甲方的保密义务应当持续存在。三、竞业限制3.1乙方同意，在离职后的【竞业限制期限】内，不得从事与甲方业务相同或相似的业务，不得与甲方为竞争对手的公司合作或就业。3.2竞业限制期限为【竞业限制期限】，从乙方离职之日起计算。3.3若乙方违反竞业限制条款，在【竞业限制期限】内与甲方为竞争对手的公司合作或就业，甲方有权向乙方追偿违约金，并依法追究乙方的法律责任。四、违约责任4.1若乙方违反本协议的约定，乙方应承担违约责任。4.2乙方违反本协议约定的，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金的具体金额为【违约金金额】。4.3违约金不影响甲方追究乙方其他法律责任的权利。五、争议解决5.1本协议的履行与解释适用中华人民共和国的法律。5.2本协议发生的争议应当协商解决，若协商不成，双方同意提交有管辖权的人民法院解决。六、其他条款6.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有相同的法律效力。6.2本协议自甲乙双方签署之