2024年企业总经理聘用合同（二篇）

第3页共3页2024年企业总经理聘用合同聘用合同书甲方：_____乙方：_____聘用合同书聘用方(以下简称甲方)：法定代表人：_____职务：_____董事长受聘方(以下简称乙方)：身份证号码：联系电话：户口所在地址：现住址：甲方经董事会讨论决定，同意聘请乙方担任甲方公司的总经理，乙方同意受甲方委托，负责组织公司日常经营管理，负责一切日常公司管理事务。为明确双方责权关系，加强管理，提高绩效，甲乙双方经充分友好协商，签订本聘用合同，以资双方共同遵守。第一条聘用职务：甲方聘请乙方担任总经理的职务，在董事会领导下，受其委托，组织甲方的日常经营管理工作，对董事会负责并报告工作。第二条聘用期限：____年____月____日起至____年____月____日止。聘用期五年。其中试用期为3至6个月。第三条聘用方式：授权管理，部份授权经营。业绩考核、薪酬考核。第四条经营管理模式4.1乙方在甲方公司担任总经理职务期间，全面组织公司管理、生产经营、市场开拓工作及财务管理工作;4.2乙方有权使用公司账面资金，但仅限于公司生产经营和管理;4.3乙方负责公司日常经营管理，必须完成董事会下达的年度经营目标责任书的各项指标：并根据年度经营班子业绩考核情况兑现报酬。第五条甲方由董事会行使下列职权5.1决定公司的经营计划和投资方案;5.2制定公司的年度财务预算方案、决算方案;5.3制定公司的利润分配方案和弥补亏损方案;5.4决定聘任或者解聘公司总经理、财务负责人及其报酬事项，并根据总经理的提名决定聘任或者解聘公司副总经理、高级管理人员及其报酬事项;5.5决定公司内部管理机构的设置，审议决定公司的基本管理制度;5.6甲方全面积极、充分尊重和支持乙方工作，为乙方工作创造较好的环境;5.7监督检查乙方的工作。甲方(盖章)：乙方(签字盖章)：法定代表人：____年____月____日____年____月____日2024年企业总经理聘用合同（二）合同编号：XXX/2024双方：甲方：[企业名称]地址：[企业地址]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方：[总经理姓名]地址：[住址]鉴于甲方准备聘用乙方作为企业的总经理，根据双方自愿，本着平等互利的原则，经友好协商，达成如下协议条款，以约束双方行为，并共同维护双方的合法权益。一、聘用岗位和工作职责1.1甲方聘用乙方作为企业的总经理，负责企业的整体管理、业务拓展、组织调度和决策制定等事务。1.2乙方应遵守国家有关法律、法规和企业的各项规章制度，维护甲方的利益，不得损害甲方的声誉。二、聘用期限和工作地点2.1本合同自乙方正式上岗之日起生效，有效期为三年。2.2乙方的工作地点为甲方所在地的企业办公地点，若有必要，乙方须按照甲方的要求到其他地点出差或工作。三、薪酬和福利待遇3.1乙方的薪酬包括基本工资、奖金和福利待遇。3.2乙方的基本工资为每月人民币[具体数值]元，奖金根据企业的经营业绩、乙方的岗位职责和乙方的绩效进行评定，并以甲方单独发放。3.3乙方享受甲方提供的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、医疗保险等。四、工作时间和休假4.1乙方按照甲方的工作时间安排进行工作，如果有特殊情况需要加班，乙方应按照甲方的要求履行。4.2乙方享受国家规定的休假制度，具体休假时间和方式按照甲方的规章制度执行。五、保密责任5.1乙方承诺在聘用期间和解除合同后，对甲方的商业秘密、业务机密和其他涉及甲方利益的信息予以保密。5.2乙方不得擅自将甲方的商业秘密和其他保密信息告知或透露给任何第三方，否则将承担相应的法律责任。六、解除合同6.1当甲方和乙方发生重大意见分歧，且经友好协商无法解决时，任何一方均有权解除合同。6.2合同解除时，双方应通知对方90天，解除期间继续履行各自的义务，直到解除合同生效。6.3若乙方履行职责不到位、造成严重经济损失或违反法律、法规、规章制度等情形，甲方有权立即解除合同。七、附则7.1本合同的任何修订或补充必须经双方书面同意，且应采用书面形式进行。7.2本合同的有效性、解释以及争议的解决均适用中华人民共和国法律。7.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。7.4本合同自双方签字或盖章之日